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老師勞動合同范本

時間: 丹梅 勞動合同

在人們愈發(fā)重視契約的社會中,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。下面小編給大家?guī)砝蠋焺趧雍贤侗?,希望大家能夠喜歡。

老師勞動合同范本篇1

甲方(聘用單位):

法定代表人:

乙方(受聘人):

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 乙方的權(quán)利

1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;

2. 有權(quán)組織合唱團(tuán)內(nèi)部會議以及根據(jù)教學(xué)實際改變既定的任務(wù)安排。

3.有權(quán)要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

4.有權(quán)要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第三條 乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;主持本團(tuán)的合唱藝術(shù)工作。帶領(lǐng)全團(tuán)為建設(shè)成為大同市一流聲樂團(tuán)而盡心盡責(zé)。保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整和內(nèi)容的充實。

2.關(guān)心每一位團(tuán)員,努力培養(yǎng)團(tuán)員的敬業(yè)精神、合唱藝術(shù)的奉獻(xiàn)精神和自豪感。

3.負(fù)責(zé)對聲樂指導(dǎo)、鋼琴藝術(shù)指導(dǎo)和各聲部的管理。負(fù)責(zé)合唱團(tuán)藝術(shù)水平的提高,提出藝術(shù)發(fā)展方向。

4.編制合唱團(tuán)的教學(xué)與訓(xùn)練計劃,并按計劃實施。負(fù)責(zé)對各聲部的專業(yè)訓(xùn)練和專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。

5.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

第四條 甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成授課,維護(hù)授課時的教學(xué)秩序。

2.組織合唱團(tuán)員對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據(jù)團(tuán)員的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進(jìn)行調(diào)整,對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

第五條 甲方的義務(wù)

1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。

2. 乙方在因工作受到傷害時,按照國家相關(guān)法規(guī)處理。

3.向乙方提供合唱團(tuán)員的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第六條 本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______倍的違約賠償金。

甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

甲方教務(wù)處(簽章) 乙方(簽章)

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

年 月 日 年 月 日

老師勞動合同范本篇2

招聘方(甲方)

受聘方(乙方):姓名: 性別: 年齡: 身份證號:

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,簽訂本試用合同。

一、甲方聘用乙方,從事--------------工作,擔(dān)任---------------職務(wù)。

二、試用期:----------個月,從----------年---------月--------日最遲至---------年------月--------日止。

三、勞動報酬:

1、 試用期內(nèi)月工資人民幣-----------------------------------------元。

2、 工資按月支付,甲方于次月---10----日支付。

四、甲方為乙方提供工作設(shè)置和工作條件。

五、乙方的義務(wù):

1、 應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;

2、 服從甲方的管理和指揮;

3、 必須嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)、技術(shù)機(jī)密。

六:有下列情況之一的,甲方可以解除試用其合同:

1、 乙方試用期間遲到3次以上,請假一周以上,或無故缺曠一次以上,甲方可以解除試用 合同。

2、 乙方有意泄露甲方機(jī)密的;

3、 乙方在聘用期間不能勝任本職工作的,

4、乙方利用業(yè)余時間兼職,給學(xué)校造成不良影響的;

5、合同到期的。

七、乙方在試用期內(nèi),工作表現(xiàn)突出,成績優(yōu)異或作出重大貢獻(xiàn)的,經(jīng)園長辦公室批準(zhǔn)可提前轉(zhuǎn)正。

八、如果乙方在試用期內(nèi)離職,必須前10天通過甲方,否則將以一個月的工資補(bǔ)償給甲方。

九、本合同訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

十、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(代表):

乙方:

蓋章: 年 月 日

老師勞動合同范本篇3

甲方:

乙方:

根據(jù)甲方工作需要,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成以下協(xié)議,共同遵照履行。

一、甲方聘請乙方為 培訓(xùn)班教師,聘期為 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、對乙方有管理權(quán)、考核權(quán)、處罰權(quán)、獎勵權(quán)。

2、為乙方提供辦公場所、教學(xué)場所。

3、制定授課時間、時數(shù),審定教學(xué)目標(biāo)、計劃。

4、對乙方的教學(xué)管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

5、協(xié)助乙方做好學(xué)生管理。

6、不得無故解聘乙方。

7、負(fù)責(zé)招生的宣傳發(fā)動工作。

8、按約定支付乙方工作報酬。

9、乙方有下列行為之一的甲方有權(quán)解聘乙方:

⑴不能遵守中心規(guī)章制度,經(jīng)勸阻不改的;

⑵學(xué)生或家長反映教學(xué)效果差,經(jīng)調(diào)查屬實的;

⑶出現(xiàn)重大工作失誤或事故的。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和中心各項規(guī)章制度,服從管理,聽從指揮。

2、嚴(yán)格恪守教師職業(yè)道德,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。

3、有目的、有計劃地對學(xué)員實施本學(xué)科教學(xué)活動,既要注重學(xué)生整體素質(zhì)的提高,又要實行針對性教學(xué),確保每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。對請假學(xué)生要進(jìn)行專門補(bǔ)課。

4、協(xié)作甲方做好招生工作。

5、教育學(xué)生遵守活動中心紀(jì)律,保管好室內(nèi)物品,搞好教室環(huán)境衛(wèi)生。

6、負(fù)責(zé)學(xué)員上課、課間、放學(xué)等時間的安全管理工作,清點(diǎn)好學(xué)生人數(shù),并準(zhǔn)確做好記載,及時向中心通報。每次上課提前10分鐘到崗。

7、協(xié)議期內(nèi)乙方不得在尚義縣城境內(nèi)從事與協(xié)議課程相同或相近的個人辦班行為。

8、按約定領(lǐng)取自己的報酬和獎勵。

9、對甲方的工作有建議權(quán)。

四、報酬、發(fā)放辦法、處罰及獎勵:

1、乙方每班次上課的工資額為:備課教學(xué)費(fèi)20元+學(xué)生輔導(dǎo)費(fèi)的45%)

2、發(fā)放辦法:按期結(jié)算,本期的最后一個學(xué)習(xí)日結(jié)清全部工資。

3、處罰:因乙方個人原因造成不能按時上課的,扣發(fā)雙倍日工資。遲到一次扣發(fā)日工資的20%。

4、獎勵:輔導(dǎo)的學(xué)生在國家、省、市獲獎的,分別發(fā)放獎金100元、80元和 50元。

五、組織學(xué)生參加各級比賽,輔導(dǎo)教師免費(fèi)輔導(dǎo),中心負(fù)責(zé)其它費(fèi)用。

六、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行,一式兩份,甲乙雙方各一份。

甲方:(章) 乙方:(簽字)

年 月 日 年 月 日

老師勞動合同范本篇4

甲方:(學(xué)生)______________地址:______________聯(lián)系電話:______________

乙方:(家長)______________地址:______________聯(lián)系電話:_______________

第一條甲方根據(jù)乙方的需要,外出進(jìn)行對乙方的孩子的家教工作。工作期間應(yīng)注意以下事項:

1、認(rèn)真為教學(xué)做準(zhǔn)備,做好備課工作。

2、教學(xué)活動時,對乙方的孩子負(fù)責(zé),解答疑惑,指導(dǎo)課程學(xué)習(xí),不得教對方一些不正確的學(xué)習(xí)方法。

3、乙方還可以根據(jù)自己具體要求再添加合理的條款。

第二條乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求,注意以下事項:

1、確保學(xué)生在工作期間的人身安全和其他合法權(quán)利。

2、不得以不正當(dāng)理由解雇甲方或者拒付甲方報酬。

3、甲方還可以根據(jù)自己具體要求再添加合理的條款。

第三條乙方對甲方有一個月試用期。試用期期間報酬照算,到期時乙方可以以正當(dāng)理由解雇甲方。如果乙方滿意,則轉(zhuǎn)入正式工作合同期。

第四條工作時間:__________

合同期限:__________

甲方負(fù)責(zé)人:(簽章)______________

乙方:(簽章)______________

生效日期:____年__月__日

終止日期:____年__月__日

老師勞動合同范本篇5

甲方(用人單位):__________

乙方(受聘人員):__________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實信用原則,訂立本合同,并共同遵守本合同所列的條款及約定。

第一章勞動合同期限

第一條本合同期限類型為有固定期限合同。

本合同期限為__________年__________個月,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。

雙方同意本合同有效期前個月為試用期,即自__________年__________月__________日至__________年___________月__________日止。

第二章工作內(nèi)容及勞動紀(jì)律

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在_____________________崗位上,擔(dān)任___________________________工作。

第三條經(jīng)甲、乙雙方約定,乙方的工作內(nèi)容及職責(zé)按學(xué)校教師崗位職責(zé)和學(xué)校工作制度執(zhí)行。

第四條乙方須服從甲方的工作安排,按照崗位職責(zé)要求按時完成工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如遇特殊或緊急情況,甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從。工作崗位調(diào)整后,乙方的工資及福利待遇按相應(yīng)政策規(guī)定執(zhí)行。甲方安排乙方新的工作崗位后,乙方未在甲方要求的時間內(nèi)及時到新的工作崗位工作的,視為本勞動合同自動解除,雙方均無需給對方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第五條甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定的各項規(guī)章制度及崗位紀(jì)律應(yīng)在簽訂本合同前明確告知乙方,乙方確認(rèn)清楚知悉甲方的制度和紀(jì)律要求,并表示愿意遵守甲方依法制定的各項管理制度,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、批評、教育和獎懲。

第三章勞動保護(hù)和勞動條件

第六條甲方執(zhí)行國家、省、市和番禺區(qū)有關(guān)工作、休息、休假和勞動保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、健康的工作環(huán)境和工作條件,切實保障乙方履行崗位職責(zé)時的安全和健康。

第七條乙方的工作時間按照其職業(yè)特性與崗位情況,由甲方統(tǒng)一按國家的有關(guān)規(guī)定安排,乙方應(yīng)無條件服從。

乙方在合同期內(nèi)享有法定的節(jié)假日、公休日及按規(guī)定享受待遇。第八條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

第四章勞動報酬、社會保險及住房公積金

第九條勞動報酬

乙方的工資待遇由合同工資和獎勵性績效工資構(gòu)成,合同工資由基本工資和基礎(chǔ)性績效工資組成。每月人民幣仟佰拾元,采取按月發(fā)放形式,于每月25日前支付。獎勵性績效工資由甲方按照乙方所聘工作崗位職責(zé)完成的情況,對乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)其考核結(jié)果和在崗時間,結(jié)合甲方制定的考核分配方案確定。發(fā)放時間由甲方視本單位公辦教師獎勵性績效工資發(fā)放情況和乙方聘期長短確定。

乙方在聘用期間的病、事假工資待遇參照在編公辦教職工有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,乙方崗位考核被評為基本稱職或不稱職等次的,其基本工資和基礎(chǔ)性績效工資的計發(fā)參照在編公辦教職工有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十條社會保險和住房公積金

甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,依法繳納社會保險費(fèi)和住房公積金,乙方享受相應(yīng)的社會保險和住房公積金待遇。由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險和住房公積金費(fèi)用,甲方從乙方應(yīng)得工資中代扣代繳,乙方不得有異議。雙方解除、終止勞動合同后,按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險關(guān)系和住房公積金。

第五章勞動合同的變更、解除、終止

第十一條合同的變更

符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。

第十二條合同的解除與終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。若乙方需要解除本勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日(在試用期內(nèi)的應(yīng)提前3日)以書面形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方_________________(具體部門或負(fù)責(zé)人)之日起為準(zhǔn)。

(二)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

1.未及時足額支付勞動報酬的;

2.未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,并不作任何經(jīng)濟(jì)賠償:

1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制定的;

3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的。

4.使用虛假身份證明文件、學(xué)歷證書、職稱證書等材料應(yīng)聘的。

(四)勞動合同期滿本勞動合同即告終止。

(五)有關(guān)解除或終止勞動合同的其它事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)及甲方依法制訂的規(guī)章制度等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)在解除或終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

(七)合同解除或者終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除勞動合同證明書》或《終止勞動合同證明書》,并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)情況開具考核證明。

第六章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第十三條因甲方原因而解除勞動合同或終止勞動合同的,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,乙方必須在解除或終止勞動合同后15日內(nèi)與甲方辦理工作交接,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在辦結(jié)工作交接后15日內(nèi)支付。

第十四條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按《勞動合同法》賠償甲方損失。

第十五條乙方違約解除本合同或乙方因有第十二條第(三)項第2點(diǎn)、第3點(diǎn)、第4點(diǎn)、第二十一條第(四)項的情形被甲方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)所產(chǎn)生的相應(yīng)費(fèi)用,應(yīng)由乙方賠償給甲方。

第七章爭議處理

第十六條雙方履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成或者一方不履行調(diào)解協(xié)議的,另一方可在自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十七條甲乙任何一方也可以自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)直接向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如爭議雙方對仲裁結(jié)果不服,可在15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

第八章其他

第十八條有關(guān)甲方各項規(guī)章制度等制度,不管是在本合同簽訂前還是簽訂后公布的,均自動成為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。

第十九條本合同未盡事宜,雙方應(yīng)協(xié)商議定;不愿協(xié)商或協(xié)商不一致的,按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同的條款與國家和省、市、區(qū)新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即日生效。第二十一條雙方需要約定的其他事項:

(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度及勞動紀(jì)律均為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

(二)簽訂合同時,甲方已向乙方解釋清楚甲方各項規(guī)章制度,乙方已清楚明白,并承諾嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

(三)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時書面通知另一方。

(四)乙方要遵守國家和地方計劃生育政策、法規(guī),做好自身計劃生育調(diào)節(jié),接受相關(guān)檢查(如按期查環(huán)查孕),每季度最后一周內(nèi)向甲方提供計劃生育證明。如乙方拒絕提供計劃生育證明或被查實違反計劃生育政策、法規(guī)的,甲方有權(quán)解除本合同,并不作任何經(jīng)濟(jì)賠償。

甲方:(蓋章)__________

乙方:(簽名)__________

法定代表人:__________

(委托代理人):__________

__________年__________月__________日

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