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分包勞務合同書樣本

時間: 新華 勞務合同

在合同訂立后,如果出現違約或爭議,受害方可以依據合同內容追究相應方的法律責任。分包勞務合同書樣本怎樣寫才正確?接下來給大家整理分包勞務合同書樣本,希望對大家有所幫助。

分包勞務合同書樣本篇1

發(fā)包方:____建筑施工有限責任公司(以下簡稱甲方)

承包方:________________(以下簡稱乙方)依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及公司《關于工程項目勞務承包管理暫行規(guī)定》。甲方決定將____公司____工程項目部的勞務分包給乙方,為規(guī)范管理,明確職責,經雙方協(xié)商一致,特簽訂本合同,以資共同遵守。一、甲方發(fā)包給乙方的勞務施工項目內容范圍如下:該工程項目施工藍圖中所有磚、石砌筑及抹灰分項工程;鋼筋制作、綁扎分項工程;模板制作、安裝分項工程;腳手架搭設作業(yè)。二、本合同期限:從________年____月起至________年__月止。三、工程質量標準:所有分項工程質量確保優(yōu)良四、勞務管理費的上繳及付款方式:1、上繳標準:該工程項目勞務管理費為人民幣壹拾萬元整,由乙方上繳,如乙方能達到按該項目部與建設方所簽訂的合同中的質量、進度要求,則甲方按管理費的%返回乙方作為獎勵。付款方式:上繳勞務管理費按兩次付清,即主體完工前付50%,裝修完工前付50%。五、乙方的職責1、乙方提供相關的證件及資質,配合乙方辦理相關手續(xù)。協(xié)調處理施工過程中的勞務糾紛及工傷事故。六、乙方的職責:1、全面履行____公司與____建筑施工有限責任公司簽訂的項目施工合同。并承擔該合同條款中乙方應承擔的全部責任與義務。2、確保所有分項工程的質量、進度、安全達到項目部與建設方簽訂的合同要求。如達不到則按管理費的50%進行處罰。七、本合同未盡事宜,雙方通過協(xié)商,可另簽訂補充條款,與本合同具有同等法律效力。八、本合同一式六份,甲乙雙方各執(zhí)三份,經雙方簽字生效,至工程完工,雙方結清勞務管理費后失效。甲方:乙方:甲方代表:乙方代表:閱讀過本文章的人還看了:保密合同企業(yè)與員工之間的保密協(xié)議競業(yè)限制合同企業(yè)與員工之間的保密協(xié)議

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勞務合同書范文編號:__市勞務派遣協(xié)議書甲方(勞務派遣單位)全稱_________________________________________單位類型___________________法定代表人(或負責人)___________________登記注冊地___________________郵編___________________實際經營地___________________郵編___________________勞動保障證號___________________組織機構代碼證號___________________聯(lián)系部門___________________聯(lián)系人___________聯(lián)系電話___________________乙方(實際用工單位)全稱______________________________________單位類型___________________法定代表人(或負責人___________________登記注冊地___________________郵編___________________實際經營地___________________郵編___________________勞動保障證號___________________組織機構代碼證號___________________聯(lián)系部門___________________聯(lián)系人___________________聯(lián)系電話_____________________市勞動和社會保障局制乙方因生產(工作)需要,與甲方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定,簽訂本協(xié)議,并承諾共同遵守。一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿前30日內,雙方應以書面方式辦理續(xù)延或終止手續(xù)。二、派遣崗位、人數和期限:1、乙方需要接受派遣人員(以下簡稱員工)的崗位和人員數量如下:(1)崗位,人數,工作的內容,工作地點派遣期限自年月日起至年月日止。(2)崗位,人數,工作的內容,工作地點派遣期限自年月日起至年月日止。(3)2、乙方保證以上崗位工種符合國家關于勞務派遣一般在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施的要求,并沒有將延續(xù)用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協(xié)議的情形。3、甲方按照乙方用工需求,負責推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優(yōu)使用。甲方承擔對員工的用人單位義務,乙方承擔對接受的員工的連帶責任義務。三、工作時間和休息休假1、工作時間:員工在乙方實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。其中,標準工時工作制度為人,為(常白班、班運轉工作制);實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制人,由乙方負責向甲方提供報經勞動行政部門批準的行政許可決定,并告知員工。2、乙方負責保障員工享有法定休息休假和帶薪年休假權利。員工具體休息辦法和時間按乙方規(guī)定商定。乙方因工作需要安排員工延長工作時間或在節(jié)假日加班的,應當征得員工同意,并直接依法支付加班加點工資。四、勞動報酬1、員工享有與乙方同崗位或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的權利。甲方不得克扣乙方支付給員工的勞動報酬。2、甲方與乙方商定的員工工資發(fā)放日為每月日,工資發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放)。3、甲方與乙方協(xié)商確定,員工的工資標準采用下列第()方式:(1)員工實行月薪制,每月為元,具體辦法按照乙方規(guī)定執(zhí)行。(2)員工實行基本工資和績效獎金相結合的工資分配辦法,員工的基本工資為每月元;績效獎金考核發(fā)放辦法根據乙方規(guī)定執(zhí)行??冃И劷鹩梢曳街苯影l(fā)放。(3)員工實行計件工資制,計件工資的勞動定額管理按照乙方的規(guī)定執(zhí)行,定額單價為。乙方確定、調整勞動定額應當保證員工與本單位同崗位90%以上的勞動者在法定工作時間內能夠完成。超過法定工作時間以外勞動定額,應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。4、員工從事可能產生職業(yè)病危害的崗位工種、夜班勞動、高溫等作業(yè)的津貼、補貼,按國家和乙方有關規(guī)定或集體合同執(zhí)行,并由乙方直接支付。5、員工在乙方連續(xù)工作的,乙方應當按照同工同酬的規(guī)定,為員工實行工資調整。五、社會保險1、員工的社會保險由甲方負責,甲方和員工應當按時足額申報繳納社會保險費,其中員工應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。2、雙方商定,員工的社會保險按照下列第()方式結算:(1)由甲方負責發(fā)放員工工資,乙方直接發(fā)放加班工資和績效獎金的,乙方應當每月向甲方結算一次員工的加班工資和績效獎金應交納的社會保險費;(2)由乙方負責發(fā)放員工工資、加班工資和績效獎金的,乙方負責按月向甲方結算應交納的社會保險費。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1、乙方保證執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護。甲乙雙方共同負責教育員工遵守國家和乙方規(guī)定的勞動安全規(guī)程。2、乙方安排員工的工作(屬于、不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。員工從事有職業(yè)危害作業(yè)的,乙方負責定期為員工進行健康檢查。3、乙方及其管理人員負責保障員工的生命安全和身體健康。員工有權拒絕乙方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),并不視為違反本協(xié)議。員工對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。4、員工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病,甲乙雙方均有負責及時救治、保障員工依法享受各項工傷保險及相關待遇的連帶義務。甲方應按規(guī)定為員工申請工傷認定和勞動能力鑒定。5、員工患病或非因工負傷,甲乙雙方共同承擔保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇的連帶義務。七、勞動合同的履行、變更、解除和終止1、甲乙方共同負責教育員工,按照本協(xié)議和勞動合同的約定,三方全面履行各自的義務。2、員工按約定在乙方工作期限屆滿,乙方需要留用的,應當與甲方及員工協(xié)商續(xù)延工作期限;乙方不留用的,員工由甲方安排。3、乙方未按本協(xié)議約定承擔對員工義務,或者出現《勞動合同法》第三十八條情形,致使員工行使單方解除權的,由乙方承擔對員工的義務,甲方承擔連帶責任4、員工因違反《勞動合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動規(guī)章乙方有權退回甲方,由甲方按規(guī)定處理;員工因出現《勞動合同法》第四十條、四十一條有關情形,乙方需退回的,應與甲方協(xié)商妥善處理辦法。外派勞務合同書

甲方:

地址:電話:傳真:乙方:地址:電話:傳真:甲、乙雙方,就由甲方提供經乙方代表面試合格并錄用的勞務人員赴_______乙方履約一事,經協(xié)商簽訂合同如下:一、事項乙方擬通過甲方招募_____名中國員工,赴_____________________公司從事_________工作。二、工薪乙方支付受雇員工的月底薪如下,底薪從勞務人員抵達_______之日起計算。┌─────────────┬─────────────┬─────────────┐│工種│底薪(美元/月)│備注│├─────────────┼─────────────┼─────────────┤│熟練車縫工││計件計薪│├─────────────┼─────────────┼─────────────┤│擋車工││計件計薪│├─────────────┼─────────────┼─────────────┤│帶線組長││月薪│├─────────────┼─────────────┼─────────────┤│跟單員││月薪│└─────────────┴─────────────┴─────────────┘三、乙方確保按以下條款履約(一)合同期限1.合同期限為_____年,自勞務人員抵達_______之日算起。合同期滿后,可依乙方和勞務人員雙方意愿簽訂續(xù)約合同,續(xù)約合同應告知甲方。2.勞務人員抵達乙方履約后的試用期為_____個月,如不能勝任工作,試用期將再延長_____個月。_____個月后仍不能勝任工作的勞務人員將被遣送回國,回程機票費用由勞務人員自理。(二)合同的終止1.合同期未滿因乙方或非勞務人員的原因需與勞務人員終止雇傭關系時,乙方應支付勞務人員_____個月的底薪金額的補償金并免費提供返回中國的機票。2.合同期未滿因勞務人員自身原因需與乙方終止雇傭關系時,勞務人員應提前_____個月書面通知乙方,并根據未滿合同期的實際時間按比例返還乙方因申請勞務人員前往乙方履約的開支(機票、工作準證的申請費用及更換費用),返回中國的機票費用自理,按乙方安排的時間離境返回中國。(三)工作時間、月薪金、年終獎金及支付形式1.勞務人員在乙方履約期間,每周工作_____天,每天_____小時。2-1.計件計薪的勞務人員在乙方履約期間,星期六工作及完成生產定額后超時工作為加班,加班薪金按:底薪/(4.33周×5天×9小時)×1.5×加班時間計算。2-2.月薪計薪的勞務人員在乙方履約期間,超時工作或在星期六工作發(fā)給加班津貼,加班津貼按:底薪/(4.33周×5天×9小時)×1×加班時間計算。3-1.計件計薪的勞務人員在乙方履約期間,星期日或公假日加班,加班薪金按:底薪/(4.33周×5天×9小時)×2×加班時間計算。3-2.月薪計薪的勞務人員在乙方履約期間,星期日或公假日超工作發(fā)給加班津貼,加班津貼按:底薪/(4.33周×5天×9小時)×1.5×加班時間計算。4-1.勞務人員抵達乙方履約后的底薪工資由乙方在每月的_____號之前按匯款當日中國官方美圓外匯賣出最高牌價(此匯牌價僅保留到小數點后兩位)另加0.01后的匯率,兌換成人民幣匯入勞務人員指定的個人中國帳戶并承擔匯費。4-2.勞務人員抵達乙方履約后的加班薪金/加班津貼每月的_____號之前結算,以_______當日牌價兌換成納幣匯入勞務人員在_______的銀行戶頭。5.花紅視乙方的經營狀況以及勞務人員的實際表現由乙方決定有否及多少。(四)食宿1.乙方免費為勞務人員提供不低于當地法定標準的住宿條件并配備相應的生活設施(如床具及生活用品),免費提供水、電。2.乙方免費提供勞務人員在廠期間基本膳食,確保衛(wèi)生和合理的營養(yǎng)。(五)公共假期和病假及醫(yī)療費用1.勞務人員在乙方履約滿一年,可享有不包括公休假日在內的_____天有薪假期,假期必須依乙方安排當年休完,否則將作廢。2.勞務人員在乙方履約,可享有每年_____天的有薪病假。3.乙方承擔勞務人員履約期間在乙方指定的醫(yī)院和醫(yī)生處所發(fā)生的醫(yī)療費用,但不承擔下列醫(yī)療費用:a.懷孕、分娩或小產;b.精神的診治費;c.自我傷害或行為不檢所造成疾病的醫(yī)療費;d.任何原因企圖自殺,不法行為,自暴于危險下(除非企圖救人或搶救乙方財產外),招惹別人的攻擊,濫用毒,破壞治安之不法行為而導致的疾病與傷殘的醫(yī)療費用;e.酗酒、毆斗造成傷害的醫(yī)療費用;f.牙科、美容;g.乙方隱瞞其抵達乙方受雇前已患的疾病,在履約期間病情加重或復發(fā)因此而產生的醫(yī)療費用。(六)保險及簽證、居留工作證費用1.乙方將為勞務人員提供傷、殘、死亡保險及當地政府勞工法所規(guī)定的其它險種保險,并承擔保費。2.勞務人員前往乙方履約的簽證,以及勞務人員在乙方履約期間的居磚工作等證件由乙方負責申辦并承擔費用。(七)國際機票1.乙方負責提供勞務人員前往履約,及履約三年期滿返回中國的國際機票并承擔費用。2.若雇傭期未滿,勞務人員提出辭職,或勞務人員因觸犯本合同書第八款所列條款,遭乙方開除,按本合同第三條第(二)款第2點或第八款執(zhí)行。(八)開除的情形勞務人員觸犯下列任一條,乙方有權立即終止與勞務人員的雇傭關系并將勞務人員遣返中國。由此產生的遣返費用由勞務人員自行承擔,同時乙方有權追加要求勞務人員償還因申請勞務人員前往應聘而開支的國際機票和簽證、工作證申請等費用。1.違反_______法律及法規(guī);2.觸犯廠規(guī);3.未經乙方許可向其它雇主提供服務;4.因隱瞞的疾病而導致不適合繼續(xù)工作;5.被雇主證明不適合所任工作,或不服從乙方的調動,經書面警告兩次無效(如情況惡劣將不需要警告);6.曠工達_____小時,(累計遲到及早退達三次而未有合理之解釋者,按曠工1日計);7.消極怠工;8.參與當地政治活動、非法集會;9.參與非法信貸、賭博、吸毒、酗酒、斗毆;10.罷工;罷工的認定條件為:(1).沒有乙方的準假手續(xù),連續(xù)_____小時(含節(jié)假日加班)脫離工作崗位。(2).十人或十人以上同時有意停工達_____小時。(九)勞務人員的責任1.遵守_______法律、法規(guī)、以及乙方的規(guī)章制度;尊重當地的風俗習慣;2.服從乙方管理,忠于職守,維護乙方的聲譽和利益,不得外泄乙方的商業(yè)信息,并無條件接受乙方在工作崗位上的調度;3.熱心培訓當地員工并在工作上作出稱職的表現;4.愛護乙方的設施、財物,保持住所的清潔,不得將外人帶入住所內過夜;5.未經乙方許可不得為乙方以外的雇主提供服務,或外出打工以及作任何兼職;6.履約期間,不得同居、結婚,不得懷孕,生育;7.自付個人所得稅。(十)乙方的責任1.應及時辦理勞務人員在_______工作的合法手續(xù)。2.妥善保管勞務人員的護照,除廠方辦理相關手續(xù)外不得把護照給他人。其他的合同范本推薦參考:停工醫(yī)療期內不得終止勞動合同認清勞動合同的法律地位婦女妊娠勞動合同可順延勞動勞務合同書

篇一:

甲方:(正文中簡稱甲方)

注冊地址:

工商登記號碼:郵政編碼:

電子信箱:聯(lián)系電話:

網址:傳真:

乙方:(正文中簡稱乙方)

注冊地址:

工商登記號碼:郵政編碼:

電子信箱:聯(lián)系電話:

網址:傳真:

根據《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國合同法》等有關法律規(guī)定,本著平等互利原則,甲乙雙方經友好協(xié)商,就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。

第一章總則

第一條甲乙雙方有關乙方聘用中國員工及相關事宜,適用本合同。本合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方沒有約定的,從法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;法律、法規(guī)、規(guī)章或政策沒有規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商確定,并簽訂協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的,雙方應按照本合同有關約定另行訂立《聘用中國員工合約》,明確乙方聘用中國員工的具體人數、姓名、聘期、聘用費等事宜并作為本合同的附件,與本合同具有同等效力。

第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務關系,雙方可以根據本合同有關規(guī)定,另行訂立《聘用約定》,確定乙方與中國員工之間的權利義務,《聘用約定》副本需送甲方備案。

第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔保)等民事事宜,應另行訂立相關協(xié)議,確定各自的權利義務。所生爭議,與甲方及本合同無關,甲方不承擔中國員工之連帶責任。

第五條乙方與中國員工之間因出國、培訓需約定服務期限、費用、賠償等事宜,應事前訂立相關出國培訓協(xié)議或者培訓協(xié)議,確定各自權利義務。所生爭議,甲方不承擔中國員工之連帶責任。

第六條本合同內容與法律、法規(guī)、規(guī)章或政策相抵觸的,或者因法律、法規(guī)、規(guī)章或政策變更而不一致的,分別以法律、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定為準。

第二章甲方的權利與義務

第七條甲方享有下列權利:

7.1、甲方可以根據中國法律和本合同有關規(guī)定,監(jiān)督乙方依法用工,并有權對其違法用工、損害被聘中國員工利益的行為提出書面整改意見和要求;

7.2、應乙方或中國員工的要求,甲方有權對發(fā)生爭議的乙方和中國員工進行調解;

7.3、因中國法律及政府有關規(guī)定變更,致本合同條款與之不一致時,甲方有權要求乙方執(zhí)行該項規(guī)定;

7.4、對乙方違反本合同的行為進行交涉。乙方應在收到甲方書面意見后十個工作日內,以書面形式回復甲方。

第八條甲方承擔下列義務:

8.1、甲方應教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規(guī)章制度,保守商業(yè)秘密,維護乙方的合法權益;

8.2、甲方應根據中國法律及政府規(guī)定,按照本合同及其附件約定的標準,為中國員工繳納社會保險,并承擔約定的福利待遇費用;

8.3、甲方協(xié)助乙方辦理中國員工的出國(境)手續(xù);

8.4、對乙方委托甲方管理駕駛關系的中國員工,進行安全教育和管理;

8.5、甲方按照有關規(guī)定,為符合條件的中國員工評定專業(yè)技術職稱;

8.6、甲方因業(yè)務需要搬遷辦公地址,應提前十五天通知乙方。否則,由此造成的損失由甲方承擔。

第三章乙方的權利與義務

第九條乙方享有下列權利:

9.1、乙方有權對甲方推薦的人選進行選擇,或在甲方推薦人選之外自行選定符合國家規(guī)定的應聘人員,須在中國員工第一個工作日前經由甲方辦理聘用手續(xù);

9.2、對聘用的中國員工,視聘用期限規(guī)定試用期:

---聘用期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;

---聘用期限在六個月以上不滿三年的,試用期不得超過一個月;

---聘用期限在三年以上不滿十年的,試用期不得超過三個月;

---聘用期限在十年以上的,試用期最長不得超過六個月。

9.3、試用期內,如不符合錄用條件,乙方可以解聘,但應支付試用期聘用費。試用期滿,所聘中國員工自動轉為正式聘用員工,其受聘期自試用之日起計算;

9.4、對嚴重違反中國法律、法規(guī)和乙方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向中國員工公開)的中國員工,對嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標準應由乙方在乙方的規(guī)章制度中明確規(guī)定),乙方可予以解除聘用而不承擔任何經濟補償。但若中國員工對乙方制定的損害標準提出疑義而產生勞動爭議的,須事先通過勞動爭議仲裁部門確認重大損失的標準有效后,乙方才能予以解除聘用而不承擔任何經濟補償;

9.5、因中國法律及政府有關規(guī)定變更致本合同相關條款與之不一致時,乙方有權要求甲方執(zhí)行該項規(guī)定;

9.6、對甲方違反本合同的行為進行交涉。甲方應在收到乙方書面意見后十個工作日內,以書面形式回復乙方。

第十條乙方承擔下列義務:

10.1、乙方應尊重中國員工的民族習慣和宗教信仰,不歧視中國員工的種族和性別;

10.2、乙方應根據中國法律和政府的規(guī)定,按照本合同及其附件約定的標準,為中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關費用;

10.3、乙方應根據中國法律及政府有關規(guī)定,對被聘中國員工進行上崗前培訓,并為其提高勞動技能的學習和培訓提供便利條件;

10.4、乙方應根據中國法律及其政府有關工作時間的規(guī)定,遵守法定工時制度,乙方安排中國員工加班的,應支付加班費;

加班費的計算方法為:

--工作日加班=月工資÷20.92天÷8小時×實際加班小時×150%;

--休息日、帶薪休假日加班=月工資÷20.92天÷8小時×實際加班小時×200%;

--法定節(jié)假日加班=月工資÷20.92天÷8小時×實際加班小時×300%。

10.5、乙方應根據中國法律及政府有關休息休假的規(guī)定,保證中國員工法定節(jié)假日及婚假、產假等帶薪假期。為受聘滿一年的中國員工安排每年一次不少于連續(xù)15天或累計15個工作日的帶薪休假。對受聘不滿一年的,按實際受聘月數每月一天計算休假天數。因工作需要無法安排的,在征得受聘員工同意情況下,視為休息日加班予以經濟補償;

10.6、乙方應根據中國法律及政府有關醫(yī)療期的規(guī)定,對因病或非因公負傷的中國員工給予醫(yī)療期;

10.7、乙方應執(zhí)行中國法律及政府有關規(guī)定,不得剝奪符合 規(guī)定的女員工在孕期、產期和哺乳期的合法權益;

10.8、乙方應遵守中國法律及政府有關工資的規(guī)定,工資應以貨幣形式按月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國員工本人,不得克扣或拖欠工資。對受聘滿一年的中國員工年終加付一個月的聘用費。當年受聘不滿一年的,按實際受聘月數每工作一個月加付月聘用費的十二分之一;

10.9、乙方應根據中國法律及政府有關勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定,向中國員工提供國家規(guī)定標準的工作場所、工作條件、衛(wèi)生設施、衛(wèi)生條件和健康檢查;

10.10、乙方必須為從事駕駛員工作或者駕駛機動車的中國員工投保人身意外險和第三者責任險,未予投保而因交通事故造成人員或財產損失的,由乙方參照當地保險公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

10.11、乙方應當為其派遣境外、國外工作或培訓的中國員工投保境外人身意外險和醫(yī)療保險。未予投保而中國員工致傷(病)、致殘或死亡的,由乙方參照中國員工工作或培訓所在地保險公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

10.13、乙方應當為中國員工投保人身意外險和意外醫(yī)療保險。投保額分別不低于人民幣_____萬元和_____萬元。未予投保而中國員工致傷、致殘或死亡的,由乙方參照當地保險公司有關理賠規(guī)定承擔全部賠償責任;

10.14、乙方應督促中國員工辦理受聘期間的有關合法工作證件,教育中國員工遵紀守法;

10.15、因本合同第四章爭議事宜引起的勞動爭議仲裁或法律訴訟,并使甲方成為爭議當事人的,乙方應該接受委托,作為甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動;

10.16、乙方應遵守中國法律有關稅收的規(guī)定,依法代扣代繳中國員工的個人所得稅。未代扣代繳的,由乙方承擔相關責任;

10.17、乙方因業(yè)務需要搬遷辦公地址,應提前15日通知甲方。否則,由此造成的損失由乙方承擔。

第四章解除或終止聘用的條件、程序和補償

第十一條有下列情形之一的,乙方可以解除聘用中國員工:

11.1、被聘用的中國員工在試用期內被證明不符合乙方的用人標準或條件的,但乙方應于試用期滿前十天以書面形式分別通知中國員工和甲方;

11.2、中國員工嚴重違反乙方勞動紀律或者規(guī)章制度的;

11.3、中國員工嚴重失職或營私舞弊,使乙方利益蒙受重大損失的;

11.4、中國員工因違法性交易行為被收容教育的;

11.5、中國員工因吸毒被強制戒毒的;

11.6、中國員工被依法追究刑事責任或者勞動教養(yǎng)的。

第十二條有下列情形之一的,乙方不得解除或終止聘用中國員工(但符合本合同第十一條情形的除外):

12.1、中國員工因病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,乙方未另行安排過其他工作的;

12.2、中國員工因病或非因公負傷在規(guī)定醫(yī)療期內的;

12.3、中國員工不能勝任本職工作,乙方未對其進行培訓或者調整過工作崗位的;

12.4、被聘中國女員工在孕期、產期和哺乳期的;

12.5、中國員工因公負傷或者患職業(yè)病的。

第十三條乙方解除或終止聘用符合本合同第十二條規(guī)定的中國員工,須支付自解聘之日起至第十二條所屬情況消失期間的工資。

第十四條除符合本合同上述第十一條、第十二條約定的情形以外,乙方解除聘用中國員工,應以書面形式分別提前三十天通知中國員工和甲方,否則另行支付甲方相當于一個月管理費及中國員工一個月工資的補償金,以取代提前通知期。同時支付該員工聘用時間每滿一年,相當于一個月工資的補償金,但最多不超過十二個月。聘用時間不滿一年的,按一年計發(fā)。醫(yī)療期滿后被解聘,除按上述標準支付補償金外,還須支付中國員工不少于六個月工資的醫(yī)療補助費;患重病或患絕癥的,還應當按國家規(guī)定標準加發(fā)醫(yī)療補助費。

第十五條凡有下列情形之一的,乙方必須解除聘用中國員工,但甲乙雙方應按下列約定的條件和標準執(zhí)行:

15.1、被聘中國員工在試用期內書面提出辭職的,不給予乙方經濟補償;

15.2、被聘中國員工提前三十天書面提出辭職的,不給予乙方經濟補償;

15.3、被聘中國員工未提前三十天提出辭職的,應向乙方支付相當于一個月工資的補償金以取代提前通知期。

第十六條中國員工有下列情形之一的,乙方可以不按本合同第十五條解除聘用中國員工:

16.1、中國員工給乙方造成經濟損失未處理完畢的;

16.2、中國員工被有關國家機關依法審查尚未結案的;

16.3、中國員工與乙方就出資培訓、分配住房等事宜約定的服務期限未滿的;

16.4、國家或_______市有特別規(guī)定的。

第五章費用及其結算

第十七條乙方聘用中國員工,應根據本合同約定按聘用人數每月向甲方支付本合同第二十九條構成的聘用費。

第十八條聘用費經甲乙雙方協(xié)商,由《聘用中國員工合約》確定,并以每月三十日前甲方的《付款通知書》為當月聘用費的結算依據。聘用費可以人民幣或者等值于人民幣的外幣報價結算。

第十九條每年四月一日前,乙方應根據中國員工社會保險繳納所在地政府公布的企業(yè)工資指導線、上年度社會平均工資增長幅度、物價上漲指數、聘用員工社會保險基數的調整、社會保險福利制度規(guī)定的各種費用調整幅度,以及中國員工工作業(yè)績和崗位變動,相應調整聘用費,具體由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

第二十條經甲方同意,乙方可以從聘用費中扣除工資部分直接支付給中國員工,具體由《聘用中國員工合約》確定。

第二十一條乙方須于每月月底前向甲方支付并結清當月的聘用費。

第二十二條甲方或乙方自解除聘用中國員工之日起三十天內,向對方支付并結清本合同第三章、第四章約定的有關費用。

第二十三條中國員工在聘用期間發(fā)生因公致殘、死亡事故時,應按國家及當地政府部門的有關規(guī)定處理,甲方為主、乙方協(xié)助,做好善后工作,所需費用由乙方承擔。對已按約定為中國員工支付相關保險費的,則先由保險賠款支付。

第六章違約責任

第二十四條本合同一經訂立,對雙方即具有約束力,甲方和乙方均應自覺履行,但經甲乙雙方協(xié)商一致的,可以變更本合同。

第二十五條任何一方違反本合同約定的,應承擔由此給對方造成的全部經濟損失。

第二十六條乙方未按本合同規(guī)定結清聘用費或補償金、醫(yī)療補助費等費用而延遲付款,并且無甲方認可的正當理由的,乙方每延遲一日按應付款的千分之二向甲方支付滯納金。

第二十七條甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議的,應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可提交_______市仲裁委員會仲裁。

第七章附則

第二十八條本合同所稱“中國員工”,系指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及《聘用中國員工合約》所聘用的中國公民;但本合同另有規(guī)定的除外。

第二十九條本合同所稱“聘用費”,系指乙方每月付給甲方的聘用中國員工的各種費用的總和,其中包括:

30.1、中國員工的工資;

30.2、為中國員工繳納的社會保險費;

30.3、醫(yī)療與保險等員工的福利費;

30.4、乙方支付給甲方的服務費。

第三十條本合同所稱“管理費”,系指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和。

第三十一條本合同所稱“社會保險費”系指乙方因聘用一名中國員工而需根據中國法律及政府規(guī)定繳納的各類社會保險和福利待遇等費用。

第三十二條本合同所稱“員工福利費”,系指乙方因聘用一名中國員工而需按月支付給甲方的用于中國員工醫(yī)療、保險、活動、慰問等事宜的費用。

第三十三條本合同所稱“服務費”,系指乙方因聘用一名中國員工需按月支付給甲方的用于為中國員工提供本合同約定的服務項目而產生的經營成本及有關稅費。

第三十四條本合同所稱“工資”,系指乙方因實際使用中國員工而根據中國法律及其政府規(guī)定必須由乙方承擔的支付給中國員工的勞動報酬總稱。

第三十五條本合同自甲乙雙方代表簽訂之日起生效,有效期____年。合同期滿前30天內,如任何一方未以書面形式提出解除本合同,則本合同有效期自行延長。

第三十六條本合同于_____年_____月_____日在_____簽訂,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。每份分別以中文和_____文書就,具有同等效力。當兩種文本存有不同解釋時,應以中文文本為準。

甲方代表簽字(蓋章)乙方代表簽字(蓋章)

簽訂時間:簽訂時間:

中外勞務合同書范本

甲方:____________________________

地址:____________電話:____________電傳:____________

法定代表人:____________職務:____________國籍:____________

乙方:____________________________

地址:____________電話:____________電傳:____________

法定代表人:____________職務:____________國籍:____________

第一條合同目的

本合同的目的:乙方根據本合同條款向甲方提供技術工人、工程技術人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。

為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協(xié)作,認真執(zhí)行合同。

第二條人員派遣第十三條支付辦法

1.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應支付乙方的其他各項費用,均按80%美元與20%的________國貨幣的比例支付,如需要改變這一比例,須經雙方代表同意。

2.休假工資和應付乙方的機票費應于休假當月之初支付。

3.乙方現場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表,包括基本工資、加班費、伙食費等項,經甲方審查和批準后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方電匯________銀行________帳號,銀行匯費由甲方承擔。20%的________國貨幣在現場支付。

4.美元與________國貨幣的兌換率,按支付日當天________國政府銀行公布的買賣中間價折算。

5.乙方派遣人員到達現場后,甲方同意預支每人1個月的伙食費,如需預支其他費用,由雙方現場代表協(xié)商解決。

第十四條住房和辦公用房

1.甲方將按下列標準免費提供乙方人員的住房:

(1)代表、工程師、總監(jiān)工每人一間;

(2)助理工程師、技術員、醫(yī)生、會計師、翻譯及其他管理人員2人1間;

(3)其他工人每人約4平方米,但每間不超過12人。

2.住房內包括空調、衛(wèi)生設備、家俱和臥具等備品。

3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設備(如打字機、計算器、復印機等)、洗滌設備和用品。

第十五條人員轉換

1.乙方負責派遣身體健康、技術熟練的合格人員到________國現場工作,如甲方認為派遣的人員不能勝任工作,經雙方現場代表同意后,由乙方負責替換,由此而發(fā)生的費用應由乙方負責。

2.乙方人員必須遵守________國政府的法令和尊重當地的風俗習慣。如違反當地法令和風俗習慣而必須送回國的,經雙方協(xié)商后,由乙方負責送回,機票由乙方負擔。如需另派人員替代時,則乙方應負責________機場至現場的旅費。

3.乙方人員因疾病和公傷,經甲方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)工作者,應送回其原居住國的,其旅費由甲方負擔,如身體狀況不合格者,經雙方醫(yī)生檢查證實,是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的,其旅費由乙方負擔。

第十六條不可抗力

1.由于天災、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進行,甲方應負責將乙方人員送回其原居住國。

2.如遇上述情況時,甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應支付乙方派遣人員的工資。

第十七條爭議及仲裁

1.在執(zhí)行合同中,如雙方發(fā)生爭議時,雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效,可按(____)項仲裁:

(1)中國國際經濟貿易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

(2)在被訴方所在國的仲裁機構按照其仲裁程序規(guī)則進行仲裁。

2.爭議一經裁決,雙方必須忠實履行,所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。

第十八條合同有效期及其他

1.本合同于________年________月________日在________簽訂。

本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結束,所派遣人員返回其原居住國,以及雙方帳目清后終止。

2.本合同與附件及工程內容,不經另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。

3.本合同用________文、________文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持2份。

甲方代表:____________乙方代表:____________

見證人:________律師事務所見證人:________律師事務所

____________律師____________律師

____年____月____日____年____月____日

1.乙方應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應提前2個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及____國申請入境所需要的資料。

2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關的各項費用。在____國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關的各項費用。

3.根據工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。

4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前2個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標準支付。增加如系新工種,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。

5.根據工程進度,如現場需要減少人員,則應由雙方現場代表商定后實施。

第三條準備金

甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人________美元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。

第四條工資

1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國________機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時間。

2.派遣人員的基本工資詳見附件1.

3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的1/25.

4.根據________國目前的經濟情況,派遣人員基本工資每年增長____%.

第五條工作時間及加班

1.乙方人員的工作時間為每月____天,每周____天,每天8小時。

2.每周休假____天,具體休假日期可由雙方在現場安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經雙方協(xié)商可以臨時調整工作內容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資。

(1)平時加班工資為基本工資的125%;

(2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的150%;

(3)節(jié)日加班工資為基本工資的200%;

(4)加班工資計算方法如下:

(月基本工資/200小時)加班小時數加班工資的百分率

(5)上述加班工資和基本工資同時支付。

第六條伙食

1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自選辦理伙食。

2.甲方同意付給乙方每人每天________美元的伙食費,包干使用。

3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。

第七條節(jié)日和休假

1.所有乙方人員有權享有____國政府的法定節(jié)日。

2.所有乙方人員在工作滿11個月零____天后,應享受____天的回國探親假,由________國________機場至________機場的往返機票由甲方支付,應盡可能安排最短的航線。

3.如果現場施工需要乙方人員推遲回國休假時,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當的報酬。

4.關于補償上述損失的報酬,可根據當時的情況由雙方現場代表商定。但這項補償不應少于________國________機場至________機場之間的單程機票價金額。

5.乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時,經雙方現場代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關人員已享受回國休假,其往返旅費應由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。

第八條旅費及交通

1.甲方負擔乙方人員從________機場至工程現場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費。但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入________國的入境費用(例如機場稅等)

2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具,同時也提供現場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3.乙方應憑機票或收據(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結算。

第九條稅金

乙方人員應在________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔;乙方人員在________國交納的一切稅金由甲方負擔。

第十條社會保險

1.乙方人員在合同有效期內的人身保險,由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月________美元的人身保險費。

2.乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事故,乙方應負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤。

3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關費用由甲方負擔。

4.派遣人員經醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內者,發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資60%;超過90天者則不發(fā)工資。

第十一條醫(yī)療

1.乙方所有人員在____國發(fā)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及住院費由甲方支付。

2.現場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。

3.乙方人員在200人之內,配備醫(yī)生一名,男護士一名,超過200人時,是否增加醫(yī)務人員,由雙方現場代表研究確定。

第十二條勞保用品

甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

建筑工程勞務分包合同樣本

除非合同另有約定,勞務分包人應對其作業(yè)內容的實施,完工負責,勞務分包人應承擔并履行總(分)包合同約定的,與勞務作業(yè)有關的所有義務及工作程序.下面是關于建筑工程勞務分包合同樣本,歡迎閱讀!

編號:______________發(fā)包人:_____________________________________承包人:_____________________________________分包工程名稱:_______________________________施工地址:____________________________區(qū)(縣)

發(fā)包人(全稱):________________________________承包人(全稱):________________________________根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律法規(guī),遵循平等自愿、公正和誠實信用的原則,雙方就建設工程勞務合作事項協(xié)商一致,訂立本合同。

第一條工程概況及承包工作內容1.1工程名稱:______________________________________________1.2工程概況:______________________________________________1.3分包工作內容:__________________________________________范圍包括:__________________________________________________1.4工程監(jiān)理單位(全稱):________________________________第二條作業(yè)人員承包人根據工程需要向發(fā)包人提供作業(yè)人員共_______名。

第三條合同工期開工日期_____年____月_____日,完工日期_____年____月_____日,工期為______天。

第四條合同價款4.1合同價款為:_________元(人民幣)?大寫:_________元?4.2合同價款的確定原則(在確認的方式前劃):

經過招投標確定或雖未經招投標程序,由承、發(fā)包雙方協(xié)商一致,確認:

4.2.1本合同價款為固定價格,在約定的風險范圍內合同價款不再調整。

4.2.2以年施工預算或年施工概算定額為依據:

①定額工資單價為:

瓦工_____元/工日;結構木工______元/工日;裝修木工_____元/工日;鋼筋工_____元/工日;

砼工_____元/工日;油工_______元/工日;抹灰工_____元/工日;架子工_____元/工日;

水暖工_____元/工日;電工______元/工日;壯工_____元/工日;_______;_______;_______;

②按建筑面積確定承包價_____元/平方米;其中,地上結構:_____元/平方米;地下結構:_____元/平方米;初裝修:_____元/平方米;水電:______元/平方米;________;_________;

③分項工程承包:

外墻面磚:_______元/平方米;屋面防水:_______元/平方米;

水磨石地面:_______元/平方米;水泥砂漿:_______元/平方米;

內墻普通抹灰:_______元/平方米;________;________;________.?4.2.3定額工以外發(fā)生的零星用工單價_______元/工日;(以實際發(fā)生,書面簽證資料為準)??4.2.4因不可抗力、一周內非承包人原因停水、停電、停氣或安排任務不及時等原因造成的停工、窩工累計超過八小時的按__________標準補償。

4.3對合同價款內容的明確:_______________________________________第五條合同價款的結算和支付5.1結算、決算資料:

5.1.1發(fā)包人向承包人提供工程施工圖或工程量清單,承包人依據上述書面資料按本合同條款編制的施工預算書。

5.1.2承包人根據發(fā)包人下達的施工任務書或現場負責人的指令,安排作業(yè)人員完成作業(yè)內容,并取得有效的書面簽證單據編制人工結算書。

5.1.3有效的月度工作量結算資料及書面洽商變更、現場簽認資料等。

5.2合同價款的結算和決算:

5.2.1發(fā)包人應于每月____日對承包人完成的工程量給予核實、確認并共同履行書面結算手續(xù)。

5.2.2工程交工后28日內,承包人向發(fā)包人遞交完整的決算資料,發(fā)包人在收到決算資料后28日內進行核實,給予確認并辦理分包工程決算手續(xù)。

5.3合同價款的支付:

5.3.1合同價款分期支付:在_____年______月____日付款_______元,在______年_____月_____日付款_______元。

5.3.2分期支付勞務費的,每期支付的勞務費數額不得少于己辦理結算額的80%,余款在發(fā)包人對決算資料予以確認后28日內付清。

5.3.3合同價款的支付必須以銀行轉帳的形式辦理,付款時發(fā)包人不得以現金方式向承包人支付勞務費。

5.3.4辦理支付的手續(xù)為:承包人為外地進京施工企業(yè)的,應向發(fā)包人出據北京市外地進京施工企業(yè)專用發(fā)票作為收款憑證,發(fā)包人須將填寫齊全的、票據收款人為承包人全稱的支票或匯票交付給承包人指定的人員。

第六條安全施工、重大傷亡及其他安全事故處理6.1安全施工:發(fā)包人、承包人必須貫徹、執(zhí)行國家和政府、行業(yè)主管部門頒布實施的有關安全生產的法律法規(guī)及各項規(guī)定,嚴格按安全標準組織施工。

6.2重大傷亡及其他安全事故處理:

6.2.1發(fā)生重大傷亡及其他安全事故,承發(fā)包雙方應采取緊急措施防止事態(tài)擴大并全力組織搶救傷者,保護事故現場,如因搶救傷者必須移動現場設備,須作出書面記錄或拍照。

6.2.2按照有關規(guī)定,發(fā)包人承包人應分清責任,由事故責任方承擔相應的責任。發(fā)包人承包人對事故責任有爭議時,應按政府有關部門的認定處理。

6.3對本工程的安全生產標準,雙方約定如下:_______________________.第七條工程質量、驗收與保修7.1工程質量應達到設計圖紙要求及約定標準和質量目標。如圖紙、發(fā)包人指令和國家及當地政府施工驗收規(guī)范、標準之間有差異或不一致,承包人應在取得發(fā)包人書面認可后,以質量要求較高者為施工依據。

7.2承包人必須按照國家規(guī)定的質量檢驗標準、施工驗收規(guī)范和施工圖組織施工。在施工中發(fā)現設計有誤,須立即向發(fā)包人提出,取得文字變更洽商手續(xù)后方可繼續(xù)施工。因發(fā)包人原因造成窩工的,由發(fā)包人予以經濟補償,因承包人原因造成窩工的,工期不順延,發(fā)生的費用由承包人承擔。

7.3分包工程驗收以國家頒發(fā)的施工驗收規(guī)范、質量檢驗標準及施工圖為依據,自分包工程施工完畢后28日內由發(fā)包人、承包人共同辦理書面驗收手續(xù),逾期未辦理驗收,發(fā)包人又交后序施工的或投入使用的,視為符合合同要求,工程交工。

7.4對本工程的質量標準,雙方約定如下:_________________________.第八條工期延誤8.1對于以下原因造成完工日期推遲的,經發(fā)包人施工代表確認,工期相應順延。

a.因戰(zhàn)爭、動亂、自然災害或非發(fā)包人承包人責任造成的爆炸、火災等不可抗力;

b.設計變更和工程量增加;

c.發(fā)包人未能按合同約定日期支付勞務費,致使施工不能正常進行;

d.承包人以書面形式提出申請,但仍未能從發(fā)包方獲得施工必須的指示、工程材料、圖紙等,致使施工不能正常進行;

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分包勞務合同書樣本篇2

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他法律、法規(guī),遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,結合本工程的具體情況,雙方就本工程綠化栽植施工事項協(xié)商一致,同意訂立本合同,并共同信守合同各向條款。

第一條、工程概況

(一)工程名稱:

(二)工程地點:

(三)工程內容:

1、工程內容:乙方的工作內容為甲方所承包工程的綠化栽植勞務,乙方的具體工作要求按照甲方公布的相關標準執(zhí)行,乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)定,完成苗木栽植的工作任務。

2、本項目工程中所發(fā)生的所有工程變更及追加的工程項目和費用。

3、工程量清單中的'任何錯誤和遺漏,不能免除乙方根據合同規(guī)定(甲方與業(yè)主合同)的義務和按圖紙、規(guī)范履行合同的責任。

第二條、合同工期

(一)開工日期:/(項目經理定)

(二)竣工日期:/(項目經理定)

(三)合同工期總日歷數項目經理定個月。

第三條、合同價款

(一)合同總價包含:

1)工程量清單中所描述的所有工程項目實際完成內容費用;

2)工程施工過程中產生的工程變更及追加的零星工程費用;

3)乙方的養(yǎng)護人工費用;

4)合同總價=各分項合價扣除本合同規(guī)定乙方應向甲方繳納費用的金額。

(二)分項單價:

1、在綠化種植期間所發(fā)生的整地、起挖、挖樹洞、下苗、栽植、修剪、裹干、澆水、保墑、養(yǎng)護等工作內容均由乙方完成。在結算時甲方按照本合同后綠化單價附件給予乙方辦理結算(包含起挖、栽植、繞干、支撐,起吊不計算,養(yǎng)護工作按照以下方式計)。

2、本合同綠化工程養(yǎng)護,根據雙方協(xié)商,在種植期間的養(yǎng)護由乙方代為管理,并不計費用。若該同批次進場綠化種植完畢(零星的補植除外)后3個月內建設單位未給甲方辦理竣工驗收,則自動進入養(yǎng)護期,養(yǎng)護費用按照4.5元/m2計費,時間為栽植養(yǎng)護期后壹年(暫定)。

3、本合同后所附綠化單價表,包含種植及養(yǎng)護期間發(fā)生的人工費、施工工具、措施費、食宿費以及交通通訊費等其他一切不可見費用,是辦理此項工程結算的統(tǒng)一標準。

4、乙方需要承擔一定的苗木種植風險,乙方對于甲方到場的苗木有權驗收,并對于不合格的苗木有權退貨。不需要經過施工員的同意,如果甲方項目管理人員同意乙方收貨或種植,乙方在結算時必須提供甲方管理人員有效的簽字確認手續(xù),否則,甲方視同苗木乙方已驗收通過。

5、普通苗木,乙方保證成活率,特殊大喬木(20cm以上)或有特殊原因經項目經理及綠化施工員確認的原因造成的情況發(fā)生,雙方各承擔一定風險,但乙方必須保證不低于90%的成活率,若乙方責任心較強,養(yǎng)護管理到位,成活率達到95%以上,甲方將在最終結算時直接給予乙方經濟獎勵。

6、養(yǎng)護期間,不包含以下材料:草繩、杉木棍、營養(yǎng)土、生根劑、傷口涂抹液、薄膜、遮陽網、鉛絲、澆水用器具;小型工具、材料為乙方自備,但有反季節(jié)以及不適宜當地生長的大喬木在冬季保暖時搭架保暖時,甲方給以乙方補償一定的措施費,但特殊處理措施及材料申請要經過甲方綠化技工審核。

第六條合同價款的結算和支付

本工程完工后,甲方應在7個工作日內組織驗收,驗收合格后,甲方在5個工作日內向乙方支付所有款項。

第七條違約責任

因乙方原因造成甲方工期延誤或工程質量不符合要求時,乙方應立即整改并不增加工時費。

第十七條

本合同正本一式兩份,具有同等法律效力,雙方各執(zhí)一份,備案留存一份。

第十八條

本合同未盡事宜可經雙方協(xié)商后列入其他事項,其他事項與正文具有同等效力。

甲方:___________________綠化工程項目部

甲方代表簽字:

日期:

乙方:

乙方代表字:

日期

分包勞務合同書樣本篇3

發(fā)包方(以下簡稱甲方):

承包方(以下簡稱乙方:

甲方將本工程安裝項目發(fā)(分)包給乙方施工。為貫徹“安全第一、預防為主”的方針,根據國家和上海市有關法規(guī)規(guī)定,明確雙方的安全生產責任,確保施工安全,雙方在簽訂建筑安裝工程合同的同時,簽訂本協(xié)議。

一、工程概況:

1、工程名稱:彩虹灣居住區(qū)一期動遷安置房項目腳手架及配套工程

2、工程地點:東至水電路,南至規(guī)劃路,西至涼城路,北至虹北公寓

3、工程項目期限:自20__年5月10日。當合同工期發(fā)生變化時作相應的調整。

二、協(xié)議內容:

1、甲乙雙方必須認真貫徹國家和上級勞動保護、安全生產主管部門頒發(fā)的有關安全生產、消防工作的方針、政策,嚴格執(zhí)行有關勞動保護、環(huán)境保護法規(guī)、條例、規(guī)定。乙方在施工期間應把新進隊伍安全員名單及相關資料及時填寫完畢后報甲方,以便聯(lián)系督促。

2、甲乙雙方都應有安全管理組織體制,包括主管安全生產的人員,各級專職和兼職的安全人員;應有各工種的安全操作規(guī)程,特種作業(yè)工人的審證考核制度及各級安全生產崗位責任制和定期安全檢查制度,安全教育制度等。

3.甲乙雙方在施工前要認真勘察現場,工程項目應由乙方按甲方的要求自行編制施工組織設計,并制定有針對性的安全技術措施計劃,乙方必須嚴格按施工組織設計和有關安全要求施工。乙方應建立安全生產保證體系并納入甲方安全體系管理。

4、甲乙雙方的領導必須認真對本單位職工進行安全生產制度及安全技術知識教育、增強法執(zhí)法概念,提高職工的安全生產思想意識的自我保護能力,督促職工自覺遵守安全生產紀律。制度和法規(guī)。

5、施工前甲方應對乙方的管理人員,施工人員進行安全生產現場教育,介紹有關安全生產管理制度、規(guī)定和要求,乙方應組織召開管理人員、操作工人安全生產教育會議,并通知甲方委托有關人員出席會議,介紹施工中有關安全、防火等規(guī)章制度及要求;乙方必須檢查督促施工人員嚴格遵守、認真執(zhí)行、嚴禁乙方安全生產教育培訓考核不合格者上崗作業(yè)。根據工程項目內容、特點,甲乙雙方應做好安全技術交底,并有交底的書面材料,交底材料一式二份,由甲乙雙方各執(zhí)一份。

6.施工期間,乙方指派同志負責本工程項目的有關安全、防火工作;甲方指派同志負責聯(lián)系、檢查督促乙方執(zhí)行有關安全、防火規(guī)定。甲、乙雙方應經常聯(lián)系,聯(lián)合檢查和處理工程施工中有關的安全防火工作,共同預防事故發(fā)生。若一方不參加講評即視作對檢查、講評結果的默認,并承擔相應責任與經濟處罰。未經甲乙雙方同意乙方不得擅自調離安全負責人。

7、乙方在施工期間必須嚴格遵守和執(zhí)行甲方的安全生產。防火管理的各項規(guī)定,接受甲方的督促、檢查和指導。甲方有協(xié)助乙方搞好安全生產、防火管理以及督促檢查的義務,對以查處的隱患,乙方必須限期整改,對甲方違反安全生產規(guī)定、制度等情況,乙方有要求甲方整改的權利。甲方應認真整改。

8、在生產操作過程中的個人防護用品,由各方自理,甲乙方都應督促施工現場人員自覺穿好安全防護用品。

9、甲乙雙方人員對各自所處的施工區(qū)域,作業(yè)環(huán)境、操作設施設備。工具用具等必須認真檢查,發(fā)現隱患,應立即停止施工,并由有關單位落實整改后方準施工。已經施工,就表示該施工單位確認施工場所、作業(yè)環(huán)境、設施設備、工具用具符合安全要求和處于安全狀態(tài)。施工單位對施工過程中由于上述因素不良而導致的事故后果負責。

10、由甲方提供的機械設備,腳手架等設施,在搭設、安裝完畢提交使用前,甲方應會同乙方共同按規(guī)定驗收,并做好驗收交付使用的書面手續(xù)。嚴禁在未經驗收或驗收不合格的情況下投入使用,否則由此發(fā)生的后果概由擅自使用方負責。

11、乙方在施工期間使用的各種機械設備以及工具等均由乙方自備,如甲乙雙方必須相互借用或租賃,應有雙方有關人員辦理借用租賃手續(xù)。制定有關安全使用和管理制度。借出方保證借出的設備和工具符合安全要求,借入方必須進行檢驗,并做好書面記錄。借入使用方一經接收,設備和工具的保管、維修應由借入方負責,并嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。在使用過程中,由于設備、工具的因素或使用操作不當而造成傷亡事故,由借入使用負責。

12、甲乙雙方的人員,對施工現場的腳手架、各類安全防護措施,安全標志和警告牌等,不得擅自拆除。更動。如確實需要拆除更動的,必須經工地負責人和甲乙雙方指派的安全管理人員的同意,并采取必要、可靠的安全措施后方能拆除、任何乙方人員擅自拆除所造成的后果,均由該方人員及其單位負責承擔。

13、特種作業(yè)必須執(zhí)行國家《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》,經省、市、地區(qū)的特種作業(yè)安全技術考核站培訓考核后持證上崗,并按規(guī)定定期審證:中小型機械的操作人員必須按規(guī)定做到“定機定人”和持證操作;起重吊裝作業(yè)人員必須遵守“十不吊”規(guī)定,嚴禁違章、無證操作;嚴禁不懂電器、機械設備的人,擅自操作使用電器,機械設備,若違章蠻干而導致不良后果由作業(yè)者及其所屬單位承擔責任與損失。

14、甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行各類防火、防爆制度、易燃易爆場所嚴禁吸煙及動用明火,消防器材不準挪作他用。電焊、氣割專業(yè)應按規(guī)定辦理動火審批手續(xù),嚴格遵守“十不燒規(guī)定”,嚴禁使用電爐。冬季施工如必須采用明火的加熱防凍措施時,應取得防火主管人員同意,落實防火、防中毒措施,并指派專人進行值班。

15、乙方需用甲方提供的電器設備,在使用前應先進行檢測,并做好檢測記錄,如不符合安全規(guī)定的應及時向甲方提出,甲方應積極整改,整改合格后方可使用,違反本規(guī)定或不經甲方許可,擅自亂拉電線路造成后果均由肇事者單位負責。

16、貫徹先訂合同后施工的原則。甲方不得指派乙方人員從事合同外的施工任務。乙方應拒絕合同外的施工任務,否則由此造成的一切后果均由有關方負責。

17、甲乙雙方在施工中,應注意地下管線及高低壓架空線路的保護,甲方對地下管線和障礙物應進行詳細的交底,乙方應貫徹交底的要求,如遇特殊情況,應及時想甲方和有關部門聯(lián)系,采取保護措施。

18、乙方在簽訂建筑安裝工程施工合同以后,應自覺的向所在地勞動行政等有關部門辦理上海市建設工程開工安全受監(jiān)報告手續(xù)。

19、貫徹誰施工誰負責安全的原則,甲,乙方人員在施工期間,造成傷亡(火警)火災、機械等一切事故(包括由甲、乙方責任造成對人員、他方人員、行人傷亡等),雙方應協(xié)力進行緊急搶救傷員和保護現場,按國務院及上海市有關事故報告規(guī)定在事故發(fā)生24小時內及時報告各自的上級主管部門及市、區(qū)(縣)勞動行政部門等有關機構。事故的損失和善后的處理費用,應由責任方負責賠償。

20、其他未盡事宜:

(1)乙方進場施工前應將安全管理人員名單報施工現場甲方負責人,以便聯(lián)系督促。

(2)乙方不得將職工宿舍設在尚未竣工的建筑物內,乙方不得讓與施工無關的人員(包括家屬親戚,特別是小孩在內)進入施工區(qū)域及住施工現場內,否則發(fā)生人員傷亡由乙方負責,嚴禁使用與協(xié)議不符的外來人員進行施工。

(3)由于乙方存在著各種原因施工人員進場時間穿插不齊等情況,并加上地方語言等障礙因素,如甲方對乙方進行安全交底會帶來一定的困難和不良效果。因此,乙方在施工前應隨時把本協(xié)議向每次進場施工人員進行安全交底與教育。乙方應按國務院393號令對新工人和換崗工人做好三級安全教育工作,必須對自己的隊伍的人員素質等情況進行自查,對不適合施工的人員應及時清退。嚴格貫徹并執(zhí)行先教育考核合格后上崗的原則。

(4)乙方在國家假日內及農忙季節(jié)后上班第一天上午必須組織全體施工人員進行專門安全學習,在每周五下午必須組織一次安全學習活動,加強安全生產思想意識,提高自我保護的能力,督促職工自覺遵守安全紀律。制度法規(guī)。

(5)乙方自搭的各類腳手架及操作安全防護措施等必須做好自查驗收工作,并將資料交自甲方,經甲乙雙方共同驗收合格后方可使用。

(6)凡建設單位指定的施工隊伍一律由建設單位進行資質審查管理,并監(jiān)督安全工作。

(7)乙方施工時,必須派專人對施工區(qū)域進行安全監(jiān)控。車輛、機械移位時,必須注意周圍建筑物的安全狀況。

(8)乙方在施工中嚴禁違章指揮,對不論那一方違章指揮的指令都有權拒絕,并有責任制止他人違章作業(yè)。做好自身保護和相互監(jiān)督的工作,如在現場與其他隊伍共同施工時,對其他隊伍的安全生產應做好相互協(xié)商、密切配合、確保安全、如因其他隊伍違章施工對安全生產構成威脅時,有權拒絕施工。

(9)進入高空作業(yè)時,除嚴禁拋物外,對危險區(qū)域及拆模,腳手吊裝時的警戒區(qū)域內,乙方在分派工作時應注意交叉施工作業(yè)點,嚴禁立體作業(yè),未經工地負責人的同意,一律不得擅自進入危險、警戒區(qū)域范圍內進行各種施工作業(yè),對高空作業(yè)進行旁站監(jiān)護。

(10)乙方必須認真執(zhí)行“三上崗一講評”制度,對于不執(zhí)行此制度的,將采取與經濟效益掛鉤,扣除合同總價的萬分之五。

(11)乙方對甲方開具的隱患整改單及總包指令書,必須在限定的時限內執(zhí)行,如違反所列條款,所產生的一切后果由乙方承擔全責,并且甲方將視其影響對乙方追加處罰。

(12)乙方人員在施工時,造成事故,必須立即向甲方匯報,如有瞞報、漏報、遲報現象,由乙方承擔全部責任。

(13)乙方在施工前必須及時到有關部門辦理施工合同及安全生產協(xié)議書簽訂手續(xù)并在施工中嚴格按照安全管理協(xié)議規(guī)定進行安全管理,對于現場上附屬工程、臨時性零散的工作或因意外造成須立即搶修搶救的任務,均應按本協(xié)議及補充協(xié)議同樣進行管理。

(14)乙方應把簽好的安全生產協(xié)議書及時報送所屬安全生產監(jiān)察局以便能取得相互聯(lián)系和指導現場安全生產工作。

21、本協(xié)議如有同國家和上海市的有關法規(guī)不符則按國家和上海市的有關規(guī)定執(zhí)行。

22、本協(xié)議經甲乙雙方簽字、蓋章有效,作為合同的附件一式六份,甲乙雙方各執(zhí)貳份,送區(qū)(縣)勞動行政部門、及有關部門各一份備案。

23、本合同有效期同合同有效期,甲、乙雙方應必須嚴格執(zhí)行,由于違反本協(xié)議而造成安全事故,由違約方承擔一切經濟損失。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

分包勞務合同書樣本篇4

甲方:

乙方:

工程名稱:

工程規(guī)模:建筑面積____平方米,____層

依照《中華人民共和國經濟合同法》和建筑法及相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定,為確保工程質量、安全施工、按期竣工,落實責權利相結合的原則,公司和公司雙方本著在自愿互利、權益平等的基礎上,簽訂本合同書,以資甲乙雙方共同遵守執(zhí)行。

一、勞務分包范圍:包括土建,裝飾,水電安裝等圖紙涉及的全部內容,達到竣工驗收交付使用。

二、工期:____年____月____日至____年____月____日,逾期1天按工程總造價1‰執(zhí)行罰款,提前一天按工程總造價1‰獎勵。

三、質量等級:合格工程,若達不到合格,一切經濟損失由乙方承擔。

四、合同價款:____萬

五、甲方負責事項:

1、向乙方傳達《中華人民共和國建筑法》,建設部"一標五規(guī)范",以及市、區(qū)現行有關法規(guī)條例、公司的各項有關安全生產、文明施工的規(guī)章制度,并督促和監(jiān)督執(zhí)行。

2、加強對本工程管理力度,堅持安全生產"安全第一、預防為主"的方針,嚴格實行安全生產目標責任制,監(jiān)督檢查制和責任追究制,確保認識到位、措施到位、監(jiān)督到位、整改到位、追究到位。從公司到項目部、施工班組、生產工人層層落實責任目標管理,健全各項規(guī)章制度,加強管理人員、職工安全生產,技術、技能的培訓教育,糾正和防范違章指揮、違章作業(yè),監(jiān)督和制止酒后作業(yè)。

3、嚴格實行建設工程安全監(jiān)管制度,加強安全監(jiān)督管理。

4、及時貫徹落實上級現行的有關規(guī)定和技術措施,認真做好職工的三級教育,全面落實技術交底制度。

5、強化建筑安全防護用具管理,嚴格實行建筑安全防護用具備案制度,杜絕假冒偽劣防護用具進入施工現場。

6、加強施工現場安全生產、文明施工管理,認真貫徹《建筑施工安全檢查標準》及上級有關工作部署,不斷完善安全生產、文明施工管理制度,推進施工現場向標準化、規(guī)范化、景觀化發(fā)展。深入開展"做文明建筑工人、創(chuàng)文明建筑工地"活動。

7、按照工程進度,由乙方提前列出書面計劃甲方協(xié)助做好部分主要材料(三大材)的供給工作。

8、根據工程形象進度,若乙方達不到規(guī)定要求,甲方有權暫停工程款撥付,待達到要求后撥付。

9、對工程進度、工程質量、施工安全進行監(jiān)督,負責工程周期性檢查,協(xié)助乙方搞好工程驗收及質量、安全大檢查。

10、對施工現場進行綜合性管理,特別加強安全管理力度,杜絕違章指揮及違反操作規(guī)程行為。

五、乙方應負責事項:

1、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國建筑法》、建設部"一標五規(guī)范",以及市、區(qū)現行有關法規(guī)條例,認真落實公司的各項有關安全生產、文明施工的規(guī)章制度。

2、加強管理,堅持安全生產"安全第一、預防為主"的方針,確保安全生產目標責任制,認識到位、措施到位、整改到位。與施工班組、生產工人層層落實責任目標管理,健全各項規(guī)章制度,加強管理人員、職工安全生產及技術和技能的培訓教育,嚴禁違章指揮、違章作業(yè),杜絕酒后作業(yè)。

3、及時貫徹落實上級現行的有關規(guī)定和技術措施及公司和項目部有關文件和規(guī)章制度,全面落實執(zhí)行技術交底及措施,認真做好班組和個人的安全教育工作。

4、確保建筑安全防護用具使用正確、到位。

5、認真貫徹執(zhí)行施工現場安全生產、文明文明施工管理制度有關規(guī)定及上級有關部門工作部署,推進安全文明施工現場的規(guī)范化。深入到"做文明建筑工人、創(chuàng)文明建筑工地"活動中去。

6、加強安全施工,抓好工程質量的管理,嚴格按照施工圖紙和操作規(guī)程施工,確保工程質量,保證工程進度按合同規(guī)定的工期完成。

7、乙方必須服從甲方的領導和管理,執(zhí)行公司的規(guī)章制度,履行簽定的勞務分包合同中的內容。

8、要認真對待公司和上級主管部門對工程項目的檢查,對檢查出來的問題應立即整改,對整改不徹底屢教不改者,應受到必要的經濟懲罰。

9、施工期間,乙方應認真執(zhí)行安全條例和安全操作規(guī)程,杜絕安全事故的發(fā)生,愛護集體財產,如管理不嚴造成人身財產損失,全部由乙方承擔經濟損失及一切責任。

10、在生產期間,因乙方管理混亂而造成的工程質量差、材料浪費、機械損壞等經濟損失,由乙方承擔。

六、特別約定:

1、本工程雙方定為無重大傷亡事故工程,乙方必須按照國家現行規(guī)范、規(guī)程、標準及上級有關文件規(guī)定要求,做到安全文明施工,否則所造成一切傷亡事故的損失及由此引發(fā)一切刑事責任由乙方自行承擔,并接受公司的處罰決定。

2、對施工現場安全文明施工差、不服從管理、存在嚴重安全隱患,甲方視情節(jié)輕重有權給予必要的經濟處罰。

3、因乙方施工質量低劣,違反國家規(guī)定、標準、規(guī)范引起用戶上訪投訴所發(fā)生的一切后果由乙方自行承擔經濟及刑事責任,并接受公司的處罰決定。

本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂之日起生效,甲乙雙方未經同意,不得擅自更改,否則后果自負。

以上事項有未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商另立補充協(xié)議,同本合同具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

日期:

分包勞務合同書樣本篇5

甲方:

乙方:

現因工程施工需要,甲方委托乙方進行擋土墻施工,為了明確各自的權利義務,本著雙方友好互利的原則,根據中華人民共和國《合同法》的相關規(guī)定,經雙方協(xié)商,自愿達成一致,協(xié)議如下:

第一條工程名稱:擋土墻。

第二條工程地點:校園內學生食堂側面和后面,廁所后面。

第三條工程內容及單價

1.工程內容:本合同段內所有擋墻擋;

2.單價:墻施工按280元/m計(含發(fā)票稅費、石塊搬運、砌筑、勾縫、蓋口澆筑及養(yǎng)護),土方按30元/m計(含發(fā)票稅費),乙方自備施工工具,甲方免費提供乙方施工過程中的水電。

第四條承包方式清包:包括以上內容所需的人工及工序。

第五條結算與支付:工程完工后由甲方組織人員進行實地驗收,經驗收合格后憑乙方所開據發(fā)票經甲方財務報銷后付款。

第六條工程質量

1.墻體厚度:食堂側面80厘米,食堂后面和廁所后面60厘米;

2.墻體高度:食堂側面與原來老墻等高,食堂后面和廁所后面2米高;

3.墻體傾斜度與原老墻體保持一致;

4.墻體在適當長度預留收縮縫;

5.墻面石縫必須用灰漿抹平;

6.水泥灰漿要達標,石縫間不留空隙;

7.高度與食堂墻體等高后進行設臺,高度完成后進行灰漿蓋口,并抹平整;

8.墻體必須用石灰石堆砌,不得采用不合格材料;

9.施工中所拆除的其它建筑,在施工結束后必須替甲方進行恢復,并清理干凈施工留下的各種雜物;

10.如乙方在施工中不按要求施工,不聽甲方及監(jiān)理指揮造成工程質量問題返工,全部經濟損失由乙方承擔。

11.經驗收不合格造成的返工,責任全部由乙方負責;

12.乙方必須保證工程在三個月內無任何質量問題,如在三個月內發(fā)生垮塌、變形等責任事故,乙方必須承擔由此帶來的一切后果及損失。

第七條安全施工

1.在施工中,要把安全施工放第一位,抓好施工用電,用水安全,做到安全施工,文明施工,杜絕一切不安全事故,倘若發(fā)生病、傷、亡等一切安全事故,責任由乙方全部自己負責,甲方不承擔任何責任;

2.乙方的各種材料和工具須自行保管,一旦丟失與甲方無關。

第八條工程工期

1、甲方規(guī)定動工時間為20__年8月1日,竣工時間為8月30日前,乙方不得推后。

2、在保證工程質量的前提下,因惡劣氣候或其它不可抗拒因素影響可根據情況正常推遲,若因乙方人為原因工期延時,甲方有權終止合同,并扣除乙方相應費用。

第九條其他

1.本合同一式兩份,甲方執(zhí)壹份,乙方執(zhí)壹份;

2.本合同自簽訂之日生效,有效期到施工結束之日起三個月內;

3.本合同簽訂后,有未盡事宜經雙方協(xié)商一致,可簽訂補充協(xié)議,作為本合同的補充合同。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

分包勞務合同書樣本篇6

甲方:

乙方:工程

經甲乙雙方協(xié)商采用勞務分包,具體協(xié)議如下:

一、施工項目單價

(1)鉆孔

單價:50元/m。

2、壓漿

單價:280元/t。

二、結算方法

按實際工作量計量結算。

三、甲方責任

1、為乙方提供設備、材料。

2、對乙方進行技術交底、提供圖紙。

四、乙方責任

1、必須服從甲方的施工安排和要求、嚴格按圖施工。

2、必須保證施工質量,因質量問題返工費由乙方全部承擔。

3、必須愛護甲方提供的設備機具,不得隨意浪費各種材料。

4、所用材料,均由乙方派人到材料庫領取,并運至施工現場。

5、在施工過程中,乙方必須確保作業(yè)人員安全,如發(fā)生安全事故由乙方自行承擔。

6、設備、材料上、下車由乙方負責。

7、房租、水電費由乙方負責。

五、未盡事宜,由雙方協(xié)商,簽訂補充協(xié)議。

六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

日期:

分包勞務合同書樣本篇7

發(fā)包方:(以下簡稱甲方)

承包方:(以下簡稱乙方)

依照《民法典》、《中華人民共和國建筑法》及公司《關于工程項目勞務承包管理暫行規(guī)定》。甲方決定將__公司__工程項目部的勞務分包給乙方,為規(guī)范管理,明確職責,經雙方協(xié)商一致,特簽訂本合同,以資共同遵守。

一、甲方發(fā)包給乙方的勞務施工項目內容范圍如下:

該工程項目施工藍圖中所有磚、石砌筑及抹灰分項工程;鋼筋制作、綁扎分項工程;模板制作、安裝分項工程;腳手架搭設作業(yè)。

二、本合同期限:

從________年____月起至________年____月止。

三、工程質量標準:

所有分項工程質量確保優(yōu)良

四、勞務管理費的上繳及付款方式:

1、上繳標準:該工程項目勞務管理費為人民幣壹拾萬元整,由乙方上繳,如乙方能達到按該項目部與建設方所簽訂的合同中的質量、進度要求,則甲方按管理費的%返回乙方作為獎勵。

付款方式:上繳勞務管理費按兩次付清,即主體完工前付50%,裝修完工前付50%。

五、乙方的職責

1、乙方提供相關的證件及資質,配合乙方辦理相關手續(xù)。

協(xié)調處理施工過程中的勞務糾紛及工傷事故。

六、乙方的職責:

1、全面履行__公司與__建筑施工有限責任公司簽訂的項目施工合同。并承擔該合同條款中乙方應承擔的全部責任與義務。

2、確保所有分項工程的質量、進度、安全達到項目部與建設方簽訂的合同要求。如達不到則按管理費的50%進行處罰。

七、本合同未盡事宜,雙方通過協(xié)商,可另簽訂補充條款,與本合同具有同等法律效力。

八、本合同一式六份,甲乙雙方各執(zhí)三份,經雙方簽字生效,至工程完工,雙方結清勞務管理費后失效。

甲方:乙方:

甲方代表:乙方代表:

分包勞務合同書樣本篇8

甲方:

乙方:

按照《中華人民共和國合同法》和《建筑安裝工程承包合同》的規(guī)定,就__________________工程火災自動報警系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)工程,經雙方協(xié)商,達成以下協(xié)議:

第一條:施工內容

___________________________工程火災自動報警系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)施工圖紙內的所有內容。

第二條:承包方式

采用包工不包料方式。

第三條:造價

人工費包干價為:(包括工人工資、管理費用、材料進場后的卸車、搬運費用)。

第四條:質量標準及要求

按《建筑給排水及采暖工程施工質量驗收規(guī)范》GB50242-20______、《自動噴水滅火系統(tǒng)施工及驗收規(guī)范》GB50261-20______、《火災自動報警系統(tǒng)施工與驗收規(guī)范》GB50166-20______執(zhí)行,達到合格標準.

第五條:付款方式

按進度70%付款,(預埋分項工程全部合格后,付預埋部分全款),所有項目完工經調試完畢試運行合格后,付人工費總價的10%,經消防部門驗收合格后,付人工費總價的15%,留5%作為質量保證金,保修期滿后(保修期二年),一個月內付清。

第六條:雙方責任

(一)甲方責任:

1.向勞務分包人提供一套施工圖紙和施工組織設計。

2.負責編制施工組織設計,統(tǒng)一制定各項管理目標,實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工、計量檢測的控制、監(jiān)督、檢查和驗收;

3.按時提供施工圖紙,及時交付材料、設備。

4.核實勞務分包人提出的材料計劃,及時組織材料進場,并對材料質量負責。

(二)乙方責任:

1.提供相應資質,組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作,未經甲方允許,不得擅自與建設單位、監(jiān)理單位建立工作聯(lián)系;自覺遵守法律法規(guī)及現場規(guī)章制度;

2.嚴格按照設計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準;

3.根據總承包單位的施工進度,合理安排現場施工人員,保證施工工期。

4.加強安全教育,認真執(zhí)行安全技術規(guī)范,嚴格遵守安全制度,落實安全措施,確保施工安全。

5.加強現場管理,遵守施工現場的所有規(guī)章制度,做到文明施工;否則、承擔由此產生的全部責任。

6.整個項目材料實行總量控制,甲乙雙方分別統(tǒng)計,需經雙方校核簽字認可。

7.承擔自身原因造成的質量修改,返工、工期拖延、安全事故、現場臟亂造成的損失及各種罰款。.

8.材料損耗率不得超過合理損耗的6%,超過部分由勞務分包人承擔費用。

9.提前5天向工程承包人提出材料計劃,材料計劃必須符合工程實際需要。

10.分部分項工程完工后,通知甲方組織驗收,分部分項工程合格率100%,優(yōu)良率85%。

11.配合甲方組織所承擔工程的資料整理及交工驗收。

12.對甲方提供的機械設備、材料要愛護,不得損壞、丟失,否則,按原價賠償。

13.承擔工程竣工交接前的分部分項工程的成品保護,損失費用由乙方自行承擔。

14.為自身現場施工人員辦理有關的意外傷害保險、配備勞動保護用品等。

15.提供進場施工人員身份證及辦理意外傷害保險的單據復印件。

第七條:工期

配合土建裝修工程同期完工。

第八條:其他條款

本合同自雙方簽字后即生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。未盡事宜雙方協(xié)商解決。

甲方:乙方:

___年___月___日

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