食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇
簽訂合同對我們來說十分的重要。那么你知道該怎么去擬定食堂廚師簽訂勞動合同嗎?以下小編在這給大家整理了一些食堂廚師簽訂勞動合同,歡迎大家的借閱與參考,謝謝!
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇1】
甲方:
乙方:
身份證號碼:
根據<中華人民共和國勞動法>和有關勞動政策法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等
自愿,協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議.
第一條:聘任期限:從 年 月 開始計算。
第二條:工作內容
1. 甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2. 乙方負責餐廳,廚房安全,防火,衛(wèi)生工作。
3. 乙方負責廚房食品的安全衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責.衛(wèi)生防疫部門來檢查,如果達不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。硬件設施除外)
4. 乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備,節(jié)約能源,避免浪費.做到科學組織,工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富, 色 ,香, 味俱全的高品質菜品。
第三條:勞動紀律
1. 甲方應根據<勞動法>和有關規(guī)定,制定本單位各項具體規(guī)章制度。
2. 乙方應遵守國家法律,法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度:嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范:愛護甲方財產,遵守職業(yè)道德:服從甲方的管理和教育。
3. 乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律,法規(guī)和本單位相關規(guī)章制度,給予紀律處分,經濟處分,直至解除勞動協(xié)議。
第四條:勞動報酬
1.乙方工資為: 元/月。
2.乙方每月工資由甲方于次月發(fā)放。
3.乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐及住宿提供,除此不支付任何費用。
4.乙方在工作期間無其他福利待遇,乙方自愿放棄社保,乙方如在工作期間請假,應征得甲方同意,未經甲方同意,甲方有權不支付請假工資或解除協(xié)議。
第五條:勞動紀律
1. 如乙方終止協(xié)議,必須提前半個月向甲方提出申請,經甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
2. 如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
3. 乙方要自覺維護和遵守國家法律,法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關制度,甲方有權對其予以警告,處罰,直至辭退。
第六條:勞動保護,勞動條件
甲方按國家和省有關勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。乙方應提供健康證,乙方因自身原因患病,甲方概不承擔任何責任。
第七條:其它
1.甲,乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí),雙方協(xié)商解決。
2.根據項目部實際情況需要,甲方可隨時與乙方解除合同。
3.本協(xié)議一式叁份,甲方兩份,乙方一份,簽字生效,具有同等法律效力。
甲方:年 月 日
乙方:年 月 日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇2】
聘用方: (以下簡稱甲方)
受聘方: (以下簡稱乙方)
甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。
一、合同期限
合同期限壹年,從20__年1月1日至20__年12月30日止,本合同一年一簽訂。
二、乙方的工作職責及要求
(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;
(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節(jié)假日加班進餐);
(三)乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛;
(四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;
(五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質、財產不受損失;
(六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。
三、甲方提供的條件
(一)向乙方提供必備的廚房用具;
(二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務員;
(三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。
四、工資報酬
乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金3項構成。
(一)基礎工資
乙方的基礎工資為1000元/月。
(二)加班工資
乙方節(jié)假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準)。
(三)獎金
乙方獎金核算以食堂當月客餐營業(yè)額為基數,營業(yè)額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結算,食堂菜價由甲方核定,獎金=當月客餐營業(yè)額×4%。
(四)報酬發(fā)放方式
1、基礎工資和加班工資隨月發(fā)放;
2、獎金每月據實結算年終發(fā)放。
五、工作紀律、懲處
(一)乙方應遵守國家的法律、法規(guī);
(二)乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章,自覺服從管理;
(三)乙方如違反甲方的規(guī)章制度等,對乙方給予如下處罰:
1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進餐時間,每發(fā)生1次罰款20元;
2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發(fā)生1次罰款100元,連續(xù)違反3次,扣除當月工資,并解除合同;
3、如乙方向收取現金,視同貪污行為,按金額10倍處罰.
(四)乙方在工作期間,如食堂發(fā)生財產、物質被盜和受損失,乙方承擔全部經濟損失,并處以500—800元經濟處罰;
(五)因乙方責任致進餐者食物中毒,由乙方承擔全部責任。
六、勞務合同的終止和解除
(一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:
1、嚴重違反工作紀律或用工單位規(guī)章制度的;
2、故意不完成工作任務和嚴重失職,給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;
(二)乙方需終止合同,必須提前15天以書面形式提出申請,經甲方同意后執(zhí)行。
七、其它
(一)乙方在工作期間內,必須堅持安全操作,凡因自身操作不當造成人身傷害事故的,所有責任乙方自行承擔,甲方概不負責;
(二)本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;
(三)本合同自簽字之日起開始生效。
甲方(簽章):乙方(簽字):
二o__年一月一日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇3】
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方因工作需要,決定臨時雇用乙方為廚房炊事員,雇用期限為__年,從__年__月__日起,到__年__月__日終止。
第二條乙方同意到甲方工作,在工作期間,乙方需按照甲方規(guī)定和崗位職責,認真做好廚房烹飪工作,保證每日飯餐營業(yè)搭配,準時到位。
第三條乙方保證完成炊事員職責內的工作任務,尊重領導,服務職工。
第四條乙方完成規(guī)定工作任務,甲方需按照先前雙方的約定按時支付乙方勞務報酬__元/月(其中包含各項意外人身保險費、加班費等費用,不再另行計發(fā))。
第五條乙方工作期間,需確保職工用餐衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行甲方各項廚房衛(wèi)生制度。要愛護公物,使用得當,節(jié)約用水,電、氣等。
第六條在工作期間,乙方因患病或其他原因,不能繼續(xù)為甲方提供廚技勞務的,甲方可解除合同。
第七條經合同雙方當事人協(xié)商一致,可以解除合同。
第八條任何一方需要解除合同,應提前一周通知對方,雙方辦理解除合同手續(xù),接觸后,甲方與乙方無任何關系。
第九條勞務合同期滿,合同自然終止。如需繼續(xù)聘用,經雙方同意后可續(xù)訂合同。
第十條任何一方雙子解除合同或違反合同規(guī)定,給對方造成損失的,對方有權根據其責任和造成的影響,給予對方經濟處罰。
第十一條雙方約定的其他內容:
第十二條合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
第十三條本合同一式二份,甲乙雙方各一份,合同從簽訂之日起生效,雙方均應遵守執(zhí)行。
甲方(公章):
乙方(公章):
法定代表人(簽字):
法定代表人(簽字):
__年__月__日
__年__月__日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇4】
招聘方:__簡稱甲方
受聘方:__簡稱乙方。
根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為x個月,從20__年x月x日起至20__年x月x日止。
第二條:工作內容
1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發(fā)現甲方有權對乙方進行經濟處罰。
3、乙方負責廚房食品的安全衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責。衛(wèi)生防疫部門來檢查,如果達不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)
4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。
5、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節(jié)約能源,避免浪費。做出物美價廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。
第三條:勞動紀律
1、甲方應根據《勞動法》和有關規(guī)定,制定本酒店各項具體規(guī)章制度。
2、乙方應遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方財產,遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。
3、乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律、法規(guī)和本酒店相關規(guī)章制度,給予紀律處分、經濟處分,直至解除勞動協(xié)議。
第四條:勞動報酬
1、乙方月工資為:__元/月
2、乙方每月工資由甲方于次月x日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資,視為違約。
3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及__,除此不支付其它任何費用。
第五條:勞動紀律
1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。
4、甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本協(xié)議,并提前一個月通知乙方,協(xié)議終止時,甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協(xié)議期內的培訓費。
第六條:其它
1、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。
甲方:__乙方(姓名):__
簽約代表人:__身份證號碼__
身份證號碼:__
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇5】
甲方:_______________________
地址:_______________________
聯系方式:___________________
乙方:_______________________
地址:_______________________
聯系方式:___________________
身份證號碼:_________________
甲、乙雙方在平等、自愿共同協(xié)商的基礎上,達成一致協(xié)議,特簽訂本合同,以便共同遵守。同時乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度,并同意遵守各項規(guī)定。
第一條:服務內容
甲方聘請乙方擔任_______職務,進行_______菜系的精加工,出成品保證菜品出品的穩(wěn)定性。
第二條:合同期限
乙方試用期為三個月,即_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日為止,期滿如繼續(xù)聘用簽定正式合同,合同最短期限為一年。
風險告知:勞動合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;勞動合同期限在六個月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限內。
第三條:工作時間
1、每周工作7天,上下班時間按甲方人事部門規(guī)定執(zhí)行。
2、甲方給予乙方每月2天休假,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方合理安排,工作繁忙時,乙方不準休假,聽從甲方調度。
第四條:勞動報酬及待遇
1、乙方每月基本薪金為人民幣_______元,發(fā)放時間為每月10日發(fā)放上月工資。
2、甲方免費為乙方提供在聘用期間的工作餐、宿舍。
3、乙方薪金待遇實行甲方質量績效考核制。
第五條:甲方的權利與職責
1、甲方有權監(jiān)督乙方的菜品生產、菜的出品質量及工作態(tài)度。
2、甲方有權根據乙方的技術水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調整。
3、由于乙方原因造成的失誤(如菜肴出現質量問題,造成顧客的傷害),甲方有權要求乙方做出合理賠償。出現重大過失,除合理賠償外,甲方有權單方面解除勞動合同。
4、甲方有權根據甲方管理制度對乙方進行日常管理,若乙方違反甲方管理制度,甲方有權給予相應處罰直至解除勞動合同。
第六條:乙方的權利和職責
1、乙方保證于_______年_______月_______日來甲方酒店上班,不得因個人原因影響的正常運營。
2、乙方在確保菜品出品質量同時,不斷推陳出新,做到新、奇、特、鮮,適時推出時令菜、節(jié)日菜。
3、因乙方菜品出品質量問題,而遭到客人投訴退菜時,此損失由乙方自行承擔。
4、乙方必須無條件遵守甲方管理制度及員工手冊,如果乙方違反勞動紀律給酒店造成損失的甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。
5、乙方受聘甲方后,一律不準兼職。
6、乙方需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)秘密。
7、乙方在入職前需向甲方交納合同保證金,金額為乙方月工資或當逐月扣除三個月內扣完。合同期滿,乙方辦理完畢離職后續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
8、若雙方中止協(xié)議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則后果乙方自負。
甲方:_______________________
地址:_______________________
聯系方式:___________________
乙方:_______________________
地址:_______________________
聯系方式:___________________
身份證號碼:_________________
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇6】
甲方:__酒店
乙方:
甲方因工作需要,經考核,錄用乙方為__酒店的特聘人員。遵照國家有關勞動法規(guī)和政策,經雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條 甲方錄用乙方從事__酒店的服務工作。勞動合同期限為 年(月),從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月,至 年 月 日止。
第二條 基本權利和義務:
甲方:
1。根據工作需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,對乙方進行管理;
2。保護乙方的合法權益,應按有關規(guī)定,付給乙方工資;
3。做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);
4。依據國家有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分;
5。工資每月發(fā)放一次,定于10號發(fā)放。
6。特聘廚師工資為 元。
7。乙方按酒店有關特聘廚師休假、報銷規(guī)定執(zhí)行。
乙方:
1。嚴格按照酒店《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行,并享有本單位合同工權利、義務及各項待遇;
2。遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;
3。嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全工作;
4。完成甲方分配的工作任務和經濟指標。
第三條:合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前一個月通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。
第四條:一方違反本合同,造成對方經濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。
第五條:必須承諾保守酒店機密。
第六條:本合同未明事宜,可由甲乙雙方履行過程中協(xié)議補充條款或變更。
第七條:履行合同的過程中若產生糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字): 乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇7】
甲方:
乙方: 性別: 年齡:
居民身份證號碼:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、 動協(xié)議期限
第一條 本協(xié)議生效日期20______年 07 月 01 日,本協(xié)議有效期暫定 12 個月,試用期1個月。
二、 工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要安排,擔任廚師工作崗位。
第三條 乙方應根據甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數量,保證項目部飲食合理供應,達到規(guī)定的標準。
三、 勞動保護和勞動條件
第四條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第五條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第六條 乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業(yè)資格證書,交風場登記備案。
第七條 因乙方自身原因造成的一切安全事故,由乙方負全部責任。
第八條 已方如有事需要離開風場,必須提前和風場負責人打招呼,否則將扣除20______元押金。由此產生的一切安全事故,由乙方負全部責負責。
第九條 廚師必須保證足夠的飯菜,保證職工吃飽、吃好,職工因工作不能按點回來吃飯,必須保證留足足夠的飯菜,正常開飯幾個菜,必須保證晚點回來的人一樣的待遇。
四、 勞動報酬
第十條 乙方必須按規(guī)定完成日常工作內容,甲方每月以貨幣形式足額支付乙方工資,工資:3500元/月(大寫:叁仟伍佰元 ),工作不滿一個月,實行日薪制,以月工資乘以工作天數除以本月日歷天數作為結算工資方法,當月工資下個月20前發(fā),第一個月扣押20______元作為押金。
五、 勞動紀律
第十一條 乙方應遵守甲方單位的各項規(guī)章制度,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德;乙方工作過程中注意講究個人衛(wèi)生,確保無不利廚師職業(yè)疾病發(fā)生。
第十二條 乙方應積極學習,提高思想覺悟和職業(yè)技能;保證菜品質量,科學合理搭配膳食,保證營養(yǎng),滿足多數人生活習慣,照顧個別情況。
第十三條 乙方對采購員采購的食品原材等應及時整理進行核對,妥善存放,確保食品原材質量。對廚房內外衛(wèi)生進行隨時打掃清理,包括2個雅間至廚房區(qū)域的衛(wèi)生,每餐產生的垃圾及時處理,食堂內垃圾不得堆放超過4小時,確保食堂衛(wèi)生,特別是夏季及時處理剩菜剩飯,滅蠅滅鼠,確保食堂內無蚊蠅亂飛老鼠亂竄現象。
第十四條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本協(xié)議。
六、 勞動協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十五條 訂立本協(xié)議所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內容。
第十六條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
第十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:
1、 每年進行一次體檢,體檢證明不符合錄用條件的;
2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、 嚴重失職,私自離開風場,對甲方利益造成重大損害的;
4、 被依法追究形事責任的;
第十八條 乙方不能勝任工作或滿足不了甲方新的要求,通過學習仍不能滿足甲方工作要求,甲方可解除本協(xié)議。
第十九條 乙方單方面解除勞動協(xié)議,應當提前30日以書面形式通知甲方。
第二十條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:
1、在試用期內的;
2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第二十一條 本協(xié)議期限屆滿,勞動協(xié)議即終止。雙方當事人在本協(xié)議期滿前15天向對方表示續(xù)訂意向。甲乙雙方經協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動協(xié)議。
七、 勞動爭議處理
第二十二條 因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向甲方或當地部門勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、 其它條款
第二十三條 本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條 本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇8】
甲方(用人單位)名稱:
乙方(勞動者)姓名:
第一條:根據《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠信原則簽訂本合同,建立勞動關系并承諾共同遵守。
第二條:勞動合同期限從_____年__月__日起至_____年__月__日止。
第三條:乙方同意根據甲方工作需要,擔任以下工作:
1.每天負責食堂加工食品、蔬菜及原輔料的數量與質量的收、驗貨,發(fā)現腐爛、霉變、過期等不安全的問題食品原料,及時匯報學校分管領導和向當天采購的教師或庫管員反映,以便及時退貨或處理。協(xié)助食品原料采購教師、保管員做好采購食品名稱、數量、單價、金額登記和公示工作。
2.負責每天午餐食品飯菜的烹飪、烹調加工。
3.組織指導食堂雜工進行擇菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬飯、端菜盆、每餐的飯菜備份留樣及各班學生食品飯菜分配,并做好飯菜備份留樣記錄。
4.學生就餐結束后,組織指導食堂雜工對餐廚器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐廚設備設施的清洗、消毒,并做好食堂環(huán)境衛(wèi)生打
第四條:乙方工作時間以月為單位,不足半月的算半月,半月以上不足一月的算一個月。
第五條:乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方按半月_____元的標準或一月_____元的標準支付勞動報酬。
第六條:雙方約定勞動報酬標準時已充分考慮社會保險的情況,乙方自主參加各種社會保險,甲方不為其辦理和支付費用。
第七條:乙方應當遵守國家《食品安全法》、《食品從業(yè)人員操作規(guī)范》的相關規(guī)定及甲方的勞動紀律、規(guī)章和制度、職責。
第八條:甲乙雙方可以隨時終止勞動合同,終止勞動合同時應結清勞動報酬,交接相關物品和工作事宜,但終止合同應提前一個月通知對方。
第九條:甲乙雙方的其他約定:
1.乙方必須持有效健康證上崗。
2.遵守甲方規(guī)章制度,服從學校食堂分管領導及相關管理人員的安排,做好學校安排的食堂有關餐飲服務工作,堅守崗位,盡職盡責。
3.隨時保持個人衛(wèi)生(勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服、上班前對手進行清洗消毒、必須穿工作服上班)和食堂清潔,保證食品衛(wèi)生安全,杜絕事故發(fā)生。
4.若因乙方失職或違反操作規(guī)程而給學生或甲方造成損失,則乙方應承擔其責任。
5.乙方工作期間發(fā)生病事假,乙方擔任的工作由學校請人代理,乙方承擔全部工資。
6.乙方工作期間注意安全,若因自身因素或違反操作規(guī)程發(fā)生任何安全事故由乙方自行負責,甲方不負任何責任。
第十條:本合同期滿或一方終止,乙方都無權要甲方給予任何經濟補償。
第十一條:本合同簽字或簽章證生效,一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇9】
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:
一、合同期限和工作崗位
1、期限____年,從____年____月____日起至____年____月____日止;雇傭期____年。
2、乙方工作崗位廚房總廚。
二、工作時間和休息時間
鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實行綜合計時制,即雙方約定每日工作時間為____小時(包兩餐時間)乙方每月休息____日。
三、工資待遇
乙方的工資:每月為人民幣________元整(¥________元),工資按月發(fā)放。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日,甲方須按月支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權要求甲方按國家有關規(guī)定支付經濟補償金。
2、乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。
3、乙方按照國家有關規(guī)定享受休假僅利,本公司根據具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假一天,國慶節(jié)休假2天,春節(jié)休假3天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。
五、工作期限要求
乙方必須在聘用合同期內一定經過對下屬員工進行知識培訓,保證出品正常經營達到甲方給予乙方的月額帳目。
六、勞動保護和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
七、社會保險和福利待遇
1、經甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。
2、甲方在經濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。
八、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到:
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;
2、嚴格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產;
3、按時按質量完成甲方規(guī)定的工作任務;
4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業(yè)機密;
5、遵守國家和地方有關政策;
九、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同;
(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,不用支付乙方經濟補償金
1、甲方發(fā)現乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應提前三十日以書面通知乙方本人。
1、甲方頻臨破產或生產經營不善發(fā)生嚴重發(fā)生嚴重困難,需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。 (四)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;
(五)有下列情形之一的,勞動合同自行解除:
1、甲方依照被宣告破產;
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、乙方主體不存在;
(六)、乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。
(七)、重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時,可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。
十、保密條款
1、乙方應立遵守本合同有關法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務,本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益,經甲方采取保密措施的技術和經營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構成違約,甲方有權采取法律行動,追究乙方違約責任,索賠經濟損失,直至追究乙方的行事責任。
3、未經甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字,圖片資料帶出辦公室,并不得擅自打印、復印公司的資料。
十一、違約責任
(一)甲方違約的法律責任
若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責任。
(二)乙方違約的法律責任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應賠償甲方下列損失:
1、甲方招錄、培訓乙方費用;
2、對生產、營業(yè)和工作造成的直接經濟損失;
3、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
4、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十二、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
食堂廚師簽訂勞動合同標準版n篇【篇10】
建安小學(簡稱甲方)因工作需要,同意雇用 (簡稱乙方)做臨時工,從事廚房烹調工作;經雙方協(xié)商同意簽訂協(xié)議如下:
一,合同期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。
二,福利待遇:
1,待遇:經雙方協(xié)商以每月 天計算,按 元/月發(fā)給。工作不足 天的,按實際天數平均計算(除去每周應得的假期天數)。
2,勞保用品,根據所從事的工作按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
3,因工傷致殘,死亡的,其福利待遇按有關規(guī)定辦理。
4,甲方負責乙方的社會保險費計入乙方所得的報酬中。
三,雙方權利和義務:
1,甲方應給乙方提供必要的工作條件。乙方按時獲得勞動報酬。
2,合同期內,甲方為乙方購買校內意外保險,乙方一旦在校內發(fā)生意外事故,由保險公司負責,學校不承擔任何責任,只協(xié)助乙方辦理相關工作。
3,合同期內,乙方在校外發(fā)生事故,后果自負。
4,乙方應嚴格遵守憲法,法律和職業(yè)道德,遵守甲方制定的勞動紀律和各項規(guī)章制度及完成各項工作任務。尊重領導,尊敬全體老師,關心,愛護全體學生,尊重學生人格。要堅持鍛煉身體,確保有健康的體魄開展工作。要不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平。
5,有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)經查明被證明不符合聘用條件的;
(2)乙方患病或非因工傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;
(3)嚴重違反勞動紀律或學校規(guī)章制度的;
(4)無理取鬧,打架斗毆的;
(5)不履行合同,不按質量,要求完成工作任務或累計曠工超過3天/月或缺勤累計超過60天/任期內的;
(6)學校因事業(yè)發(fā)展的需要進行編制壓縮或用人單位因工作任務發(fā)生改變,確需裁減人員的;
(7)嚴重失職,對用人單位利益造成損害的;
(8)被依法追究刑事責任的。
6,乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動合同:
(1)合同期限未滿,又不符合本合同第三條第5項各款的;
(2)患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
(3)法律,行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7,甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:
(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
(2)甲方不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī),政策侵害臨時工合法權益的。
8,經勞動合同當事人協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
9,任何一方需要解除勞動合同,應提前通知對方,并將書面報告送教導處核準,由教導處總務負責人會同學校校長辦理解除勞動合同手續(xù)。對符合第三條第5項第(1),(3),(4),(5),(7),(8)款規(guī)定的,用人單位有權即時解聘臨時工。
10,勞動合同期滿,合同即自然終止。需繼續(xù)聘用者,由本人申請,經教導處同意后報學校校長審批,并重新簽訂勞動合同。
11,符合第三條第5項第6款情況,由甲方解除勞動合同的,應當提前30日以書面形式通知乙方。
12,任何一方擅自解除勞動合同或違反合同規(guī)定,給對方造成經濟損失的,對方有權根據其責任和造成的后果,追究對方經濟責任。并賠償三個月工資額。
四,合同期滿,如工作需要,經雙方同意可續(xù)訂合同,如工作不需要,甲方與乙方無任何關系。
五,本合同一式二份,甲方,乙方各一份,合同從簽訂之日起即生效,雙方均應遵守執(zhí)行。
六,其它補充條款。
1, 甲方提供乙方住宿,只提供教師上班期間的午飯,其他自負。
2, 甲方提供乙方沖洗熱水器,免乙方水電費,燃氣費自負。
3, 乙方在學校無特殊情況下,按教師回校上班日期上班(一般是五天制)。
甲方總務負責人簽章: 乙方簽章:
學校蓋章
學校法定代表人簽章:
年 月 日