1、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門規(guī)定；

2、制定幼兒園工作目標(biāo)、規(guī)定和工作計(jì)劃，組織實(shí)施并做出總結(jié)；

3、領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生、保健、后勤及安全保衛(wèi)工作；負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度；

4、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)動(dòng)工作人員。指導(dǎo)檢查和評(píng)估教師及其他工作人員的工作，并給予獎(jiǎng)懲；

5、負(fù)責(zé)工作人員的政治思想工作，組織文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件；

6、關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護(hù)他們的合法權(quán)益；

7、定期召開園務(wù)工作會(huì)議，加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督；

8、管理好園舍、設(shè)備和財(cái)產(chǎn)，努力改善辦學(xué)條件；

9、加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的管理，合理安排使用經(jīng)費(fèi)；

10、負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)家長(zhǎng)工作；加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系和合作，爭(zhēng)取各方面的`支持和配合；

幼兒園規(guī)章制度制定篇2

1、建立教代會(huì)制度，教代會(huì)有工會(huì)主席和群眾選舉產(chǎn)生的教師代表組成，并積極地參與學(xué)校的民主管理。

2、每年召開兩次教職工代表大會(huì)，園長(zhǎng)向教職工作工作報(bào)告，大會(huì)對(duì)園長(zhǎng)工作報(bào)告及園內(nèi)的重大事情、決策進(jìn)行審議，表決。教代會(huì)期間有工會(huì)組織教職工實(shí)提案。園長(zhǎng)負(fù)責(zé)解答。

3、教代會(huì)負(fù)責(zé)參與學(xué)校的重大決策，（包括人事調(diào)動(dòng)、校舍改造修理的資金使用、大型玩具添置或大額進(jìn)費(fèi)使用等）并對(duì)行政管理進(jìn)行監(jiān)督。

4、教代會(huì)應(yīng)該公正、各觀的地對(duì)正、副園長(zhǎng)工作進(jìn)行年終評(píng)定，并定出獎(jiǎng)金的額度。

5、教代會(huì)每學(xué)期參與與核心人員的，對(duì)園內(nèi)干部進(jìn)行民主評(píng)議。

幼兒園規(guī)章制度制定篇3

為了不斷提高我園的保教質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)教職工的工作主動(dòng)性和積極性，客服現(xiàn)實(shí)干多干少和干的好干的不好一個(gè)樣的狀況，為此我園制定獎(jiǎng)罰制度。

一、班務(wù)管理考核制度（每月50元）

1、各班教室門前衛(wèi)生保持整潔干凈，不能出現(xiàn)亂擺亂放的現(xiàn)象。（出現(xiàn)教室地面臟、墻壁亂涂亂畫、東西亂擺亂放、教室有異味）任何一項(xiàng)2次以上扣5元。

3、因教師看護(hù)不力，導(dǎo)致幼兒經(jīng)常尿濕褲子的（一月內(nèi)尿濕褲子達(dá)到3次的），每月扣5元。因教師疏忽，幼兒尿濕褲子后沒有及時(shí)通知家長(zhǎng)的或師不知讓家長(zhǎng)反映來的，一次扣10元（幼兒發(fā)燒等老師沒有發(fā)現(xiàn)者）家長(zhǎng)反映情況屬實(shí)的.，一次扣5元。

4、培養(yǎng)每一位幼兒良好的習(xí)慣，文明禮貌等，抓好幼兒日常生活常規(guī)。上課前，要教導(dǎo)幼兒衣著整潔，、手臉干凈、不托鼻涕、梳好頭發(fā)，杜絕幼兒的物品忘在園內(nèi)（發(fā)現(xiàn)兩次往上者扣其5元）若家長(zhǎng)投訴老師對(duì)幼兒照顧不周，一次扣5元。

5、教師要把全部精力放在工作上，上班期間，教師不能隨便換班、替班、串班上課期間，不準(zhǔn)關(guān)門，不準(zhǔn)串崗，不準(zhǔn)閑聊、不準(zhǔn)接打與幼兒無關(guān)的電話、做到眼觀六路.耳聽八方，照顧好幼兒，各班教師要堅(jiān)守崗位，不能以任何借口離開教室或做私活、看書、打瞌睡等。發(fā)現(xiàn)一次扣5元，全面照顧幼兒，避免發(fā)生意外事故。

6、班級(jí)教室環(huán)境布置要做到趣味化、課程化，要有可操作性，盡量隨教學(xué)內(nèi)容及時(shí)調(diào)整變化。（扣5―10元）

二、職業(yè)道德考核管理制度；（每學(xué)期30元）

1、關(guān)心愛護(hù)幼兒，對(duì)幼兒要有耐心、愛心，不得用語言侮辱、體罰和變相體罰幼兒?？?―――10元

2、不服從領(lǐng)導(dǎo)安排者一次扣50元。

3、對(duì)家長(zhǎng)要熱心、真心、服務(wù)周到，上班期間要微笑面對(duì)家長(zhǎng)來賓，不得向家長(zhǎng)索要物品或與家長(zhǎng)爭(zhēng)吵，要妥善處理與家長(zhǎng)的矛盾，不得因個(gè)人原因，情緒影響園里聲譽(yù)。5―10元

4、教師在園內(nèi)、園外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒園聲譽(yù)。教師之間不能挑撥離間說三到四?？?―10元

5、衣表不整不當(dāng)扣5元

違反上述規(guī)定，扣除當(dāng)月職業(yè)道德獎(jiǎng)；如有家長(zhǎng)投訴，經(jīng)核實(shí)老師確實(shí)存在過錯(cuò)，造成不良影響，視其情節(jié)輕重酌情扣除工資。若因此影響幼兒園正常的教育教學(xué)工作秩序造成惡劣影響的，應(yīng)予辭退。

三、出勤考核管理制度；【每月20元，滿勤10元】

1、按時(shí)上下交接班，值班期間認(rèn)真負(fù)責(zé)，保持室內(nèi)外衛(wèi)生清潔。遲到早退：一次扣5元。

2、出滿勤者每月獎(jiǎng)勵(lì)10元，請(qǐng)假1天扣滿勤獎(jiǎng)，扣工資10元。（特殊情況由行政會(huì)討論為準(zhǔn)】

3、無故曠工：1天扣本月全勤獎(jiǎng)，扣工資50元，2天扣基本工資一半，曠工滿5天應(yīng)予辭退。

4值周老師必須早到25分在大門口接園（值周老師交接班時(shí)必須有記錄）無扣5元。

5、早操、開會(huì)、學(xué)習(xí)，教師都要到場(chǎng)，集體活動(dòng)和公益勞動(dòng)都要參加，有事要請(qǐng)假，計(jì)入當(dāng)月考勤，否則按曠課論處。（扣25―50元）6每天必須完成自己教案計(jì)劃，每月完成后交給校方及檢查。如有錯(cuò)字；不整潔；不詳；不當(dāng)者。（扣5―――10元）三、安全管理考核制度：（20元）

1.工作中造成一般責(zé)任事故，如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、抓傷、咬傷、扭傷等，有上述情況之一扣5―――10元，如因工作造成重大責(zé)任事故，導(dǎo)致幼兒需要住院治療的，教師必須承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用。因看管不當(dāng)造成幼兒走失，造成嚴(yán)重后果的，屬教師嚴(yán)重失職，教師本人負(fù)全責(zé)，扣除本月工資。

2、幼兒在外玩玩具時(shí)老師必須到場(chǎng)。（下課教室里不能留幼兒）一次扣2元。

幼兒園規(guī)章制度制定篇4

1、每日帶班領(lǐng)導(dǎo)要24小時(shí)負(fù)責(zé)幼兒園安全和各項(xiàng)事務(wù)的處理，帶班領(lǐng)導(dǎo)要分配好值班教師的`工作，明確職責(zé)，夯實(shí)責(zé)任。

2、在戶外活動(dòng)及各項(xiàng)集會(huì)、入離園、午休時(shí)，帶班領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)提前到崗，在園門口。嚴(yán)防幼兒三餐時(shí)擁擠，防止踩踏事故發(fā)生。

3、在午休時(shí)，應(yīng)督促幼兒按時(shí)入睡，督促班主任做好住人數(shù)的檢查登記，嚴(yán)禁幼兒在午休時(shí)外出，嚴(yán)防幼兒逃學(xué)或其它不安全的事。

4、做好重點(diǎn)部位的檢查和巡邏，檢查幼兒園大門和后門是否及時(shí)上鎖。

5、幼兒離園后及時(shí)檢查活動(dòng)室、辦公室及功能教室是否關(guān)好門窗。

6、每日對(duì)外來人員要進(jìn)行嚴(yán)格盤查，嚴(yán)防精神病人等高危人員入內(nèi)。

7、每日督促打掃衛(wèi)生，確保室內(nèi)外整潔，重點(diǎn)巡查庫房、食堂、廁所、清潔區(qū)、教室的清潔衛(wèi)生。

8、準(zhǔn)確填寫值班日志。

幼兒園規(guī)章制度制定篇5

一、幼兒園的物資器材必須在每學(xué)年度，由財(cái)產(chǎn)保管員等，組成清查小組，對(duì)園內(nèi)的全部財(cái)產(chǎn)進(jìn)行全面清查盤點(diǎn)，必須做到帳、卡、物相符。

二、對(duì)清查盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題，必須由清查小組研究決定，發(fā)生盈虧，查明原因，并填制“物資器材盤贏、盤虧報(bào)告單”按規(guī)定程序處理。

三、物資器材使用年限過長(zhǎng)，或損壞不能使用時(shí)，必須通過有關(guān)程序報(bào)批，核準(zhǔn)后及時(shí)辦理注銷手續(xù)。

四、已報(bào)廢報(bào)損的`物資器材，可拆下完好零件，交財(cái)產(chǎn)管理員入消耗品帳。

五、財(cái)產(chǎn)報(bào)廢的物品，不得由個(gè)人擅自作價(jià)處理，必須經(jīng)財(cái)產(chǎn)清查小組認(rèn)定后方可出售，殘值按財(cái)務(wù)管理制度入賬。

六、清查盤點(diǎn)結(jié)束，清查小組必須編制清查工作情況報(bào)告，存入檔案。

幼兒園規(guī)章制度制定篇6

一、教師必須認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，以《規(guī)程》和《綱要》為依據(jù)，研究制訂好各類教育教學(xué)計(jì)劃。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，不斷更新教育觀念，吸收新的知識(shí)，指導(dǎo)教育教學(xué)。

三、深入鉆研教材，結(jié)合本班幼兒年齡特點(diǎn)和實(shí)際發(fā)展水平備好課，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。

四、按時(shí)按要求制訂好系列計(jì)劃，如：學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃、日計(jì)劃等，每周寫一篇以上的觀察記錄和案例反思。每周星期五上午準(zhǔn)時(shí)將下周計(jì)劃和筆記交分管領(lǐng)導(dǎo)審閱。

五、備課時(shí)間除做案頭工作外，還必須制作教育活動(dòng)所需的各種教具、學(xué)具，準(zhǔn)備提供各種玩具、材料。

六、堅(jiān)持集體備課與個(gè)人備課相結(jié)合。教師每天上午8：10準(zhǔn)時(shí)到備課室備課，下午夏季14：00;冬季13：40準(zhǔn)時(shí)到備課室備課，不得遲到。

七、備課時(shí)不得外出或閑談，不做與備課無關(guān)的事情。如有事需向園領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可離開。

八、鼓勵(lì)改革、創(chuàng)新，每學(xué)期進(jìn)行一次評(píng)比，對(duì)設(shè)計(jì)新穎、富有創(chuàng)造性的計(jì)劃、筆記、教案、教育活動(dòng)設(shè)計(jì)、案例反思等予以獎(jiǎng)勵(lì)。

九、組織相互聽課、相互學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，每學(xué)期組織相互聽課不少于20次，并認(rèn)真做好記錄和評(píng)議工作。

十、園長(zhǎng)每學(xué)期必須有針對(duì)性地下班聽課20次以上，教學(xué)主任下班聽課40—64次以上，做好聽課記錄，及時(shí)進(jìn)行評(píng)議，肯定成績(jī)，找出差距，提出建議。

幼兒園規(guī)章制度制定篇7

一、門衛(wèi)工作人員必須遵守崗位職責(zé)，堅(jiān)守工作崗位，不擅自離崗，不做私事、不徇私情。

二、門衛(wèi)工作人員按時(shí)迎接幼兒入園、護(hù)送幼兒離園。上午入園8：30—9：00；上午離園11:30-11:40；下午入園2:20-2:30下午離園16：20—16：30。工作人員應(yīng)做到熱情接送家長(zhǎng)、幼兒并及時(shí)疏導(dǎo)車輛。未到幼兒接送時(shí)間，禁止家長(zhǎng)及其他親友入園探視幼兒。如有特殊情況，門衛(wèi)工作人員應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)后方能準(zhǔn)其入內(nèi)。

三、發(fā)現(xiàn)幼兒無老師帶領(lǐng)外出，有責(zé)任送回班上，及時(shí)向當(dāng)班老師指出并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和等級(jí)詳情備查。登記內(nèi)容如：幼兒姓名、班級(jí)、當(dāng)班老師姓名、幼兒離班的具體時(shí)間（年、月、日、時(shí)）。如出現(xiàn)幼兒走失，門衛(wèi)未能發(fā)現(xiàn)的情況，屬重大責(zé)任事故。

四、上班時(shí)間，當(dāng)班老師一律不會(huì)客，門衛(wèi)工作人員有權(quán)組織來訪人員入園。

五、來園聯(lián)系工作人員或參觀的人員，須持有效證件，經(jīng)門衛(wèi)工作人員向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可入內(nèi)。

六、租賃人員憑幼兒園保衛(wèi)部門發(fā)放的`出入證入園；其親友來訪需持有效證件經(jīng)等級(jí)后方可入內(nèi)。

七、家住園內(nèi)宿舍的職工有親友來訪，須主動(dòng)向門衛(wèi)工作人員報(bào)告并經(jīng)登記后方可入內(nèi)。

八、嚴(yán)禁私商小販進(jìn)入園內(nèi)。

九、外來車輛一律不得入內(nèi)。如有特殊情況須向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進(jìn)行。

十、凡攜帶公家和私人貴重物品出門時(shí)，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)說明，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，憑園保衛(wèi)部門的放行證方可出門。否則門衛(wèi)工作人員無權(quán)組織放行。