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個人勞務公司的合同怎么寫

時間: 新華 勞務合同

合同是甲乙雙方之間的契約,合同生效后,甲乙雙方就要按照合同的規(guī)定執(zhí)行。個人勞務公司的合同怎么寫怎樣寫才正確?接下來給大家整理個人勞務公司的合同怎么寫,希望對大家有所幫助。

個人勞務公司的合同怎么寫篇1

甲方:____

乙方:____

甲方委托乙方承擔中藥研究所小區(qū)5#6#商住樓門廳粘貼外墻面磚工程、物業(yè)樓內(nèi)外粉等工程。乙方自愿承擔以上工程任務,經(jīng)雙方友好協(xié)商擬定以下合同條款,望共同遵守:____

1、承包方式:____包工、包小件工具(不包料)。

2、承包內(nèi)容:____5#6#商住樓門廳粘貼外墻面磚、物業(yè)樓內(nèi)外抹灰、樓梯踏步抹灰、屋面挑檐鋪貼琉璃瓦等項目。

3、技術(shù)要求:____依圖紙為依據(jù),達到規(guī)范的規(guī)定,具體的就棱角要求飽滿、垂直、方正,墻面的平整度和垂直度為中級粉刷允許偏差范圍之內(nèi),顏色一致,不允許有空鼓裂紋(如出現(xiàn)應及時排除達到要求為止)。

4、質(zhì)量要求:____進場職工要樹立以質(zhì)量為本的正確觀念,施工每一個環(huán)節(jié)認真、細心、實實在在的做到達標,環(huán)環(huán)緊扣方可滿足圖紙要求和規(guī)范規(guī)定,否則造成的`返工材料浪費,個人承擔全部責任和后果。

5、安全要求:____施工人員必須講文明話,做文明事,避免沖突,攜手共同解決施工中的問題,更不能吵架、斗毆、嚴禁跨工種施工,違章作業(yè)亂拉私接電線,提高自我保護意識,嚴格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)條例,如違章發(fā)生任何事故均由乙方全部負責,人人做好個人監(jiān)督,共同把好質(zhì)量安全關(guān)。

6、承包價格:____內(nèi)粉__元/㎡、外粉壓光__元/㎡、外粉刮槽、加厚各__元/㎡、門廳面磚大__元/個,小__元/個、琉璃瓦__元/m、外架搭拆(含設備及裝卸費)__元/㎡。

7、付款方式:____施工途中只借適當?shù)纳钯M,交工驗收后一次付清。

8、工期要求:____根據(jù)工作面的大小及時補充施工人員的數(shù)量。

9、獎罰者:____打架者每人罰款200—500元,損失機具者,照價賠償,性質(zhì)惡劣者加倍處罰,材料隨制隨用,不得剩余,做到人走場清,表現(xiàn)好的職工給予表揚,表現(xiàn)突出者,給予物質(zhì)獎勵。

10、未盡事宜甲乙雙方代表協(xié)商解決。

11、本合同一式兩份,甲乙雙方個執(zhí)一份,起同樣效力,甲乙雙方自簽字之日起生效,工完帳清失效。

甲方代表簽字:____

乙方代表簽字:____

時間:____

個人勞務公司的合同怎么寫篇2

甲方(雇主):

代表人:

地址:

乙方(雇員):

代表人:

地址:

為明確雙方的責任,以《勞動法》《_____》為依據(jù),本著平等自愿的原則,簽訂本合同,供雙方遵照執(zhí)行。

一、合同期限

本合同采用固定期限:從_________年________月________日起至________年________月________日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、工作崗位:__________________,職務:__________________________。

2、工作地點:__________________。

3、合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方有反映本人的意見的權(quán)利,乙方不同意的,可解除合同。

三、工作時間和休息休假

1、甲方根據(jù)國家規(guī)定,實行每日工作時間不超過_________小時、每周工作時間不超過_________小時的工資制度。

2、甲方應當保證乙方每周至少休息_________日。

3、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要而不能執(zhí)行前兩項規(guī)定的工時制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準的工作制度。

4、甲方應當按照國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

四、勞務費

1、甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平,并實行正常的工資調(diào)整機制。

2、甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。其工資標準為_________元/月。乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

五、甲方權(quán)利義務

1、甲方根據(jù)乙方所從事的工作,按照甲方的有關(guān)規(guī)定發(fā)放必要的_____用品。

2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業(yè)的必須具備資質(zhì)證書。

3、甲乙雙方約定,甲方可以根據(jù)公司安排為乙方購買一份人身意外傷害_____,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則_____期間與本合同期限相同。

4、甲方應按時支付勞務費。

六、乙方權(quán)利義務

1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,遵守甲方的各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,保守甲方商業(yè)秘密,勤勉盡責地完成工作任務。

2、乙方提供勞務時應遵守甲方的操作規(guī)程,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的工作考核。若因乙方_____給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

3、鑒于甲乙雙方為勞務關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的社會_____及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

4、鑒于甲乙雙方為勞務關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方患病或非因工負傷的,不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇,相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費用由乙方自行承擔。

5、乙方從事特種作業(yè)的,必須已取得相應從業(yè)資格并持證上崗。

6、在本合同期內(nèi),乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據(jù)實賠償。

7、在工作時間內(nèi),因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應承擔相應責任,甲方保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。

8、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務數(shù)據(jù)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。

七、合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則本合同自行終止。

2、甲方有權(quán)視業(yè)務需要及乙方工作表現(xiàn)等行使單方解除本合同的權(quán)利,但應提前_________天給予乙方解除合同的書面通知。

3、符合下列情況的,乙方可解除本合同

(1)由于乙方健康原因無法繼續(xù)提供本合同項下勞務;

(2)甲方不能按照本合同約定支付勞務報酬。

4、乙方解除本合同應提前_________日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協(xié)議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應據(jù)實賠償。

5、本合同終止或解除后_________日內(nèi),乙方應將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后_________日內(nèi)結(jié)算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接,應賠償由此給甲方造成的全部損失。

八、違約責任

1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,應當按照應付金額的_________%承擔違約責任。

2、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應按照損失的金額據(jù)實賠償。

九、爭議解決

甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應當通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同履行地、合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

十、其他

1、本合同一式_________份,甲乙雙方各執(zhí)_________份,具有同等法律效力。自雙方簽字后生效。

2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發(fā)生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊地址發(fā)生變化,需提前_________個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發(fā)生效力。

3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商一致的可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

甲方:

代表人:

聯(lián)系方式:

合同簽訂地:

合同履行地:

簽訂時間:_________年________月________日

乙方:

代表人:

聯(lián)系方式:

合同簽訂地:

合同履行地:

簽訂時間:_________年________月________日

個人勞務公司的合同怎么寫篇3

甲方(企業(yè))全稱:__________________________________

乙方(職工)姓名:__________________________________

__________________(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:____________________________________)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

一、合同期限

雙方合同期為__________年,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。其中,從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到________________部門擔任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務。

二、乙方工資及福利待遇

基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,為每月__________元(大寫:_____________________圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當?shù)莫劷稹?/p>

三、甲方基本權(quán)利和義務

1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進行管理。

2、保護乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。

3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

4、甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

四、乙方基本職責

1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

3、完成甲方指派的工作任務和經(jīng)濟指標。

4、保守甲方的業(yè)務、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

5、乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相似的任何第二職業(yè)。

6、按甲方的工作要求而加班和出差。

五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同

1、乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

3、乙方違反勞動紀律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;

4、被依法追究刑事責任的;

5、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

6、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的;

六、有下列情況之一,甲方不得解除合同

1、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的,以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認部分或全部喪失勞動能力的;

3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。

七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同

1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認,企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準,嚴重危害乙方身體健康的;

2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;

3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;

4、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

八、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經(jīng)濟損失的應根據(jù)其后果和責任大小,予以相應的經(jīng)濟賠償。

九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。

十、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。

十一、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。

十二、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。

十三、甲方明確執(zhí)行國務院頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定,實行平均每周四十小時的工時制度。

十四、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔相應的責任。

十五、合同期滿_________個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效_________年。

十六、當執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在_________日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同一式_________份,甲乙雙方各存_________份。

甲方(簽章):____________________________乙方(簽章):_______________________________

通訊地址:______________________________通訊地址:_________________________________

聯(lián)系電話:______________________________聯(lián)系電話:_________________________________

________________年__________月__________日________________年__________月__________日

個人勞務公司的合同怎么寫篇4

甲方(企業(yè))全稱:_________________________________法定代表人:________________________________

乙方(職工)姓名:_________________________________身份證號碼:________________________________

甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:____

第一條、勞動合同期限

1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):__________________

有固定期限勞動合同:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日;

無固定期限勞動合同:____自__________年__________月__________日起。

以完成_____________工作為期限。

2、本合同包含_____________個月的試用期(自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)

第二條、工作地點

_____________省(自治區(qū)、直轄市)_____________市(縣)_____________路_____________號_____________。

第三條、工作內(nèi)容

乙方同意在甲方____________部門(或崗位)擔任____________職務,乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。

若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前____________日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時間和休息休假

工作時間:____標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應當服從。

休息休假:____甲方按照國家的.規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、勞動報酬

乙方月工資標準為人民幣____________元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣____________元;

(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:________________)

因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。

甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為____________。

第六條、社會保險

甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。

第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預防職業(yè)病。

第八條

甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應當嚴格遵守。

第九條

乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

第十條

乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關(guān)。

第十一條

勞動合同解除或終止:____

若乙方需解除勞動合同書,應當提前____________日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方____________(具體部門、職務)為準;

有關(guān)解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

第十二條

因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條

本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條

本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式____________份,雙方各執(zhí)____________份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

甲方(簽章):________________________________乙方(簽章):___________________________________

通訊地址:__________________________________通訊地址:_____________________________________

聯(lián)系電話:__________________________________聯(lián)系電話:_____________________________________

________________年__________月__________日________________年__________月__________日

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個人勞務公司的合同怎么寫篇5

根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守以下條款:

第一條合同期限

1。本合同有效期限,自______年______月______日至______年______月______日止,為期。其中______年______月______日至______年______月______日止,為試用期。

2。在試用期內(nèi),甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付當月出勤工資和政府規(guī)定的補貼。

第二條工作崗位

1。甲方安排乙方從事________________________工作。

2。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準,必須服從。

3。乙方必須按照甲方確定的崗位責任,按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務。

第三條工作條件和勞動保護

1。甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

2。甲方根據(jù)乙方崗位,按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。

第四條工作時間

1。甲方實際每周工作5天40小時,休息2天。

2。甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時,按照公司有關(guān)規(guī)定給矛乙方一定的補償,或者給予相應時間的調(diào)休。

3。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃 生育假等有薪假期。

4。乙方如有正當理由,經(jīng)過申請批準,可請事假。甲方不負責發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規(guī)定補貼外)。

第五條勞動報酬

1。按公司現(xiàn)行工資制度確認乙方月工資______元。甲方實行新的工資制度時,乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。

2。甲方發(fā)薪日期為每月2日。

3。甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟效益和對乙方的工作考評結(jié)果,按其所擔任的職、級,不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率,給予獎金和津貼。

第六條社會保險和福利待遇

1。甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關(guān)部門投保養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,乙方除養(yǎng)老保險外的社會保證規(guī)定執(zhí)行。

2。在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費用,以及死亡喪葬費和家屬撫恤費,參照本市國有企業(yè)標準,由甲方承擔。工傷經(jīng)過醫(yī)療終結(jié)后,屬部分喪失勞動能力,但尚能工作的,由單位分配適當工作。

3。乙方患病或非因工負傷,在合同期內(nèi),工作時間在1年以內(nèi),累計享有醫(yī)療期3個月,以后工作時間每增加1年,可相應延長醫(yī)療期1個月,但最長不得超過12個月。對在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻的,醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當延長。醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用,以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費,參照本市國有企業(yè)標準,由甲方承擔。

4。甲文依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用,并積極辦好必要的集體福利。

第七條勞動紀律

1。乙方應遵守國家的法律法規(guī)

2。乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

3。乙方觸犯國家的法律,被判刑、勞動教養(yǎng)的,以及被除名、開除的,本合同自行解除。

第八條其它

(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(三)甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽章)

乙方:(簽章)

時間:年月日

個人勞務公司的合同怎么寫篇6

甲方(雇主):

代表人:

地址:

乙方(雇員):

代表人:

地址:

為明確雙方的責任,以《勞動法》《民法典》為依據(jù),本著平等自愿的原則,簽訂本合同,供雙方遵照執(zhí)行。

一、合同期限

本合同采用固定期限:從_________年________月________日起至________年________月________日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、工作崗位:__________________,職務:__________________________。

2、工作地點:__________________。

3、合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方有反映本人的意見的權(quán)利,乙方不同意的,可解除合同。

三、工作時間和休息休假

1、甲方根據(jù)國家規(guī)定,實行每日工作時間不超過_________小時、每周工作時間不超過_________小時的工資制度。

2、甲方應當保證乙方每周至少休息_________日。

3、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要而不能執(zhí)行前兩項規(guī)定的工時制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準的工作制度。

4、甲方應當按照國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

四、勞務費

1、甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平,并實行正常的工資調(diào)整機制。

2、甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。其工資標準為_________元/月。乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

五、甲方權(quán)利義務

1、甲方根據(jù)乙方所從事的工作,按照甲方的有關(guān)規(guī)定發(fā)放必要的勞動保護用品。

2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業(yè)的必須具備資質(zhì)證書。

3、甲乙雙方約定,甲方可以根據(jù)公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。

4、甲方應按時支付勞務費。

六、乙方權(quán)利義務

1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,遵守甲方的各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,保守甲方商業(yè)秘密,勤勉盡責地完成工作任務。

2、乙方提供勞務時應遵守甲方的操作規(guī)程,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的工作考核。若因乙方違紀給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

3、鑒于甲乙雙方為勞務關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

4、鑒于甲乙雙方為勞務關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方患病或非因工負傷的,不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇,相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費用由乙方自行承擔。

5、乙方從事特種作業(yè)的,必須已取得相應從業(yè)資格并持證上崗。

6、在本合同期內(nèi),乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據(jù)實賠償。

7、在工作時間內(nèi),因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應承擔相應責任,甲方保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。

8、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務數(shù)據(jù)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。

七、合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則本合同自行終止。

2、甲方有權(quán)視業(yè)務需要及乙方工作表現(xiàn)等行使單方解除本合同的權(quán)利,但應提前_________天給予乙方解除合同的書面通知。

3、符合下列情況的,乙方可解除本合同

(1)由于乙方健康原因無法繼續(xù)提供本合同項下勞務;

(2)甲方不能按照本合同約定支付勞務報酬。

4、乙方解除本合同應提前_________日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協(xié)議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應據(jù)實賠償。

個人勞務公司的合同怎么寫篇7

甲方(單位名稱)

地址:

乙方(勞動者)

身份證號碼:

家庭住址:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條合同期限

合同期限自年月日到年月日,其中試用期為兩個月,至年月日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。

第二條工作地點和工作內(nèi)容

(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作地點)從事(崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

第三條工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。

1、標準工時制,即每日工作8小時(不超過8小時),每周工作40小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排。

第四條勞動報酬

(一)乙方試用期的基本工資標準為元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

(二)乙方試用期滿后,甲方應根據(jù)本單位的工資制度,實行計時工資?;荆ü潭ǎ┕べY為元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:

(三)甲方每月10日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無故拖欠乙方工資。

(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利待遇

(一)甲、乙雙方必須依法參加當?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金(生活補助費)醫(yī)療補助費的發(fā)放等,均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

第六條勞動保護和勞動條件和職業(yè)危害防護

(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的`,應當定期進行健康檢查。

(二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

第七條勞動紀律和規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應當告知乙方。

(二)乙方應遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務,提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

第八條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

(二)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應提前30日以書面形式通知甲方,試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

(三)有下列情形之一的,本合同即行終止,雙方辦理終止勞動合同手續(xù):

1、本合同期滿的;

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(四)本合同期滿前,甲乙雙方應提前天協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動合同。

第九條勞動爭議的處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的,應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

第十條雙方約定其他事項

第十一條其它

(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

(三)甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽章)

乙方:(簽章)

時間:年月日

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