1、技術(shù)部文員受本部經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)部?jī)?nèi)日常內(nèi)務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)有關(guān)資料、文件的收發(fā)和分類歸檔，準(zhǔn)確無誤地填制各種報(bào)表和表格。

3、負(fù)責(zé)人事招聘、離職、保險(xiǎn)。

4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的購(gòu)買及發(fā)放，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記及盤點(diǎn)；

5、傳達(dá)經(jīng)理有關(guān)工作安排，并將落實(shí)情況及時(shí)匯報(bào)。完成經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

任職資格：

1、有標(biāo)書寫作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、熟練操作office辦公軟件；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的責(zé)任心和抗壓性，為人正直！

4、可接受優(yōu)秀實(shí)習(xí)生。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇2

1.負(fù)責(zé)校區(qū)資料的整理及歸檔，以及統(tǒng)計(jì)學(xué)生信息;

2.負(fù)責(zé)安排教室與提供教具、管理教學(xué)資料，統(tǒng)計(jì)與領(lǐng)用辦公用品;

3.協(xié)助校區(qū)主任排課，準(zhǔn)備相關(guān)的教材，及時(shí)通知學(xué)生上課;

4.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待和電話咨詢、接聽及跟進(jìn)處理;

5.按要求完成人事、行政、財(cái)務(wù)等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

6.負(fù)責(zé)維護(hù)校區(qū)秩序，及時(shí)處理突發(fā)事件，完成上級(jí)交代的其他事務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇3

1、接聽電話，維護(hù)客戶關(guān)系;

2、公司日常行政管理的運(yùn)作;

3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;

4、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的.安排工作;

5、產(chǎn)品發(fā)出后負(fù)責(zé)貨運(yùn)部跟單;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它事務(wù)性工作。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇4

1、發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷，利用各種有效招聘途徑滿足公司的&39;人才需求;

2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同;

3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

5、其他人事日常工作以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的事情事務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇5

一、信息科

1、負(fù)責(zé)向滄州市委辦公室、省委辦公廳、中央辦公廳報(bào)送重要信息，反映市委及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和市直各部門貫徹上級(jí)決策的情況，落實(shí)重要工作部署的進(jìn)展情況、成果及存在的問題、建議、以及重大社會(huì)動(dòng)態(tài)、突發(fā)事件、災(zāi)情、險(xiǎn)情、疫情等。

2、負(fù)責(zé)對(duì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、市直各部門信息工作的組織、指導(dǎo)。健全反饋網(wǎng)絡(luò)，完善反饋制度，做好各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各部門上報(bào)信息的管理、加工和及時(shí)報(bào)送工作。

二、政研室

1、圍繞市委工作部署開展調(diào)研，總結(jié)撰寫調(diào)研報(bào)告和典型材料。負(fù)責(zé)編發(fā)《辦公室通報(bào)·調(diào)研?？?。

2、協(xié)助有關(guān)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和部門完成市委領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)黨委交辦的調(diào)研課題，及時(shí)掌握和通報(bào)市內(nèi)各方面的工作進(jìn)展情況和各階層人士的思想動(dòng)態(tài)及社會(huì)動(dòng)態(tài)。

三、綜合科

1、承擔(dān)市委文件和市委辦公室文件、領(lǐng)導(dǎo)講話的起草；負(fù)責(zé)市委、市委辦公室文件的審核。

2、負(fù)責(zé)市委重要工作進(jìn)展情況和綜合整理；負(fù)責(zé)市委年度工作、階段性工作和重要專項(xiàng)工作總結(jié)、報(bào)告的起草；負(fù)責(zé)整理市委領(lǐng)導(dǎo)重要言論、指示。

3、負(fù)責(zé)市委常委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)和四套班子聯(lián)席會(huì)的記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理。

4、做好《辦公室通報(bào)》的編輯工作。

四、督查室

1、負(fù)責(zé)上級(jí)、市委重大決策和重要工作部署貫徹落實(shí)的督促檢查；負(fù)責(zé)上級(jí)、市委領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)批示件的催辦落實(shí)；負(fù)責(zé)全市黨委系統(tǒng)督查工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。

2、負(fù)責(zé)《辦公室通報(bào)·督查專刊》的編輯工作，以及向滄市督查工作內(nèi)刊供稿。

五、行政科

1、負(fù)責(zé)處理辦公日常行政性事務(wù)的工作。

2、組織、籌備市委及辦公室召開的各種會(huì)議。

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)接待工作、印信管理和內(nèi)勤服務(wù)。

4、負(fù)責(zé)市委機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作；負(fù)責(zé)市委領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)部門的生活服務(wù)工作、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)和車輛管理。

六、文秘科

1、負(fù)責(zé)機(jī)要文件和一般信件、資料、報(bào)紙的收發(fā)、傳閱和保管工作。

2、負(fù)責(zé)檔案的歸檔、整理、存放和保管。

3、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文件的文印工作。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇6

1、主要負(fù)責(zé)公司行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境，督促清潔員按標(biāo)準(zhǔn)清潔辦公環(huán)境;

2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的.推行、執(zhí)行與追蹤，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威，確保有序無違紀(jì)現(xiàn)象;

3、負(fù)責(zé)公司日常管理工作和綜合服務(wù)工作，確保后勤保障到位，工作順暢;

4、辦公用品的申購(gòu)、發(fā)放、保管;

5、辦公設(shè)備/固定資產(chǎn)的登記、管理、維護(hù)、報(bào)廢處置事;

6、公司制度文書、各類通知等文件管理;

7、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)及安排公司年會(huì)、員工活動(dòng)及相關(guān)節(jié)日福利活動(dòng);

8、相關(guān)部門工作的配合及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇7

1.負(fù)責(zé)來訪客人的接待、登記、引導(dǎo)及傳遞信息工作;

2.負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)公司部分考勤明細(xì);

3.負(fù)責(zé)快遞件的收取、分發(fā)工作和公司飲用水的訂購(gòu)工作;

4.召開會(huì)議時(shí)，協(xié)助做好會(huì)議前的準(zhǔn)備工作;

5.負(fù)責(zé)總機(jī)的接聽、轉(zhuǎn)接工作;

6.負(fù)責(zé)每月水電費(fèi)的收集整理和報(bào)銷工作;

7.負(fù)責(zé)員工的就餐登記及飯?zhí)觅M(fèi)用統(tǒng)計(jì)結(jié)算工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇8

辦公室文員(會(huì)議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))工作職責(zé)：

1.接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。

2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

4.做好會(huì)議紀(jì)要。

5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。

6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

7.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。

8.做好公司宣傳專欄的組稿。

9.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對(duì)其負(fù)責(zé)。

10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記，并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。

11.每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。

12.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

13社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。

14統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底。

15管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

16.接受其他臨時(shí)工作.

崗位職責(zé)怎么寫文員篇9

1、負(fù)責(zé)工廠員工入職、離職等手續(xù)的辦理；

2、負(fù)責(zé)工廠員工考勤的管理和統(tǒng)計(jì)；

3、負(fù)責(zé)車間各班組計(jì)件員工各道工序的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、工資核算等；

4、負(fù)責(zé)工廠日常行政事務(wù)的處理和監(jiān)督；

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性事宜。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇10

1、每天負(fù)責(zé)收集全公司考勤系統(tǒng)資料，到車間核對(duì)實(shí)到人數(shù)并錄入請(qǐng)假、遲到、曠工等異常出勤情況，月底編制當(dāng)月考勤獎(jiǎng)罰總表；

2、負(fù)責(zé)全體員工的考勤數(shù)據(jù)之統(tǒng)計(jì)、公告、溝通與協(xié)調(diào)等各項(xiàng)管理

3、跟進(jìn)各部門處罰及其它應(yīng)扣款單及各部門考核成績(jī)，工時(shí)計(jì)算情況報(bào)行政經(jīng)理審批；

4、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機(jī)構(gòu)；進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷及人員的初步篩選；

5、根據(jù)人力資源招聘需求計(jì)劃，組織實(shí)施招聘、甄選、面試、合適安置部門工作。

6、每周向直接上級(jí)匯報(bào)招聘入職、離職、在職數(shù)據(jù)；與部門明確實(shí)際需要崗位人數(shù)；

7、負(fù)責(zé)建立、完善保密的管理員工的人事檔案，并定期整理檔案歸檔；。

8、組織似定部門考核制度，定期進(jìn)行員工考核；檢查、督辦各職能部門提成分配方案；

9、負(fù)責(zé)公司辦公樓的日常衛(wèi)生管理工作，確保后勤保障到位，工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅；

10、如因工作失誤，給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇11

1、普通工作人員職位，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù);

2、公司日常行政管理的運(yùn)作(包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等);

3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;

4、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的安排工作;

5、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇12

一、負(fù)責(zé)公司本部的行政管理和日常事務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查，建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。

二、負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作。溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。

三、負(fù)責(zé)公司來往文電的處理和文書檔案的管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。

四、加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù).促進(jìn)公司與社會(huì)各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。

五、產(chǎn)銷計(jì)劃設(shè)立修訂及產(chǎn)銷績(jī)效統(tǒng)計(jì)分析。

六、全公司組織系統(tǒng)及單位工作職責(zé)、編制人數(shù)的規(guī)劃、研討、修訂。

七、下列各項(xiàng)管理制度的建議、推行與修訂。

1、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理制度。

2、技術(shù)管理、開發(fā)管理制度。

3、物資管理制度。

4、會(huì)計(jì)帳務(wù)、成本管理制度。

5、人事、總務(wù)管理制度。

6、其化有關(guān)管理制度。

7、管理有關(guān)異常事項(xiàng)的檢核、報(bào)告、追蹤與改善。

8、管理有關(guān)呈核、呈報(bào)案件的分析、審核。

9、全公司教育訓(xùn)練計(jì)劃的匯總與推行。

10、大專以上程度人員及管理人員的招募、甄選、訓(xùn)練計(jì)劃的擬訂。

11、廠部間有關(guān)事項(xiàng)的協(xié)調(diào)。

12、材料編號(hào)、成品編號(hào)的設(shè)（修）訂。

13、標(biāo)準(zhǔn)成本設(shè)立修訂及單元成本分析與推行。

14、經(jīng)營(yíng)資料分析、異常反應(yīng)及改善方案的提供。

15、預(yù)算編制協(xié)助建立及管理。

16、專案性成本及產(chǎn)品利益分析。

17、投資計(jì)劃方案的審核、編制及執(zhí)行、追蹤。

18、新產(chǎn)品的&39;成本預(yù)估及售價(jià)擬訂。

19、負(fù)責(zé)公司的印章管理。

20、負(fù)責(zé)公司的報(bào)關(guān)事務(wù)。

21、負(fù)責(zé)公司的禮品管理。

22、負(fù)責(zé)公司的合同管理和法律事務(wù)。

23、負(fù)責(zé)公司的營(yíng)業(yè)證照管理。

24、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇13

1、負(fù)責(zé)接聽、轉(zhuǎn)接外部電話；

2、負(fù)責(zé)接待來訪人員。

3、負(fù)責(zé)辦公室的各項(xiàng)資料的打印、復(fù)印、掃描、裝訂、銷毀等文秘工作。

4、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)會(huì)議安排、記錄、紀(jì)要、決議跟進(jìn)。

5、負(fù)責(zé)公司傳真件、公文、信件、郵件、報(bào)刊、雜志、廣告頁等資料的簽收、整理、分送，并做好相關(guān)記錄。

6、做好公司宣傳專欄、網(wǎng)絡(luò)資料的組稿、更新。

7、負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)檔案資料（包括電子檔）的收集、整理工作，負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理。

8、做好業(yè)務(wù)內(nèi)勤工作。負(fù)責(zé)客戶資料的入檔；空白表單、合同的管理；參與市場(chǎng)宣傳、推廣、公關(guān)；能夠進(jìn)行初級(jí)的客戶咨詢。

9、協(xié)助招聘，管理員工檔案,參與人事、業(yè)務(wù)等相關(guān)考核統(tǒng)計(jì)。

10、統(tǒng)計(jì)每月考勤，上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，并送交財(cái)務(wù)做帳，留底。

11、負(fù)責(zé)辦公室物品的保管、整理、出庫、入庫、發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的收繳。

12、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理，計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記，管理辦公室各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

13、負(fù)責(zé)辦公室公共區(qū)域、總經(jīng)理室的清潔衛(wèi)生。

14、負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督，保證舒適良好的工作氛圍

15、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視，查看門窗、飲水機(jī)電源、電腦電源等關(guān)閉情況并做記錄。

16、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理工卡、定水、定票、辦證、郵寄。

17、負(fù)責(zé)按時(shí)繳納水電、電話、網(wǎng)絡(luò)等常規(guī)性費(fèi)用，確保暢通使用。

18、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇14

1、全面負(fù)責(zé)公司門店日常辦公事務(wù)，處理來往電話、函件；

2、日常政務(wù)接待、來訪客人接待；公司上層文件的傳達(dá)；

3、負(fù)責(zé)日常的財(cái)務(wù)開支和銀行周轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)，處理每月與銀行之間的對(duì)帳；

4、編制現(xiàn)金憑證，填制相關(guān)報(bào)表并交上級(jí)審核，確?，F(xiàn)金與報(bào)表相符；

5、辦理工商稅務(wù)年審、企業(yè)變更、購(gòu)__等業(yè)務(wù)；

6、人力資源考勤統(tǒng)計(jì)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇15

1、建立健全人事行政工作流程與規(guī)范，負(fù)責(zé)各項(xiàng)文書文件的擬訂、宣導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行;

2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(辦公設(shè)備)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;

3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理，勞動(dòng)合同的簽訂與管理;

4、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問等;

5、負(fù)責(zé)公司伙食，訂水，快遞收發(fā)、行政物料申購(gòu)及月結(jié)對(duì)賬報(bào)銷等后勤工作;

6、為營(yíng)造良好工作環(huán)境，負(fù)責(zé)檢查辦公室衛(wèi)生、綠植、安全;

7、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇16

1、負(fù)責(zé)客服中心日常商務(wù)工作事宜;

2、負(fù)責(zé)對(duì)客服中心同總部下達(dá)《采購(gòu)訂單》,并跟進(jìn)處理及予以回復(fù);

3、負(fù)責(zé)對(duì)管轄的營(yíng)銷人員的貨物庫存和月資金回籠情況的掌握及協(xié)助加強(qiáng)催收貨款力度,按要求制定《應(yīng)收帳款》報(bào)表;

4、負(fù)責(zé)按要求及時(shí)準(zhǔn)確向營(yíng)銷部各客戶發(fā)送有關(guān)文件,并保存好原始資料、歸檔;

5、送貨單、訂購(gòu)單、合同、各種協(xié)議、特價(jià)申請(qǐng)單、定制單、退貨單等各種單據(jù)的協(xié)助制作及原始資料的歸檔、保存;

6、協(xié)助市場(chǎng)支持部制定《客戶巡檢安排》、《客戶電話回訪》;

7、監(jiān)督各崗位人員的5s表現(xiàn),負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的整體整潔;

8、協(xié)助經(jīng)理處理各崗位工作報(bào)表的及時(shí)上交;

9、標(biāo)書商務(wù)部分的制作、排版;售前常規(guī)常用商務(wù)資料的制作和準(zhǔn)備;

10、樹立營(yíng)銷和優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,突出工作效率和辦事原則;

11、文明辦公,禮貌用語,做到接聽電話熱情,解答問題耐心。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇17

1.負(fù)責(zé)設(shè)備申購(gòu)、安裝、維修、驗(yàn)收和盤點(diǎn)等管理工作

2.負(fù)責(zé)部門設(shè)備的零配件和部門所有物資申購(gòu)

3.負(fù)責(zé)設(shè)備檔案、臺(tái)帳的管理;負(fù)責(zé)制定設(shè)備操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程

4.負(fù)責(zé)與外部門協(xié)調(diào)溝通推進(jìn)各項(xiàng)目進(jìn)度

5.認(rèn)真完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

崗位職責(zé)怎么寫文員篇18

1、負(fù)責(zé)人事行政檔案的建立，并及時(shí)核對(duì)人事行政檔案的真實(shí)性與歸入檔案保存;

2、負(fù)責(zé)辦公室后勤管理、公司走道等各區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生巡查并監(jiān)督管理執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)按規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同和續(xù)簽勞動(dòng)合同，并整理保存勞動(dòng)合同管理工作;

4、負(fù)責(zé)入離職人員手續(xù)資料辦理審核存檔，并辦理入離職相關(guān)事項(xiàng)處理工作;

5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工平安保險(xiǎn)、辦公室人員社保等購(gòu)買申請(qǐng)，并核對(duì)及時(shí)上報(bào)人事專員處理;

6、負(fù)責(zé)辦公室人員、生產(chǎn)人員的考勤工時(shí)異常核對(duì)與處理;并及時(shí)核對(duì)人事系統(tǒng)處理;

7、負(fù)責(zé)員工宿舍管理，不定時(shí)巡查宿舍異常、宿舍衛(wèi)生、并及時(shí)上報(bào)宿舍異常處理;

8、負(fù)責(zé)人事行政部門各項(xiàng)制度的執(zhí)行與公司通知、通告的起草和張貼發(fā)放;

9、負(fù)責(zé)辦公室打印機(jī)、電梯及其它辦公設(shè)備的維護(hù)與維修人員的聯(lián)系工作;

10、負(fù)責(zé)對(duì)新老員工的在職培訓(xùn)工作及所需物品的準(zhǔn)備工作，并及時(shí)整理培訓(xùn)記錄和建檔保存;

11、負(fù)責(zé)根據(jù)公司晉升通道對(duì)員工轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等相關(guān)手續(xù)辦理;

12、負(fù)責(zé)員工的就醫(yī)和相關(guān)應(yīng)急處理工作，并及時(shí)上報(bào)處理;

13、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事行政相關(guān)事項(xiàng)，并跟進(jìn)匯報(bào);