崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)
3、參與組織對(duì)各部門(mén)及直屬公司年度及月度工作計(jì)劃及目標(biāo)管理責(zé)任的檢查、考核;
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)管理類重要工作事項(xiàng)、公司領(lǐng)導(dǎo)批示、相關(guān)綜合性會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦落實(shí);
5、參與對(duì)直屬公司的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行相關(guān)分析,并撰寫(xiě)專題分析報(bào)告。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇2
職責(zé):
1、網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;
2、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺(tái)的開(kāi)發(fā)與維護(hù),確保平臺(tái)互動(dòng)性滿分;
3、根據(jù)品牌階段性,策劃相關(guān)的增粉活動(dòng),制定相應(yīng)的SOP;
4、根據(jù)公司品牌策略,尋找更多的商業(yè)合作伙伴,建立資源庫(kù);
5、掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的資訊,定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會(huì)議;
6、定期收集整理運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,精通英文,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
2、對(duì)新媒體的運(yùn)營(yíng)有深刻認(rèn)識(shí),有過(guò)成功的項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);
3、有千萬(wàn)級(jí)大號(hào)運(yùn)營(yíng)的`經(jīng)驗(yàn),有效搭建品牌與銷(xiāo)售的橋梁;
4、注重團(tuán)隊(duì)合作,善于溝通,富有創(chuàng)意,有服務(wù)精神;
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、勤勞肯干,能夠承擔(dān)較大工作壓力,并且能按時(shí)完成上級(jí)交代工作事項(xiàng);
7、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí),敏感的對(duì)待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營(yíng),思維清晰而有條理;
8、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇3
1、每周四、周五對(duì)直營(yíng)店和回龍觀、四季青、星河苑店進(jìn)行巡視,了解店內(nèi)商品需求及顧客反饋并上報(bào)。
2、每周一次直營(yíng)店店長(zhǎng)會(huì)議(每周二上午9點(diǎn))
3、按照購(gòu)物吧運(yùn)營(yíng)手冊(cè)監(jiān)督店內(nèi)各項(xiàng)工作(商品陳列、價(jià)簽、人員管理等日常工作),并用營(yíng)運(yùn)巡檢表到各店檢查工作執(zhí)行情況,合理打分。(直營(yíng)店)
4、每月月底安排各店開(kāi)展盤(pán)點(diǎn)工作,及損耗工作的統(tǒng)計(jì)匯報(bào)。
5、對(duì)營(yíng)運(yùn)部下發(fā)的各項(xiàng)工作進(jìn)行跟進(jìn),直至將結(jié)果反饋給營(yíng)運(yùn)經(jīng)理。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇4
1、負(fù)責(zé)主播的商品運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)選品及商家對(duì)接,精準(zhǔn)匹配主播每場(chǎng)直播的.產(chǎn)品,對(duì)直播間產(chǎn)品負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)主播的直播策略、產(chǎn)品講解策略、節(jié)奏把控、對(duì)直播間場(chǎng)控負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)主播孵化及主播人設(shè)建立。
4、負(fù)責(zé)主播粉絲運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)分析及其他相關(guān)事情。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,集團(tuán)公眾號(hào)、訂閱號(hào)等,不限于內(nèi)容原創(chuàng)、活動(dòng)策劃、短視頻內(nèi)容策劃、粉絲維護(hù)等;
2、構(gòu)建新媒體矩陣,為商業(yè)化產(chǎn)品高效,推廣增加企業(yè)知名度,進(jìn)行詳細(xì)的企業(yè)介紹和業(yè)務(wù)介紹提高集團(tuán)品牌影響力和銷(xiāo)售線索轉(zhuǎn)化;
3、搜集相關(guān)行業(yè)資料及資訊,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),結(jié)合品牌和產(chǎn)品傳播點(diǎn),快速制定相應(yīng)的傳播計(jì)劃并實(shí)施;
4、通過(guò)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)挖掘和數(shù)據(jù)分析,結(jié)合用戶反饋制定并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
5、配合完成部門(mén)其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),新聞、傳播、中文專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用各種辦公軟件,具備良好的`文案撰寫(xiě),圖片PS處理能力或視頻剪輯能力;
3、熟悉各類新媒體的傳播方式,腦洞大、網(wǎng)感佳,有很好的創(chuàng)意和文案能力,善于捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),創(chuàng)作過(guò)有傳播量的作品者優(yōu)先;
4、熱愛(ài)新媒體工作,對(duì)熱點(diǎn)內(nèi)容有較高的敏感度,思維活躍,善于信息的搜集與編輯整理;
5、強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,執(zhí)行力強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),抗壓力強(qiáng),善于快速學(xué)習(xí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇6
1、根據(jù)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)策略和目標(biāo)、制定并執(zhí)行公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)方案和流程;
2、策劃線上線下各項(xiàng)主題活動(dòng)及推廣活動(dòng)、并負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行和跟進(jìn);
3、通過(guò)論壇、社區(qū)、QQ群、百科、問(wèn)答、SNS、友鏈、線下活動(dòng)、友情鏈接交換、網(wǎng)絡(luò)公關(guān)等站外渠道進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣;
4、定期對(duì)網(wǎng)站流量、在線咨詢數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、以及同行業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息收集分析、監(jiān)測(cè)品牌的互聯(lián)網(wǎng)口碑、及時(shí)做出反應(yīng);嚴(yán)格監(jiān)控網(wǎng)站的推廣效果、并根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;
5、負(fù)責(zé)公司官方微信公眾平臺(tái)、微博內(nèi)容編輯、日常維護(hù)、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)等、提升用戶活躍度、增加粉絲數(shù)量與粘度、提高影響力和關(guān)注度;
6、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信線上與線下活動(dòng)方案、通過(guò)活動(dòng)增加社會(huì)化媒體曝光率提高粉絲與好友數(shù)量、提升用戶黏度。并跟蹤/統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)并反饋、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度、增加粉絲數(shù)量;
7、利用微信平臺(tái)推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動(dòng)。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇7
1、探索分公司業(yè)務(wù)盈利模式,搜集當(dāng)?shù)睾献髡咝畔?、客戶需求信息,?yōu)化現(xiàn)有服務(wù)產(chǎn)品,為新產(chǎn)品(服務(wù))研發(fā)提出合理化建議;
2、對(duì)接項(xiàng)目單位需求,開(kāi)展合同談判,開(kāi)發(fā)和拓展新業(yè)務(wù)渠道和合作伙伴;
3、根據(jù)分公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展情況完善相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)和流程;參與民航業(yè)內(nèi)人力資源服務(wù)項(xiàng)目及培訓(xùn)相關(guān)業(yè)務(wù)(包括校企合作項(xiàng)目);
4、編制項(xiàng)目預(yù)算及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,起草項(xiàng)目合同;評(píng)估項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)狀況,提出可行性運(yùn)營(yíng)策略及調(diào)整建議;
5、協(xié)助做好分公司業(yè)務(wù)合作伙伴、渠道的維護(hù)及管理工作;協(xié)助做好與總公司的溝通、匯報(bào)工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇8
1、根據(jù)部門(mén)業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置人力資源。
2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,組織網(wǎng)站整體定位、風(fēng)格設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)方向的綜合策劃,確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向。
3、制定網(wǎng)站總體及階段性的發(fā)展規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,并組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門(mén)執(zhí)行、實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。負(fù)責(zé)網(wǎng)站的整體運(yùn)營(yíng)(管理用戶需求分析、網(wǎng)站優(yōu)化與推廣、流量分析等工作)。
4、負(fù)責(zé)各種網(wǎng)絡(luò)推廣方案的策劃、撰寫(xiě)、活動(dòng)執(zhí)行、數(shù)據(jù)跟蹤、分析總結(jié),提升網(wǎng)站在各大搜索引擎的排名,承擔(dān)提升網(wǎng)站用戶數(shù)、網(wǎng)站pv流量、用戶粘著度、品牌提升的主要責(zé)任。
5、負(fù)責(zé)根據(jù)網(wǎng)站特點(diǎn)確定網(wǎng)站優(yōu)化方案,不斷優(yōu)化網(wǎng)站各功能和服務(wù),提高網(wǎng)站知名度和網(wǎng)上銷(xiāo)售的.成交量。
6、與其他網(wǎng)站、機(jī)構(gòu)搭建關(guān)系,在運(yùn)營(yíng)、技術(shù)和營(yíng)銷(xiāo)方面進(jìn)行合作,對(duì)網(wǎng)站和第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)或服務(wù)交換,或戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,增加網(wǎng)站的流量和知名度。
7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的廣告投放工作,包括與設(shè)計(jì)溝通創(chuàng)意、洽談廣告合作或購(gòu)買(mǎi)、廣告數(shù)據(jù)檢測(cè)及分析。
8、負(fù)責(zé)BD合作、郵件營(yíng)銷(xiāo)、論壇傳播、SEM、網(wǎng)站聯(lián)盟營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。
9、及時(shí)掌握用戶、客戶的反饋,研究分析用戶、客戶的需求,深度研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手優(yōu)劣勢(shì)及動(dòng)態(tài)手優(yōu)劣勢(shì)及動(dòng)態(tài)手優(yōu)劣勢(shì)及動(dòng)態(tài),提煉出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見(jiàn)及運(yùn)營(yíng)策略。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇9
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目網(wǎng)站的日常運(yùn)營(yíng),組建并管理網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站維護(hù),以及客戶服務(wù)等綜合團(tuán)隊(duì);
2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整
3、制定運(yùn)營(yíng)中心各部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍
4、制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成
5、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,合理設(shè)置部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置人力資源,開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)部門(mén)員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門(mén)的工作效率,提高部門(mén)員工的`工作熱情和積極性
6、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程
7、全面負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)合作項(xiàng)目的洽談,擬定商業(yè)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)方案;
任職資格:
1、教育:管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、培訓(xùn):戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)
4、技能/能力:
(1)在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底和豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)
(2)精通項(xiàng)目管理,并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功經(jīng)驗(yàn)
(3)熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)
(4)熟練操作使用辦公軟件
5、其它:
(1)正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信
(2)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮組織、開(kāi)拓能力
(3)優(yōu)秀的統(tǒng)籌、分析、綜合、歸納能力
(4)高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇10
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常更新與維護(hù),包括定期的`策劃活動(dòng),每日更新軟文;
2、對(duì)網(wǎng)絡(luò)各類產(chǎn)品如知道、貼吧、百科等能夠進(jìn)行靈活的網(wǎng)站優(yōu)化;跟蹤反饋用戶需求,統(tǒng)計(jì)信息;
3、運(yùn)用論壇、郵箱、微博、微信等工具推廣網(wǎng)站內(nèi)容,增加網(wǎng)站點(diǎn)擊量;
4、配合設(shè)計(jì)和媒體廣告及時(shí)更新、轉(zhuǎn)載廣告軟文,擴(kuò)大網(wǎng)站和品牌影響力;
5、定期完成品牌微信訂閱號(hào)推送內(nèi)容,并提出改進(jìn)意見(jiàn);
6、配合終端活動(dòng)提供所需的各項(xiàng)宣傳支持。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇11
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)各門(mén)店QSC的協(xié)助與跟蹤及各項(xiàng)基礎(chǔ)工作和標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)制定各門(mén)店長(zhǎng)期、短期的年度和月度計(jì)劃,組織、督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析;
3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域各門(mén)店按照公司計(jì)劃達(dá)成相關(guān)利潤(rùn)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)各餐廳的人員合理配置、人員訓(xùn)練、人員發(fā)展;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各餐廳的人身、財(cái)產(chǎn)、安全,并提出改善方案,追蹤提升效果;
6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域各項(xiàng)其他工作的跟蹤和完成。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,身體健康、性格開(kāi)朗
2、有明確的個(gè)人目標(biāo),愿意在餐飲服務(wù)行業(yè)繼續(xù)發(fā)展;
3、5年以上大型連鎖餐飲店長(zhǎng)及以上職位管理經(jīng)驗(yàn);
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,心態(tài)積極,責(zé)任心強(qiáng)。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇12
1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)制定系統(tǒng)的戰(zhàn)略方針,協(xié)助各分部完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);
2、協(xié)助全國(guó)各區(qū)域店鋪管理工作,做好上傳下達(dá),協(xié)調(diào)好各分部門(mén)工作分配與安排,協(xié)助各分部解決難點(diǎn),根據(jù)總監(jiān)下達(dá)的指示擬定市場(chǎng)的策略和政策(價(jià)格與渠道);
3、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,配合總目標(biāo)協(xié)助總監(jiān)擬寫(xiě)本部門(mén)目標(biāo)及工作計(jì)劃,并隨時(shí)追蹤了解,以便有效執(zhí)行;
4、協(xié)助總監(jiān)協(xié)調(diào)好本部門(mén)日常工作,不斷完善各項(xiàng)管理制度,并組織監(jiān)督及實(shí)施;
5、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo),依據(jù)客戶群體特點(diǎn)及VIP客戶的過(guò)往資料,制定相宜的銷(xiāo)售方案,協(xié)助各分部確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成;
6、做好銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的日(周、月)報(bào)工作,協(xié)助總監(jiān)及時(shí)組織收取銷(xiāo)售應(yīng)達(dá)賬款,確保賬款的安全、到位。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇13
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)第三方平臺(tái)銷(xiāo)售渠道,制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并統(tǒng)籌執(zhí)行,對(duì)銷(xiāo)售額負(fù)責(zé);京東自營(yíng)和旗艦為主
2、熟悉第三方平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,善于分析并把握用戶需求,制定相應(yīng)的產(chǎn)品需求和推廣計(jì)劃;京東自營(yíng)和旗艦為主
3、跟蹤分析店鋪各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及活動(dòng)情況,制定持續(xù)改進(jìn)措施;
4、嚴(yán)格控制毛利率和投入產(chǎn)出比,提高店鋪點(diǎn)擊量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等,完成業(yè)績(jī)指標(biāo);
5、研究平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工具及規(guī)則變化,提出相應(yīng)方案和建議,提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo);
6、獨(dú)立完成日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作,每日監(jiān)控營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等數(shù)據(jù),協(xié)助上級(jí)優(yōu)化活動(dòng)方案、產(chǎn)品頁(yè)面、庫(kù)存動(dòng)銷(xiāo)和產(chǎn)品架構(gòu)等。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上天貓、京東等大型電商平臺(tái)千萬(wàn)級(jí)別以上店鋪運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
2、責(zé)任心強(qiáng),對(duì)運(yùn)營(yíng)工作充滿熱情,樂(lè)于學(xué)習(xí)和鉆研,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于分析和總結(jié);
3、具備良好的溝通能力,維護(hù)好平臺(tái)關(guān)系,積極爭(zhēng)取一切資源達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
4、抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)高強(qiáng)度工作,勇于挑戰(zhàn)高績(jī)效獎(jiǎng)金;
5、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)其他網(wǎng)上平臺(tái),績(jī)效豐厚,獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)至少6人以上,懂得自我管理,團(tuán)隊(duì)管理,業(yè)務(wù)管理;
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇14
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)信保業(yè)務(wù)的內(nèi)部協(xié)作和外部合作伙伴的工作流程對(duì)接工作;
2、核心系統(tǒng)建設(shè)的.需求、施工、測(cè)試、上線、維護(hù)、升級(jí)等全流程系統(tǒng)管理;
3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)流程的持續(xù)優(yōu)化,不斷提升客戶體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)與渠道的業(yè)務(wù)、資金賬務(wù)對(duì)接,以及監(jiān)控類賬戶、保證金賬戶的管理;
5、負(fù)責(zé)信保業(yè)務(wù)有關(guān)的所有合同單證及重要文件的管理。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有2年以上銀行、非銀行金融機(jī)構(gòu)、小微金融行業(yè)等運(yùn)營(yíng)管理類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇15
崗位職責(zé):
1、策劃并制定客戶網(wǎng)絡(luò)店鋪及其產(chǎn)品的推廣方案;
2、負(fù)責(zé)客戶天貓店或淘寶店的運(yùn)營(yíng)推廣、提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,幫助客戶達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),并定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估和統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)方案;
3、運(yùn)用淘寶營(yíng)銷(xiāo)工具對(duì)客戶的產(chǎn)品及店鋪進(jìn)行推廣,并結(jié)合公司產(chǎn)品特性,制定有效的營(yíng)銷(xiāo)策略,有效提升店鋪及產(chǎn)品的訪問(wèn)量,提升淘寶渠道的銷(xiāo)量。
4、提高產(chǎn)品搜索、店鋪搜索和類別搜索的綜合排名,包括淘寶旺鋪、店鋪與商品標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區(qū)、超級(jí)賣(mài)霸、淘寶直通車(chē)、淘寶客等,并配合店鋪?zhàn)陨淼母黝悹I(yíng)銷(xiāo)推廣;
5、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;跟進(jìn)淘寶網(wǎng)的各種官方推廣活動(dòng)的執(zhí)行,制定相應(yīng)的分析報(bào)告并及時(shí)改進(jìn)。
6、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性,自主設(shè)計(jì)店內(nèi)的各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié);
7、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司的任務(wù)。
任職資格:
1、2年以上淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)策劃經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)淘寶網(wǎng)網(wǎng)店?duì)I銷(xiāo)工作有較深的認(rèn)識(shí),能夠通過(guò)淘寶的相關(guān)軟件進(jìn)行網(wǎng)店的日常管理;
2、精通天貓、淘寶網(wǎng)的游戲規(guī)則,熟悉淘寶的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、淘寶制定的交易規(guī)則、淘寶的推廣、淘寶網(wǎng)站廣告資源;
3、熟悉淘寶網(wǎng)的各種營(yíng)銷(xiāo)推廣手段,能夠熟練運(yùn)用包括直通車(chē)在內(nèi)的各種淘寶營(yíng)銷(xiāo)工具;
4、熟悉淘寶網(wǎng)商品排序、網(wǎng)店評(píng)分、店鋪運(yùn)營(yíng)等各種操作規(guī)則,對(duì)店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)有較強(qiáng)的策劃與組織能力;
5、熟悉支付寶操作流程(商品管理、交易流程、支付流程、投訴系統(tǒng)等);
6、良好的客戶服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力,語(yǔ)言溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇16
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌在運(yùn)、在建項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)掛歷與監(jiān)控工作,包括項(xiàng)目前期介入、團(tuán)隊(duì)組建、技術(shù)甄選與運(yùn)用、日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督、成本控制、與政府及相關(guān)主管部門(mén)對(duì)接等。
2.負(fù)責(zé)在運(yùn)、在建項(xiàng)目技術(shù)管理與監(jiān)控,包括技術(shù)的識(shí)別與引進(jìn),工藝匹配與改進(jìn),技術(shù)的推廣與運(yùn)用等。
3.組織研究和建立適用于公司的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理體系,制定統(tǒng)一的.項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理制度,流程或操作指引。
4.監(jiān)控各在運(yùn)、在建項(xiàng)目運(yùn)作情況,對(duì)出現(xiàn)的較大偏差及時(shí)提出糾偏舉措并報(bào)告管理層關(guān)注,控制和預(yù)防出現(xiàn)重大管理風(fēng)險(xiǎn)。
5.統(tǒng)籌項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍建設(shè)和技術(shù)人員培養(yǎng)等工作,幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、給排水、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè);
2、中級(jí)工程師及以上職稱優(yōu)先;
3、8年以上環(huán)保類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉環(huán)保行業(yè)法律法規(guī)政策,熟悉環(huán)保行業(yè)及市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì),熟悉水處理/固廢/土壤修復(fù)等工藝流程,具備環(huán)保項(xiàng)目運(yùn)作管理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力及公關(guān)能力。
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇17
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司新媒體(含自運(yùn)營(yíng)新媒體、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)與傳播等賬號(hào))的運(yùn)營(yíng)策略與規(guī)劃;
2、全面負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容編輯工作,參與確定產(chǎn)品的內(nèi)容定位,制定編輯方針,對(duì)接管理第三方廣告公司、監(jiān)督和控制內(nèi)容質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)品牌社會(huì)化營(yíng)銷(xiāo)的策劃和實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)新媒體預(yù)算的管理;
5、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)搭建和培養(yǎng)。
職位要求:
1、有創(chuàng)意策劃能力,門(mén)戶網(wǎng)站編輯、社交媒體營(yíng)銷(xiāo)傳播公司相關(guān)職位者優(yōu)先;
2、熟悉社交媒體特性和用戶特點(diǎn),優(yōu)秀的邏輯思維能力,溝通表達(dá)能力,組織統(tǒng)籌能力;
3、新媒體運(yùn)營(yíng)或營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn)3年以上,營(yíng)銷(xiāo)、廣告、新聞相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷(學(xué)歷可看能力放寬要求);
4、有成熟的`新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉推廣渠道,了解當(dāng)下年輕一族的網(wǎng)絡(luò)需求,能出符合市場(chǎng)需要營(yíng)銷(xiāo)推文;
5、具有白酒業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇:月薪10000-30000元(個(gè)人業(yè)績(jī)決定)
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)篇18
職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)1至3家OYO旗下合作酒店的日常運(yùn)營(yíng),如服務(wù)規(guī)范化、資金結(jié)算、入住情況反饋、數(shù)據(jù)匯總等;
2、協(xié)助培訓(xùn)師針對(duì)合作酒店進(jìn)行員工培訓(xùn),提升合作酒店的服務(wù)意識(shí)及服務(wù)水平;
3、解答客人的咨詢,處理客人投訴,提升入住體驗(yàn);
4、完成其他相關(guān)的工作。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上客服/服務(wù)/培訓(xùn)/運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)不限;
2、具有良好的.服務(wù)能力與意識(shí),態(tài)度良好,善于溝通,具有一定管理能力及培訓(xùn)能力;
3、思維清晰,表達(dá)流利,有一定抗壓能力。