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勞務(wù)派遣員工協(xié)議書10篇

時(shí)間: 藝潔 勞務(wù)合同

達(dá)成勞動(dòng)關(guān)系之后,需要簽訂合同,一份勞務(wù)派遣合同可能是你會(huì)用到的,那么一起看看勞務(wù)派遣員工協(xié)議書怎么寫吧!下面給大家分享勞務(wù)派遣員工協(xié)議書10篇,歡迎閱讀!

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書10篇

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇1

甲方(聘方):

地址:

電話:

乙方(受聘人):

住址:

電話:

鑒于甲方工作需要,聘請(qǐng)乙方從事_________項(xiàng)目的專家指導(dǎo)工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。

風(fēng)險(xiǎn)提示:工作崗位及工作時(shí)間

雇員從事的工種和工作實(shí)踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作,如電機(jī)房的值班電工或大廈照明的維修電工(因?yàn)楣しN不同工資差別很大);

工作時(shí)間包括聘用期限,應(yīng)注明從何時(shí)起知何時(shí)止;每周工作多少天,每天工作多少小時(shí);一般每周至少有一天的休息日;按國(guó)際慣例,在節(jié)假日,雇員應(yīng)享受所在國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日,如所在國(guó)國(guó)慶、春節(jié)等。

建議雙方在簽合同的時(shí)候最好明確約定相關(guān)工作崗位,工作時(shí)間以及勞務(wù)報(bào)酬等問題,避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。

第一條、合同期限

1、合同有效期:自______年______月______日至______年______月______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間,但需保持通訊暢通。甲方提前通知乙方講課地點(diǎn),乙方無特殊原因,須按時(shí)出席。

2、本合同期滿前______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂合同的,應(yīng)在合同期滿前______個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條、工作崗位

1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向,與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方兼職擔(dān)任專家顧問崗位及職責(zé)。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn),可以與乙方協(xié)商調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第三條、工作條件、勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,實(shí)行靈活的工作方式,不限制乙方每天工作時(shí)間,但乙方需保證講課內(nèi)容的質(zhì)量。

2、甲方為乙方提供開展工作所需要的產(chǎn)品光盤、推廣資料。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

第四條、工作報(bào)酬、獎(jiǎng)勵(lì)

風(fēng)險(xiǎn)提示:勞務(wù)費(fèi)用

合同雇員提供勞務(wù)服務(wù),雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報(bào)酬,這里要區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者除獲得工資報(bào)酬外,還需要為勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn)、福利待遇等;勞務(wù)關(guān)系中的自然人,一般只獲得勞務(wù)費(fèi),雇主也不用像勞動(dòng)合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù),是否繳納可以雙方協(xié)商約定。

另外,如果是在工作時(shí)間以外加班或上夜班,雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用,并據(jù)此作出詳細(xì)約定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。

1、乙方的報(bào)酬為每月的月薪______元(人民幣)由甲方在次月的______日前支付。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第五條、保密責(zé)任

1、乙方兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

(1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密。

(3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。

(4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等,并不自營(yíng)與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人類似經(jīng)營(yíng)提供任何建議。

2、乙方離職之后的保密義務(wù)雙方同意,乙方離職之后仍對(duì)其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

第六條、合同的變更、終止和解除

1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),本合同即自行終止。在本合同期滿______個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、經(jīng)本合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,合同可以解除。

第七條、違約責(zé)任

1、甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2、具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。

第八條、爭(zhēng)議解決

因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第九條、其它事項(xiàng)

1、本合同一式______份,甲方______份,乙方______份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

2、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

代表(簽字):代表(簽字):

______年______月______日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇2

甲方:

乙方:

甲方聘請(qǐng)乙方為保姆,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務(wù)為保姆。

第二條乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé)。做中餐和晚餐收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時(shí)刻保持干凈整潔協(xié)助主人照顧照看小孩主人交待的其他機(jī)動(dòng)家務(wù)事宜

第三條乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排。

第四條乙方的正常工作時(shí)間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。

第五條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予以配合。

第六條由于乙方為提供勞務(wù)方,雙方不構(gòu)成勞動(dòng)法律關(guān)系,所涉及到的乙方保險(xiǎn)等與甲方無關(guān)。

第七條甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

第九條乙方不能勝任本合同時(shí)甲方有權(quán)隨時(shí)終止本合同,乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔(dān),甲方對(duì)此不負(fù)任何責(zé)任。

第十條乙方應(yīng)盡職盡責(zé),如果造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或者其他損失,甲方終止本合同,并追究乙方的賠償責(zé)任

第十一條乙方主動(dòng)提出終止本合同時(shí),需提前一個(gè)月通知甲方。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于月日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇3

甲方:____________聯(lián)系方式:________________________

乙方:____________聯(lián)系方式:________________________

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限。

a、有固定期限:從_________年______月______日起至_________年______月______日止,其中試用期_________年______月______日起至_________年______月______日止。

b、無固定期限:從_________年______月______日起,其中試用期自_________年______月______日起至_________年______月______日止。

c、以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限:_________年______月______日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事____工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原則,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排及培訓(xùn)等工作。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照機(jī)房安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

(三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為_____。

三、工作時(shí)間和休息休假

每周周______至周______工作,上午______下午。

每周周______為休息日。特殊情況按照客戶需求安排工作時(shí)間等下班。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月______日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月____________元

(三)經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致,對(duì)乙方的工資報(bào)酬做下列分配:

a.方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部種子分配辦法絕地共,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_____元。

b.甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

c.甲方實(shí)行提成工資制,根據(jù)甲乙雙方平等自愿的條件下作出下列提成工資制:____萬單子按______%提成。______萬單子按4%提成。______萬以上單子按______%提成工裝視情況而定。

d.提成每月______號(hào)按客戶所交工程款的比例發(fā)放。

e.中途無故不干丟下工地不管等原因,甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成,情節(jié)嚴(yán)重的甲方可追究其法律責(zé)任。

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方按照?qǐng)?zhí)行。

六、勞動(dòng)合同終止條件

1.勞動(dòng)合同期滿的;

2.在使用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)能力的;

3.泄露甲方商業(yè)機(jī)密的或私自接私轉(zhuǎn)單等情況的。

4.不服從甲方工作安排的。

5.因工傷或病害等無能力工作等原因的。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)節(jié)不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起______日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到?jīng)_裁裁決之日起______日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法效益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有感部門舉報(bào)。

八、其他

(一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國(guó)家有感規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份。

(五)本合同于_________年______月______日生效。

(六)本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補(bǔ)充協(xié)議。

甲乙雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。

甲方(簽章):____________乙方(簽章):____________

_________年______月______日_________年______月______日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇4

甲方:

地址:

乙方:

身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

一、甲方聘用乙方擔(dān)任____職務(wù),乙方根據(jù)甲方的工作需要,完成甲方布置的工作任務(wù)。

二、聘用期限從____日起至____日止。

三、乙方工資:月薪____元/月。

四、主要工作內(nèi)容:____。

五、甲、乙雙方都須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)衛(wèi)生等規(guī)定,乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密。

六、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除;本協(xié)議到期,自行終止。

七、由于甲、乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行,由過錯(cuò)一方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的相關(guān)責(zé)任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受損害的,可以不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。甲乙雙方任何一方違反本合同,給雙方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

八、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):乙方簽名(蓋章):

合同訂立日期:____年___月___日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇5

勞務(wù)輸入單位(甲方):_________________

電話:_________________________________

地址:_________________________________

勞務(wù)派遣單位(乙方):_________________

電話:_________________________________

地址:_________________________________

甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系,乙方根據(jù)甲方要求向甲方派遣勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作?,F(xiàn)就有關(guān)問題簽訂本合同:

1、甲方同意乙方根據(jù)甲方提出的用工需求和聘用勞務(wù)人員的條件、名額和崗位等,向甲方派遣勞務(wù)人員。

2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工進(jìn)行安全培訓(xùn)、崗位職責(zé)等崗前培訓(xùn)。

3、乙方受甲方委托與派遣員工簽訂勞務(wù)合同,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

4、本協(xié)議簽訂時(shí),乙方派遣員工共人,在本協(xié)議履行期間派遣員工數(shù)量變更的,以實(shí)際人員數(shù)量為準(zhǔn)。

5、甲方每月支付給乙方的勞務(wù)費(fèi)為其中包含派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。乙方需按照國(guó)家及地方規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),其中員工個(gè)人承擔(dān)的部分由乙方在派遣員工工資中代扣代繳。

6、甲方為派遣員工提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。

7、甲方對(duì)派遣員工上崗前要進(jìn)行培訓(xùn),經(jīng)常進(jìn)行安全教育,采取有效措施加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)。一旦發(fā)生工傷亡事故,乙方派專業(yè)人員協(xié)助甲方妥善處理,由甲方負(fù)責(zé)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)償。

8、甲方有權(quán)解除工作期間不遵守規(guī)章制度的派遣員工,發(fā)生的相關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償由甲方承擔(dān),乙方及時(shí)配合解除勞動(dòng)合同的相關(guān)事宜,確保甲方的工作能正常運(yùn)行。

9、本協(xié)履行期間,如發(fā)生有關(guān)條款與國(guó)家現(xiàn)行政策不符時(shí),雙方另行商定修改有關(guān)條款內(nèi)容,協(xié)商不成立即終止執(zhí)行本協(xié)議,或因一方遇到特殊情況確需提前解除協(xié)議,經(jīng)雙方協(xié)商終止本協(xié)議。

10、本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,從雙方簽訂之日起生效。有效期暫定從______年______月______日至______年______月______日。

甲方:________________________乙方:________________________

法定代表人/授權(quán)人簽字:_______法定代表人/授權(quán)人簽字:_______

甲方蓋章:____________________乙方蓋章:____________________

日期:______年______月______日

日期:______年______月______日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇6

甲方:_______

乙方:_______

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。甲乙雙方經(jīng)平等友好協(xié)商,自愿簽訂本合同。

一、安保勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容

1、受甲方委托乙方全權(quán)負(fù)責(zé)甲方園區(qū)的所有安全保衛(wèi)工作,兼顧一般日常工作,并對(duì)甲方負(fù)責(zé)。做好防火、防盜、防破壞等工作,防止侵害甲方財(cái)產(chǎn)及園區(qū)業(yè)主、客戶的人身安全的行為發(fā)生,維護(hù)甲方的正常生活和工作秩序。

2、乙方安全保衛(wèi)人員的具體值勤崗位,職責(zé)范圍和勤務(wù)安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)協(xié)商確定(應(yīng)在本合同中明確)。

二、配備安保人員的數(shù)量、服務(wù)期限和服務(wù)地點(diǎn)

1、乙方配備安全保衛(wèi)人員 名。乙方負(fù)責(zé)調(diào)整人員崗位和日常輪休,節(jié)假日、培訓(xùn)、特殊情況下。乙方在保障正常的崗位工作情況下,做到缺人不缺崗。

2、服務(wù)期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

3、服務(wù)地點(diǎn):武漢阜旺物資有限責(zé)任公司物流園區(qū)。

三、工作時(shí)間

乙方為甲方提供全天24小時(shí)門崗和巡邏檢查,管控人員、車輛秩序,及時(shí)處理突發(fā)事件及安全保衛(wèi)工作。休假期間勤務(wù)由乙方調(diào)劑并保證完成任務(wù)。

四、服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付款方式

1、安全保衛(wèi)人員服務(wù)費(fèi)實(shí)行包干價(jià)為每人每月2100安保服務(wù)費(fèi)包括安保人員的工資、社保、意外保險(xiǎn)等,招聘、培訓(xùn)安保人員的費(fèi)用、隊(duì)長(zhǎng)、經(jīng)理、帶班員、骨干特長(zhǎng)安保人員的補(bǔ)貼、乙方管理費(fèi)等費(fèi)用,安保執(zhí)勤基本設(shè)施、警具器材(如值班室、辦公桌椅、巡邏燈具、雨具、通訊設(shè)備等)。

2、付款方式:

(1)安保服務(wù)費(fèi)實(shí)行按月支付制,第一月安保服務(wù)費(fèi)16800元,大寫:人民幣壹萬陸仟捌百元整,作為乙方的合同保證金,次月服務(wù)期滿后,按季度支付服務(wù)費(fèi);

(2)甲方于次季度第一個(gè)月日前支付乙方上月服務(wù)費(fèi)。

(3)乙方根據(jù)所服務(wù)的費(fèi)用向甲方開具正式發(fā)票。

五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方有權(quán)對(duì)乙方所配備的安保人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和具體指導(dǎo),有權(quán)要求乙方調(diào)換不適合為甲方服務(wù)的安保人員,并在3個(gè)工作日內(nèi)予以調(diào)換;

(2)因乙方安保人員失職造成財(cái)產(chǎn)損失的,甲方有權(quán)提出賠償。甲乙雙方應(yīng)本著相互理解、相互支持的原則,經(jīng)協(xié)商做出雙方滿意的解決方案,造成經(jīng)濟(jì)損失確定為乙方責(zé)任的由乙方賠償。

(3)甲方應(yīng)尊重安保人員的工作,對(duì)安保人員履行職責(zé)的行為予以支持和配合;

(4)安保人員在執(zhí)勤中與甲方人員發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),由甲乙雙方負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)解決,如與進(jìn)入執(zhí)勤區(qū)域的外來人員發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),由甲方配合乙方協(xié)調(diào)處理或移交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理;

(5)甲方有權(quán)要求乙方對(duì)違反甲方的管理制度安保人員做出處罰,如乙方不按甲方要求處理,甲方有權(quán)單方解除本合同,因此造成的損失全部由于乙方承擔(dān);

(6)甲方有權(quán)審核乙方提交的執(zhí)勤方案和工作細(xì)則,并有權(quán)要求乙方修改。

2、乙方的權(quán)利和義務(wù)

(1)乙方有義務(wù)對(duì)發(fā)現(xiàn)的園區(qū)內(nèi)安全隱患向甲方及時(shí)報(bào)告或提出整改建議;甲方應(yīng)研究解決。

(2)乙方有權(quán)不承擔(dān)甲方提出的國(guó)家法律法規(guī)不允許和合同服務(wù)內(nèi)容以外的職責(zé)任務(wù);

(3)乙方負(fù)責(zé)安保人員的思想教育,業(yè)務(wù)培訓(xùn)等日常管理和安保人員違紀(jì)問題的處理;

(4)乙方安保人員應(yīng)該嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理制度。

(5)雙方簽訂合同后,乙方派駐的安保人員非在工作時(shí)間所發(fā)生的任何事情都由乙方負(fù)責(zé),甲方不負(fù)責(zé)任何責(zé)任。

(6)乙方應(yīng)提供符合合同的約定條件、執(zhí)勤方案和安保人員的花名冊(cè)及個(gè)人基本資料交甲方審核。

(7)甲方提供、許可乙方使用的財(cái)產(chǎn)設(shè)備,乙方應(yīng)保證合理使用該財(cái)產(chǎn)設(shè)備的完好,乙方如造成該財(cái)產(chǎn)設(shè)備損壞的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

(8)乙方應(yīng)合理調(diào)配乙方人員有法定的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和休息時(shí)間。

(9)乙方應(yīng)當(dāng)與本合同約定的派遣員工簽訂勞動(dòng)合同,并負(fù)責(zé)繳納我國(guó)法律規(guī)定的各項(xiàng)保險(xiǎn)。

六、乙方派駐甲方安保人員的標(biāo)準(zhǔn)及安保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

1、派駐安保人員的標(biāo)準(zhǔn)

(1)年齡:18周歲35周歲;

(2)男安保人員身高:170厘米以上,身體健康,五官端正;

(3)學(xué)歷:初中以上文化程度;

(4)派駐安保人員做到服從命令,聽從指揮,政治可靠,無不良記錄、不良嗜好。對(duì)甲方的各項(xiàng)工作安排、緊急調(diào)配及加班安排,給予最大程度的配合與支持。

2、安保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):

(1)上崗人數(shù)符合設(shè)崗要求,嚴(yán)格按照甲方要求履行安保人員職責(zé);

(2)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)管理制度,接受甲方的統(tǒng)一管理,維護(hù)甲方的利益,保障甲方的人員、財(cái)產(chǎn)安全;

(3)維護(hù)甲方的園區(qū)、辦公區(qū)域、園區(qū)停車及進(jìn)出門車輛的有序正常運(yùn)營(yíng)秩序;

(4)對(duì)進(jìn)出目標(biāo)區(qū)域的人員及車輛進(jìn)行嚴(yán)格登記和驗(yàn)證,防止易燃易爆等危險(xiǎn)物品、危禁非法物品進(jìn)入園區(qū);

(5)做好服務(wù)區(qū)域的防火防盜工作,禁止打架斗毆、流氓滋擾及違法犯罪等行為,發(fā)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)有安全隱患及時(shí)報(bào)告甲方并妥善處理;

(6)上崗安保人員應(yīng)著裝規(guī)范,站姿端正,精神飽滿,樹立良好的安保形象。執(zhí)勤中態(tài)度溫和,文明用語(yǔ),做到文明執(zhí)勤、禮貌站崗。

(7)乙方人員應(yīng)與甲方積極配合做好園區(qū)的管理工作。

七、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意方可變更該合同。

2、甲乙雙方嚴(yán)格按照合同所約定事項(xiàng)履行雙方的職責(zé)。

3、本合同期限屆滿即終止。如雙方同意繼續(xù)合作,應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前兩個(gè)月重新簽訂合同。

八、違約責(zé)任

1、在合同有效期內(nèi),任何一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金__元,

2、甲方按本合同約定時(shí)間支付乙方安保服務(wù)費(fèi),延遲支付服務(wù)費(fèi)超過一個(gè)月,乙方有權(quán)解除合同并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金。

3、乙方安保人員不服從甲方合理安排,不遵守甲方的各項(xiàng)管理制度甲方有權(quán)單方解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金。

4、乙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定的時(shí)間為甲方提供服務(wù),如乙方逾期未向甲方提供服務(wù)或嚴(yán)重違反合同約定的,視為乙方違約,甲方有權(quán)扣除乙方的全部保證金。

5、本合同到期之日,雙方仍未達(dá)成延期服務(wù)合同的,乙方應(yīng)在沒有其它糾紛的情況下,期滿之日撤離本合同約定的服務(wù)區(qū)域,逾期撤離的,視為乙方違約,因此給甲方造成的損失全部由乙方承擔(dān)。

6、乙方提供的服務(wù)不符合本合同約定的,甲方可以通知乙方限期改正,如乙方拒不改正,甲方有權(quán)單方解除本合同,因此造成的損失全部由乙方承擔(dān)。

九、爭(zhēng)議解決

在本合同履行中,如發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成可向?qū)俚刂俨梦瘑T會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、其它

1、未盡事宜由雙方依法另行協(xié)商。

2、本合同一式二份。甲方一份,乙方一份。

3、本合同經(jīng)雙方代表簽字(蓋章)后生效。

甲方(蓋章): _______乙方(蓋章):_______

甲方代表人: _______乙方代表人:_______

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇7

甲方:__________________法定代表人:___________住所:______________郵編:_____________聯(lián)系電話:__________________

乙方:__________________身份證號(hào)碼:__________________住址:_____________編碼:___________電話:____________

鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款。

第一條、勞務(wù)合同期限________年____月____日——________年____月____日

第二條、雙方權(quán)利義務(wù)乙方認(rèn)真遵守賣場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度,積極負(fù)責(zé)完成公司銷售目標(biāo)和商品陳列標(biāo)準(zhǔn),保證柜面商品的衛(wèi)生及充足。

第三條、勞務(wù)報(bào)酬支付甲方每月10號(hào)根據(jù)上月銷售數(shù)據(jù)支付乙方應(yīng)得報(bào)酬。

第四條、合同的.終止與解除甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個(gè)月告知,并在一切手續(xù)交接清楚后辦理。

第五條、違約責(zé)任甲方每月對(duì)乙方提供100元商品免賠責(zé)任,超出短少按價(jià)格6折承擔(dān)。

第六條、爭(zhēng)議解決甲乙雙方若發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)在相互諒解的基礎(chǔ)上進(jìn)行友好協(xié)商,直至達(dá)到雙方滿意。

第七條、文本及生效

1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

甲方:____________________乙方:______________________

日期:________年____月____日

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇8

甲方:(聘請(qǐng)單位)

乙方:(受聘人)

甲,乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,法規(guī)規(guī)定,在遵循合法,公平,誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

1、本合同為二年以上(含二年)固定期限勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同。約定合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

1、甲方派遣乙方的用工單位名稱: 。

2、乙方同意根據(jù)工作需要,被派遣從事 崗位(工種)工作。

3、乙方的工作地點(diǎn): 。

4、乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化,甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后變動(dòng)乙方的工作崗位。

5、乙方應(yīng)按用工單位的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。

6、甲方與用工單位派遣合同到期或提前解除時(shí),本合同尚未到期的,甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方到其他用工單位工作,并協(xié)商變更本合同。

三、工作時(shí)間和休息休假

1、甲,乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列 條款,乙方工作時(shí)間平均每周不超過四十小時(shí),并保證乙方每周至少休息一日。

(1)用工單位實(shí)行每天 小時(shí)工作制,每周工作 天,每周休息 天。

(2)用工單位實(shí)行輪班制,安排乙方實(shí)行 班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制,每班工作時(shí)間為 小時(shí)。

2、用工單位安排乙方的 工作崗位,經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行不定時(shí)工作制崗位,雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

3、用工單位安排乙方的 工作崗位,經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制崗位,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

4、甲方應(yīng)要求用工單位嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,用工單位因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

5、甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時(shí)間雙方協(xié)商決定。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

2、甲方承諾每月 日為發(fā)薪日,月工資 元。

3、按照同工同酬原則,甲方應(yīng)督促用工單位向乙方依法支付加班費(fèi),績(jī)效獎(jiǎng)金和與工作崗位相關(guān)的福利待遇,用工單位未支付的,由甲方墊付。

4、合同期內(nèi)甲方未能安排乙方工作,甲方應(yīng)按照不低于蘇州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。

5、甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

1、雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

2、乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)要求用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),由甲方向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù)。

甲方

乙方

時(shí)間

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇9

甲方:____________

乙方:____________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同勞動(dòng)期限__________年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、工作內(nèi)容

第二條 甲方同意根據(jù)乙方工作需要,派遣人員_____名擔(dān)任__________工作。

第三條 甲方所派遣人員應(yīng)遵守乙方依法制定的規(guī)章制度,服從乙方管理。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

第五條 乙方承擔(dān)甲方派遣人員(本市外)入店車費(fèi),負(fù)責(zé)工作期間住宿。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 乙方每月______日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資月____________元。

第七條 有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦變更合同手續(xù)。

1.甲乙雙方協(xié)商一致的;

2.立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。

五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第八條 乙方同意付甲方準(zhǔn)備金(月總工資的20%)______元,準(zhǔn)備金由乙方提供派遣計(jì)劃的同時(shí)交付,準(zhǔn)備金計(jì)入首月工資內(nèi)。

第九條 甲方所派遣人員有下列情形之一,乙方可以解除本合同:

1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)乙方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條 雙方解除合同應(yīng)提前30天通知對(duì)方、雙方當(dāng)事人在合同期滿30日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。

六、違約責(zé)任

第十一條 甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對(duì)方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十三條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

日期:_________________日期:_________________

勞務(wù)派遣員工協(xié)議書篇10

甲方:

乙方:

簽訂日期: 年 月 日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

第二條 乙方 性別 戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

家庭住址

郵政編碼

在京居住地址

郵政編碼

戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二、勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日開始。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱

第五條 乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

第六條 根據(jù)用工單位的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第七條 乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到 工作標(biāo)準(zhǔn)。

四、工作時(shí)間和休息休假

第八條 用工單位安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為 。

用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第九條 甲方和用工單位對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元。

乙方在試用期期間的工資為 元。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十二條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 支付乙方病假工資。

第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方和用人單位的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十一條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公 章)

乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期:

年 月 日

27648