明確的職責(zé)分工可以讓員工更加清楚自己的工作范圍和責(zé)任，減少工作中出現(xiàn)的推諉和扯皮現(xiàn)象。什么才算好的設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么？接下來給大家分享一些設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么，供大家參考。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇1

職責(zé)：

1、協(xié)助經(jīng)理完成公司設(shè)計類整體規(guī)劃，負責(zé)日常事務(wù);

2、負責(zé)完成公司年度各項企劃活動規(guī)劃、設(shè)計、執(zhí)行、監(jiān)督及評估結(jié)果;

3、做好公司各部門的對接協(xié)調(diào)工作，包括進度協(xié)調(diào)、質(zhì)量監(jiān)控等;

4、負責(zé)制定項目工作與管理流程，將各種工作與管理流程標(biāo)準化表格化、并監(jiān)督執(zhí)行;

5、統(tǒng)籌品牌形象、VI、SI視覺識別系統(tǒng)的監(jiān)督執(zhí)行與維護;負責(zé)對品牌視覺的監(jiān)督與協(xié)調(diào)工作;

6、負責(zé)完成各類雜志的拍攝、視頻、畫冊、折頁的設(shè)計、制作和執(zhí)行，負責(zé)公司網(wǎng)站，及官方博客、微信的.圖片及相關(guān)內(nèi)容的更新;

7、負責(zé)公司企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)宣傳工作;

8、組織落實訂貨會相關(guān)設(shè)計工作。

任職要求：

1、全日制大專及以上學(xué)歷，能熟練運用最新版本的AE、photoshop、Indesign、Illustrator等軟件;

2、熟練進行圖文的錄入、設(shè)計制作和豐富的印刷知識;

3、具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)應(yīng)用、分析能力和創(chuàng)造能力;有較強的文字敏感度。

4、團結(jié)同事，熱愛集體，工作積極，責(zé)任心強。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇2

1、負責(zé)公司品牌LOGO、VI系統(tǒng)的設(shè)計管理；

2、負責(zé)視覺識別系統(tǒng)（VI）在公司各板塊執(zhí)行標(biāo)準；

3、項目形象廣告、活動宣傳廣告、產(chǎn)品推廣畫面的設(shè)計工作；

4、各類宣傳用品、宣傳資料的設(shè)計，完成各類宣傳物料的設(shè)計和制作。

5、項目現(xiàn)場的.包裝方案設(shè)計落地，完成項目現(xiàn)場包裝、布置工作。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇3

1、負責(zé)微商城的視覺規(guī)劃，店鋪裝修，廣告海報頁面創(chuàng)意設(shè)計;整體風(fēng)格設(shè)計、改版和優(yōu)化工作，摸索最符合產(chǎn)品風(fēng)格的視覺體系，對色彩、布局、廣告視覺營銷有獨特視角及觀點，提升用戶體驗;

2、能夠準確認知與把控店鋪風(fēng)格，具備良好審美與藝術(shù)素養(yǎng)，具備電商知識或敏銳的時尚度，能夠制定拍攝、產(chǎn)品包裝、店鋪規(guī)范等視覺企劃方案;

3、根據(jù)店鋪風(fēng)格定位、產(chǎn)品風(fēng)格等方面，能準確結(jié)合產(chǎn)品的特性制作出圖文并茂、有美感、有吸引購買力的描述模板;

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇4

1、負責(zé)品牌視覺效果的創(chuàng)意提出、專業(yè)指導(dǎo)或?qū)嶋H執(zhí)行，品質(zhì)把控;

2、與文案共同完成所負責(zé)項目之視覺表現(xiàn)，包括門店形象、廣告、產(chǎn)品影像表現(xiàn)、網(wǎng)絡(luò)視覺等，使各項工作在規(guī)定期限內(nèi)順利進行;

3、參與項目提案，對稿件或提案以語言及書面的.形式闡述視覺創(chuàng)作思路并執(zhí)行;

4、能夠就品牌的平面、空間、營銷活動美陳、道具等提出具體策略、建議、方向;

5、負責(zé)團隊建設(shè)、管理和人才梯隊的培養(yǎng)，保持團隊成員的穩(wěn)定和專業(yè)能力的提升。

6、梳理設(shè)計需求制作與管理相關(guān)工作流程并不斷迭代優(yōu)化，使設(shè)計工作更規(guī)范更高效積極

7、了解業(yè)內(nèi)資訊、動態(tài)，能鞏固并提升部門的專業(yè)素質(zhì)。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇5

1、裝修裝飾公司設(shè)計部經(jīng)理要積極開拓業(yè)務(wù),努力完成公司下達的任務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)精神。

2、努力組織設(shè)計師開展業(yè)務(wù),有計劃、有措施、有檢查、有改進地安排好設(shè)計工作。

3、樹立以客戶為中心的設(shè)計服務(wù)理念,認真做好與客戶的交流溝通。

4、設(shè)計部經(jīng)理要努力做好團隊建設(shè),積極開展團隊設(shè)計,充分發(fā)揮每位設(shè)計師的特長。

5、公司設(shè)計部經(jīng)理要認真按照“設(shè)計控制程序”開展設(shè)計工作,組織如“設(shè)計評審”工作,確保設(shè)計質(zhì)量。

6、積極組織設(shè)計師做好設(shè)計交底及跟單服務(wù),做好與施工人員協(xié)作配合,做好客戶的服務(wù)。努力提高企業(yè)品牌形象。

7、積極做好設(shè)計師的考核,做好工作環(huán)境的建設(shè),努力提高設(shè)計師的.工作積極性。

8、努力引進先進設(shè)計理念、設(shè)計方法,加強對設(shè)計師的培訓(xùn),建設(shè)一支高素質(zhì)的設(shè)計師隊伍。

9、裝修裝飾公司設(shè)計部經(jīng)理要認真執(zhí)行設(shè)計師例會制度,運用互動培訓(xùn),強化訓(xùn)練設(shè)計師。及時向上級匯報設(shè)計部的工作,認真執(zhí)行上級的指示。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇6

1、協(xié)調(diào)梳理各合作部門及部門內(nèi)部設(shè)計工作需求;

2、管理設(shè)計團隊，進行日常培訓(xùn)與設(shè)計考核，分享設(shè)計經(jīng)驗，制定團隊成長計劃，推動團隊設(shè)計能力;

3、主導(dǎo)并輸出品牌、產(chǎn)品、及其他營銷需要的設(shè)計;

4、具體包含且不限：產(chǎn)品包裝設(shè)計把控、產(chǎn)品詳情頁設(shè)計調(diào)性確立、品牌視覺體系輸出搭建、市場營銷設(shè)計需求滿足，及其他具體設(shè)計需求;

5、有良好的溝通技巧和語言表達能力，抗壓能力強，有良好的.團隊協(xié)作及溝通能力，有團隊管理經(jīng)驗。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇7

1、負責(zé)帶領(lǐng)設(shè)計項目的前期客戶溝通和設(shè)計策略發(fā)展工作;

2、負責(zé)創(chuàng)意設(shè)計工作，包括視覺識別系統(tǒng)設(shè)計、平面設(shè)計、數(shù)字媒體設(shè)計，能準確把握項目的設(shè)計方向，并準確傳達到每一位團隊成員;

3、全面主持設(shè)計部工作，擔(dān)當(dāng)創(chuàng)意核心、設(shè)計指導(dǎo)、效果統(tǒng)籌、設(shè)計溝通的任務(wù)，執(zhí)行和貫徹公司所交付的任務(wù);

4、高效執(zhí)行平面稿、VI、LOGO、標(biāo)志、畫冊、包裝、攝影跟拍等美術(shù)元素的設(shè)計及編排等各類設(shè)計工作安排。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇8

職責(zé)：

1、負責(zé)公司市場推廣活動相關(guān)宣傳及廣告、PPT資料的設(shè)計及物料制作

2、負責(zé)官微運營相關(guān)線上宣傳設(shè)計，懂原創(chuàng)漫畫設(shè)計（包括雙微配圖設(shè)計、活動圖、專題圖、創(chuàng)意長圖文、H5等設(shè)計）

3、協(xié)助官網(wǎng)改版及相關(guān)產(chǎn)品資料美化設(shè)計工作

4、協(xié)助企業(yè)書刊、畫冊、報刊、折頁等宣傳資料設(shè)計

5、負責(zé)企業(yè)資質(zhì)及形象模塊的商務(wù)照及獎項的拍攝精修并入檔管理工作

6、其他上級指派的美術(shù)設(shè)計工作

崗位要求：

1、美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科及以上學(xué)歷

2、有三年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗

3、熟練掌握Photoshop、Illustrator、CorelDraw、InDesign等設(shè)計軟件

4、設(shè)計理念新穎、有強烈的.形象及色彩表現(xiàn)力，設(shè)計思路清晰有邏輯，有一定的漫畫手繪能力

5、有畫冊及宣傳印刷品設(shè)計經(jīng)驗

6、懂基本攝影及圖片精修知識

7、有動畫設(shè)計及UI界面設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先

8、熱愛本職工作，工作細心認真負責(zé)，性格開朗向上

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇9

職責(zé)：

1、負責(zé)所在區(qū)域購物中心活動策劃；

2、能熟練操作辦公軟件設(shè)備及平面設(shè)計軟件；

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定年度區(qū)域活動計劃，按不同活動類型制定營銷活動檔期計劃；

4、撰寫活動企劃案，根據(jù)不同需要選擇供應(yīng)商，并進行管理；

5、與運營人員積極互動了解活動需求；

6、全面跟蹤活動項目，及時收集活動數(shù)據(jù)，通過分析調(diào)整活動方案；

7、指導(dǎo)運營及廣場相關(guān)人員進行活動項目實施。

任職資格：

1、統(tǒng)招大專以上，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，3—5年大型購物中心市場企劃崗位工作經(jīng)驗，有大型活動（特別是多區(qū)域聯(lián)動）企劃經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2、負責(zé)公司促銷活動陳列、DM、報紙廣告設(shè)計；

3、公司促銷活動的陳列效果及繪圖；

4、有創(chuàng)意，思維活躍，深諳線下廣場用戶消費心理；

5、較強的&39;文字功底、平面美陳知識、熟練使用至少一種設(shè)計軟件；

6、溝通表達能力優(yōu)秀，有項目推動能力，工作積極主動；

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇10

【崗位職責(zé)】

1、全面負責(zé)方案小組設(shè)計創(chuàng)意、技術(shù)和管理工作，負責(zé)所承擔(dān)項目的景觀概念、方案深化設(shè)計，并對各景觀要素的效果提出明確的控制性建議，確保方案效果得到完整落實;

2、對項目的設(shè)計成果進行前期的造價初步控制，使設(shè)計方案的建造成本從一開始就控制在甲方要求的成本指標(biāo)區(qū)間內(nèi);

3、服從公司和上級的領(lǐng)導(dǎo)工作安排，編制本專業(yè)小組的各階段目標(biāo)及工作計劃，對各設(shè)計階段結(jié)果和過程負直接責(zé)任;

4、負責(zé)組織小組內(nèi)部設(shè)計頭腦風(fēng)暴會議和日常工作例會，配合上級領(lǐng)導(dǎo)高質(zhì)量完成項目各主要設(shè)計階段成果匯報;

5、充分理解公司的文化和核心價值觀，提升本小組的凝聚力和工作效率，使員工能夠在公司長期愉快服務(wù);

6、培養(yǎng)及帶領(lǐng)團隊，完成公司和事業(yè)部交代的其他工作。

【任職要求】

1、能夠針對本項目提出具有創(chuàng)意的景觀設(shè)計概念和設(shè)計定位，并保證在方案深化和擴初階段設(shè)計意圖得到落實;

2、能夠獨立進行總圖設(shè)計并指導(dǎo)下屬設(shè)計師進行部分總圖設(shè)計;

3、能夠獨立進行景點的細部控制設(shè)計;

4、擅長地產(chǎn)、市政文旅項目景觀設(shè)計及熟悉相關(guān)的景觀設(shè)計規(guī)范;

5、熟悉SU/PHOTO/CAD/office等繪圖及辦公軟件并熟練操作，具備設(shè)計文本編排總體把控能力，具備較高的手繪效果圖能力;

6、較強的語言表達和溝通能力，能夠較好的完成主要設(shè)計階段向客戶進行成果匯報;

7、可以同時主持多個項目的景觀方案設(shè)計。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇11

職責(zé)：

1、負責(zé)公司旗下商場、醫(yī)院等廣告包裝，形成獨特的服務(wù)產(chǎn)品。

2、負責(zé)VI導(dǎo)入、裝飾布置、物料設(shè)計及氛圍營造，及現(xiàn)場平面包裝設(shè)計。

3、執(zhí)行有關(guān)策略的文字、平面的創(chuàng)意，執(zhí)行并組織所有對外輸出廣告統(tǒng)合主題

4、H5制作、長圖、早安海報等新媒體內(nèi)容的.運營

5、負責(zé)廣告、專題、活動等其他互聯(lián)網(wǎng)推廣所需的平面設(shè)計與相關(guān)靜態(tài)畫面設(shè)計

6、撰寫公司品牌建設(shè)所需的資料，包括各種宣傳冊、展示冊，等等；

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，平面設(shè)計或美術(shù)、廣告設(shè)計相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上同崗位經(jīng)驗；

3、熟練使用各類設(shè)計軟件，熟練使用PhotoShop，對五官、人臉有審美意識；

4、設(shè)計感強，有較好的美術(shù)功底和鑒賞能力、有出色的視覺創(chuàng)造能力、良好的頁面版式規(guī)劃能力；

5、有奢侈品、大型商場等設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇12

職責(zé)：

1、參加項目討論會議和頭腦風(fēng)暴創(chuàng)意會，與項目負責(zé)人溝通，理解設(shè)計需求及創(chuàng)意策略，提供設(shè)計方向建議;

2、思維敏銳，富有創(chuàng)意，對色彩搭配有深度的感官，審美好，能夠把控設(shè)計質(zhì)量，有一定的管理經(jīng)驗更佳;

3、獨立負責(zé)項目相關(guān)的&39;平面設(shè)計創(chuàng)意、主視覺、主視覺的延展設(shè)計、平面制作文件等，完成設(shè)計提案文件;

4、公司主要做品牌策劃和品牌設(shè)計，畫冊設(shè)計、VIS設(shè)計、LOGO設(shè)計、平面廣告、海報、宣傳手冊等;

5、踏實肯干，善于學(xué)習(xí)，能吃苦，具有較強的團隊意識。

6、指導(dǎo)品牌部設(shè)計師相關(guān)工作;

職位要求：

1、美術(shù)、廣告設(shè)計或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上大型品牌設(shè)計公司設(shè)計總監(jiān)工作驗;

2、具備良好的設(shè)計思維、深厚的美術(shù)功底、敏銳的創(chuàng)意感觀、文案鑒賞修改能力;

3、有較強的團隊管理能力，能組建、管理品牌小組進行項目工作;

5、根據(jù)項目的要求和思路能獨立完成個案，充分理解創(chuàng)意意圖并準確體現(xiàn)于設(shè)計中。

5、有一定的管理能力，有責(zé)任心，善于溝通、主動性高、做事有耐心，能準確表達設(shè)計思路。

6、事業(yè)心強，工作認真負責(zé)、社會適應(yīng)能力強、具有事業(yè)發(fā)展心和責(zé)任擔(dān)當(dāng)能力、誠實敬業(yè)。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇13

職位描述：

1、負責(zé)部門日常管理工作；

2、按照公司對項目開發(fā)戰(zhàn)略及設(shè)計的要求，制定設(shè)計進度和部門KPI目標(biāo)并遵照完成；

3、負責(zé)組織建筑、結(jié)構(gòu)、暖通、機電、園林、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)各階段設(shè)成果審核，確保設(shè)計質(zhì)量；

4、負責(zé)把控設(shè)計院各專業(yè)的設(shè)計成果、監(jiān)督相關(guān)設(shè)計單位的設(shè)計進度與質(zhì)量；

5、負責(zé)組織部門例會，完善部門制度及對顧問的.管理制度，分派設(shè)計部內(nèi)部各專業(yè)的工作；

6、負責(zé)及時跟進各部門提出的要求、統(tǒng)籌設(shè)計及變更事宜、確認完成的工作滿足公司要求；

7、配合營銷部門完成營銷定位要求并在設(shè)計成果中予以實現(xiàn)；

8、配合前期部門完成各類報批；

9、配合合約部門進行投標(biāo)單位資格預(yù)審，負責(zé)技術(shù)標(biāo)的編制和技術(shù)標(biāo)的評標(biāo)工作；

10、配合工程部門組織完成現(xiàn)場圖紙交底并及時解決有關(guān)設(shè)計與施工協(xié)調(diào)問題；

11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。

崗位要求：

1、年齡30歲以上，建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；

2、具備3年以上房地產(chǎn)行業(yè)設(shè)計管理經(jīng)驗、3年以上大型甲級設(shè)計院或工地工作經(jīng)驗；有大型綜合項目設(shè)計經(jīng)驗，熟練掌握建筑專業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準；

3、熟悉國家房地產(chǎn)政策法規(guī)及建筑、設(shè)計、施工規(guī)范；

4、精通房地產(chǎn)規(guī)劃、設(shè)計專業(yè)知識與技能；

5、具有良好的溝通能力、服務(wù)意識和抗壓性。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇14

1、全面負責(zé)公司創(chuàng)意、平面及設(shè)計的評判和指導(dǎo)工作，配合公司整體的營銷策略以達到預(yù)期的市場效果;

2、指導(dǎo)項目各階段的設(shè)計工作、設(shè)計進度、設(shè)計質(zhì)量的控制管理工作，指導(dǎo)各階段的設(shè)計成果評審;

3、準確的創(chuàng)意和執(zhí)行能力，熟練掌握vi、ci體統(tǒng)相關(guān)設(shè)計工作;

4、具備品牌特有的審美感與鑒賞品味，構(gòu)圖與美術(shù)功底扎實，熟練操作各種常用專業(yè)平面設(shè)計軟件;

5、熟悉制作流程及要求，具備策略思維，對文案有敏銳領(lǐng)悟，能夠結(jié)合創(chuàng)意與消費者需求進行各類平面設(shè)計的創(chuàng)意執(zhí)行;

6、完成上級主管部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇15

崗位職責(zé):

1、根據(jù)客戶要求設(shè)計編寫自動化項目解決方案;

2、規(guī)劃設(shè)計技術(shù)的協(xié)調(diào)、接口等;

3、配合項目機械設(shè)計各階段評審、驗證和確認;

4、配合解決生產(chǎn)、研發(fā)工作中重大技術(shù)問題;

5、負責(zé)項目機械設(shè)計、推進全過程的標(biāo)準化工作;

6、負責(zé)部門內(nèi)部的工作安排、審圖及本部門的其他事宜。

任職要求:

1、機械設(shè)計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有非標(biāo)相關(guān)5年以上的工作經(jīng)驗;

2、了解grr,cpk,了解人體工程學(xué)的.相關(guān)知識;

3、熟練掌握autocad系列軟件,solidworks三維設(shè)計;

4、有很強的惡洞察力,能持續(xù)改進內(nèi)部流程;

5、汽車領(lǐng)域,接觸面廣,能指導(dǎo)設(shè)計,有培養(yǎng)人的意識和能力。

6、熟練掌握日語,口語流利者優(yōu)先。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇16

1、全面負責(zé)設(shè)計部承擔(dān)公司職能的工作和設(shè)計部的日常管理工作;負責(zé)公司產(chǎn)品定位設(shè)計和品牌形象設(shè)計總體思路的擬訂。

2、負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本部門與其它相關(guān)部門的工作，配合相關(guān)部門完成公司的其它經(jīng)營活動。

3、把握服裝設(shè)計發(fā)展趨勢變化動態(tài)，適時調(diào)整服裝設(shè)計師們的設(shè)計思路，負責(zé)審核設(shè)計人員設(shè)計圖樣稿并進行組合選配，及時與營銷中心等部門取得對服裝設(shè)計相關(guān)的反饋意見。

4、負責(zé)及時了解和掌握面里輔料的發(fā)展趨勢，協(xié)助和指導(dǎo)采購部完成原材料的選定工作。

5、負責(zé)協(xié)助和指導(dǎo)技術(shù)部制作裁剪板、做工板、款式樣衣，負責(zé)組織對新款產(chǎn)品的審定工作。

6、負責(zé)設(shè)計開發(fā)信息的收集和整理分析體系的管理工作，提供產(chǎn)品特性信息(成份含量、縮率、色別等)以及輔助性工作;督導(dǎo)設(shè)計開發(fā)資料、檔案的管理工作，做好設(shè)計信息和資料等的保密。

7、負責(zé)健全和完善培育優(yōu)秀設(shè)計人才的良好環(huán)境的管理工作，不斷完善設(shè)計人才的競爭機制，提高公司服裝設(shè)計隊伍的整體水平。

8、負責(zé)有計劃地組織和協(xié)調(diào)參加相關(guān)的服裝設(shè)計交流活動;充分利用社會相關(guān)的服裝設(shè)計資源，優(yōu)化公司的設(shè)計思維方式，努力提升公司的品牌形象。

9、負責(zé)完成公司或上級部門臨時交辦的其他工作;定期向設(shè)計開發(fā)中心提交工作報告。

10、提出每年兩季(秋冬、春夏)產(chǎn)品設(shè)計主題及風(fēng)格主題，擬定設(shè)計方案，提煉品牌流行元素，提出品牌的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，組合全年的全盤產(chǎn)品。

11、定期進行市場調(diào)查并按時提交調(diào)查報表。

12、負責(zé)完成團訂產(chǎn)品設(shè)計方案的把握與設(shè)計，滿足客戶的需求。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇17

1、負責(zé)空間設(shè)計部的整體管理：人才梯隊搭建，項目把控，設(shè)計指導(dǎo)，創(chuàng)意呈現(xiàn)，項目落地執(zhí)行指導(dǎo);

2、負責(zé)完成公司旗下各個品牌的樣本店型，統(tǒng)一公司各品牌店鋪整體的風(fēng)格及VI形象;

3、統(tǒng)籌部門工作，包括分工、進度、質(zhì)量、成本等全流程進行監(jiān)控，確保如期完成;

4、負責(zé)設(shè)計領(lǐng)域的研究和總體規(guī)劃，及時解決項目過程中的技術(shù)問題;

5、負責(zé)給予設(shè)計團隊成員充分的技術(shù)支持和外部技術(shù)咨詢;

6、負責(zé)部門設(shè)計人員的的技術(shù)培訓(xùn)、考核，不斷提高部門專業(yè)技術(shù)能力及工作效率;

7、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的各項工作指示，努力配合并完成各項工作任務(wù)。

設(shè)計創(chuàng)新部職責(zé)是什么篇18

職責(zé)：

1、把握品牌整體風(fēng)格，搭建與優(yōu)化品牌VI規(guī)范及應(yīng)用延展,監(jiān)管公司所有品牌傳播/視覺;

2、負責(zé)公司日常品牌視覺、市場活動視覺、新媒體視覺及產(chǎn)品內(nèi)容所需視覺設(shè)計的執(zhí)行，含線上、線下的廣告宣傳物料及專題系列海報設(shè)計，能夠獨立、高效、高質(zhì)量完成設(shè)計稿件;

3、根據(jù)品牌指導(dǎo)方針，完成各項視覺創(chuàng)意內(nèi)容，包括新興媒體中小視頻拍攝及剪輯等;

4、對接公司其他部門的需求，提出合理化建議，高效完成所配合項目的&39;設(shè)計工作;

5、定期提供競品及市場趨勢在視覺調(diào)性上和品牌傳播風(fēng)格上的觀察及分享。

6、公司品牌項目及旗下品牌項目相關(guān)VI/UI設(shè)計工作;

7、產(chǎn)品的畫冊、包裝、宣傳物料、網(wǎng)頁設(shè)計等相關(guān)工作;

8、網(wǎng)頁商品詳情頁的設(shè)計和制作;

任職要求

1、5年以上工作經(jīng)驗、時尚服裝行業(yè)高端品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

2、了解網(wǎng)站/UI設(shè)計和規(guī)范，獨立設(shè)計平面VI的成熟能力;

3、創(chuàng)新性強，能結(jié)合市場趨勢來完成公司平面的設(shè)計工作;

4、精通photoshop、flash、lllustrator、AfterEffects等;

5、關(guān)注時尚潮流趨勢，思維活躍，眼界開闊，執(zhí)行速度快，創(chuàng)作快，修改快;

6、充滿激情，工作細心認真，有極佳的溝通力和良好的團隊合作精神。