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業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么

時(shí)間: 新華 職責(zé)

明確的職責(zé)可以減少工作扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,因?yàn)槊總€(gè)員工都清楚自己的職責(zé)范圍和工作任務(wù)。下面小編給大家提供一些業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么參考,希望對(duì)大家寫業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么有幫助。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇1

崗位職責(zé)

1、全日制本科以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè);

2、有銷售經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及管理制度和政策;

4、熟悉票據(jù)行業(yè),熟悉票據(jù)、貼現(xiàn)、流通票、套利等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;

5、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開拓各類票據(jù)的票源;

2、維護(hù)與各類票據(jù)渠道的良好合作關(guān)系;

3、按照公司要求完成票據(jù)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);

4、負(fù)責(zé)收集、跟蹤票據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及信息,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考意見;

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,一年以上票據(jù)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解票據(jù)市場(chǎng)及票據(jù)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;

2、具備一定的.金融知識(shí),較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,擁有一定的票據(jù)業(yè)務(wù)渠道;

3、工作勤奮,善于溝通表達(dá),學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng);

4、形象良好,為人熱情,有較好的親和力;

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇2

一、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的各項(xiàng)工作,并承擔(dān)責(zé)任。

二、建立建全內(nèi)部規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

三、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃,制定本部門的營(yíng)銷計(jì)劃、進(jìn)行任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

四、對(duì)本部門的任務(wù)指標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)。

五、組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,提交分析報(bào)告,制定相應(yīng)對(duì)策。

六、負(fù)責(zé)組織建立完善的客戶服務(wù)體系,規(guī)范客戶檔案管理。

七、指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)能力,科學(xué)管理,營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍,建立穩(wěn)定、熱情、高效的銷售團(tuán)隊(duì)。

八、組織與其它部門的協(xié)調(diào)配合工作。

九、定期主持召開部門會(huì)議,總結(jié)市場(chǎng)業(yè)績(jī)達(dá)成情況,指導(dǎo)員工行動(dòng)。

十、負(fù)責(zé)就部門的人員調(diào)配、薪酬分配、晉升情況向總經(jīng)辦提出建議方案。

十一、把握合肥整體樓盤分布情況,面積、交房日期、基價(jià)、房型等。

十二、每日組織早會(huì)的`開展,了解組員的每日動(dòng)向。

十三、每月25日前向總經(jīng)理提交《述職報(bào)告》下月工作計(jì)劃,并口頭匯報(bào)思想。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇3

職責(zé):

1、開拓公司品牌經(jīng)銷商體系業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo);

2、制定經(jīng)銷商活動(dòng)方案,協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行動(dòng)銷,庫存,品項(xiàng)等的管理,幫助經(jīng)銷商成長(zhǎng);

3、協(xié)調(diào)經(jīng)銷商需求對(duì)內(nèi)的溝通解決;

4、銷售數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)與分析,促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、有兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)且銷售業(yè)績(jī)優(yōu)異;

3、具有出色的`行業(yè)開拓和公關(guān)能力,和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和獨(dú)立工作能力;

4、承壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差;

5、有安防市場(chǎng)或IT行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇4

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)云產(chǎn)品的調(diào)研、規(guī)劃、需求的定義和設(shè)計(jì)

2、撰寫產(chǎn)品設(shè)計(jì),需求文檔,持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)產(chǎn)品用戶體驗(yàn)

3、準(zhǔn)確把控項(xiàng)目目標(biāo)和周期,與研發(fā)、測(cè)試、方案等合作部門溝通協(xié)調(diào),推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行

4、跟蹤云產(chǎn)品線上運(yùn)營(yíng)情況

5、調(diào)研用戶需求、分析產(chǎn)品目標(biāo)群體,深挖客戶需求并轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品功能

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇5

招聘要求:

1、本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè);

2、5年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉信貸行業(yè)規(guī)則;

3、對(duì)市場(chǎng)政策敏感,對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展有前瞻性;

4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善長(zhǎng)激勵(lì)團(tuán)隊(duì),達(dá)成績(jī)效目標(biāo);

5、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

崗位職責(zé):

1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定公司總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);

2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)品市場(chǎng)行情調(diào)查,撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,明確公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)匯報(bào)市場(chǎng)反饋;

3、制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,協(xié)助市場(chǎng)人員制定業(yè)務(wù)計(jì)劃;

4、制定和實(shí)施各產(chǎn)品的銷售體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃,并組織相關(guān)人員培訓(xùn),熟悉公司產(chǎn)品營(yíng)銷方案和計(jì)劃;

5、制定公司品牌管理策略,維護(hù)公司品牌;

6、主導(dǎo)并參與市場(chǎng)的開拓、客戶關(guān)系維護(hù)、渠道管理等日常工作;

7、管理及監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作及本部門管理工作;

8、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇6

任職要求:

1、年齡不大于三十周歲,條件優(yōu)秀者可以放款至32周歲;

2、全日制本科及以上學(xué)歷;

3、具有較強(qiáng)的客戶需求分析判斷能力和獨(dú)立解決客戶問題能力,能夠通過全面的客戶關(guān)系管理,培養(yǎng)、建立客戶的忠誠(chéng)度。

4、價(jià)值觀積極向上,正向思維,勤奮踏實(shí)且具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力;能適應(yīng)高強(qiáng)度的出差;

5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力、較強(qiáng)的自我管理能力、較強(qiáng)的承受壓力能力,能夠自我調(diào)節(jié)和激勵(lì)。

6、有1年以上民營(yíng)企業(yè)融資租賃經(jīng)驗(yàn)(取得獨(dú)立權(quán)限)或1年以上醫(yī)療設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)存量民營(yíng)醫(yī)院、醫(yī)療設(shè)備廠商、代理商以及其他金融行業(yè)等渠道資源的維護(hù)和持續(xù)開發(fā)。

2、對(duì)所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)民營(yíng)醫(yī)院、廠商和渠道資源等目標(biāo)客戶進(jìn)行有效的梳理,持續(xù)跟進(jìn)開發(fā)。進(jìn)行外部宣講,維護(hù)公司形象。

3、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評(píng)估到合同簽訂過程的執(zhí)行,負(fù)責(zé)此階段公司內(nèi)、外部流程的推進(jìn)及管理。

4、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理完成存量客戶的管理、租金管理和客戶巡視工作,包括協(xié)助對(duì)承租客戶、租賃項(xiàng)目及租賃物件信息的持續(xù)收集。

5、協(xié)助并參與風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置,包括配合逾期租金催收、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置等,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)責(zé)任計(jì)提壞帳準(zhǔn)備沖減當(dāng)期利潤(rùn)。

6、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)。

7、完成事業(yè)部交付的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇7

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)批發(fā)料試點(diǎn)區(qū)域渠道的招商工作;

2、根據(jù)市場(chǎng)拓展計(jì)劃,完成招商指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加終端店面數(shù)量;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的招商計(jì)劃制定,并進(jìn)行目標(biāo)分解

任職要求

1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、原來從事乳膠漆行業(yè)者優(yōu)先;

3、1-2年以上招商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧、具有親和力;

5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)

6、負(fù)責(zé)所招客戶的一些協(xié)調(diào)事宜,直至開業(yè);

6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,需適合經(jīng)常出差;

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),良好的自我管理能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇8

職責(zé):

1、根據(jù)公司提供的客戶源,通過拜訪、電話、微信、QQ等渠道進(jìn)行溝通,給客戶銷售電腦等系列IT產(chǎn)品

2、與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶的需求,尋找銷售的機(jī)會(huì)

3、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期反饋

4、負(fù)責(zé)后期顧客的跟進(jìn)工作

5、區(qū)域內(nèi)泛IT類客戶群體的開拓與維護(hù),能夠短期適應(yīng)出差

崗位要求:

1、具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可實(shí)習(xí)

2、工作態(tài)度積極,熱愛銷售工作,具備較強(qiáng)的.學(xué)習(xí)能力,勇于面對(duì)挑戰(zhàn)

3、良好的溝通表達(dá)能力,應(yīng)變能力,具備客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神

4、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,性格活潑開朗,親和力良好

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇9

1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行集團(tuán)和公司的各項(xiàng)工作決議,落實(shí)公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。根據(jù)公司的部署,制定物流公司的發(fā)展規(guī)劃和本年度的各項(xiàng)工作指標(biāo);

2、主持物流公司的全面工作,對(duì)運(yùn)輸、煤炭購(gòu)進(jìn)、公司車輛、成本控制、財(cái)務(wù)狀況、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé);

3、根據(jù)集團(tuán)公司要求,建立完整的管理體制;

4、對(duì)物流公司全體員工進(jìn)行考核工作,對(duì)職能負(fù)責(zé)人及先關(guān)責(zé)任人的任免、勞動(dòng)報(bào)酬直接進(jìn)行評(píng)定、考核;

5、接受員工的各項(xiàng)合理化建議,意見。形成具有科學(xué)決策,民主管理的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。

車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、協(xié)助物流經(jīng)理管理部門的各項(xiàng)運(yùn)輸業(yè)務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)定制物流公司煤炭運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)操作規(guī)范的制定,并負(fù)責(zé)在實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理一同完成整個(gè)公司的物流規(guī)劃工作,并負(fù)責(zé)實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;

4、負(fù)責(zé)運(yùn)輸過程中的每一個(gè)交接環(huán)節(jié),必須確保運(yùn)輸流暢,不能影響到洗煤廠用煤或站臺(tái)發(fā)煤;

5、負(fù)責(zé)運(yùn)輸過程中的各項(xiàng)突發(fā)性事件,并在最短時(shí)間內(nèi)做出正確的處理方案上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理;

6、負(fù)責(zé)公司車輛的當(dāng)月的運(yùn)輸計(jì)劃及臨時(shí)安排工作;

7、負(fù)責(zé)公司車輛維護(hù)、維修的監(jiān)督管理工作;

8、負(fù)責(zé)對(duì)公司車輛使用人員的考核、考評(píng)管理工作;

9、完成董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及公司經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇10

崗位職責(zé):

1、面向企業(yè)、行業(yè)客戶銷售4G流量平臺(tái)業(yè)務(wù);

2、負(fù)責(zé)公司手機(jī)流量業(yè)務(wù)的整體營(yíng)銷,產(chǎn)品策劃,線上線下業(yè)務(wù)整合

3、參與客戶招投標(biāo)工作,完成大項(xiàng)目標(biāo)書的制作和編寫;

4、跟蹤、維護(hù)、協(xié)調(diào)已經(jīng)合作的客戶,建立良好穩(wěn)定的客戶關(guān)系;

5、負(fù)責(zé)商務(wù)交流、項(xiàng)目跟進(jìn)、商務(wù)談判;

6、搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,做到知己知彼;

7、完成團(tuán)隊(duì)制定的銷售任務(wù),達(dá)成銷售指標(biāo)

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇11

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)收集和分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)、競(jìng)品、客戶的相關(guān)資料,制定并落實(shí)項(xiàng)目銷售策略;

2、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)絡(luò)的拓展、完善和維系;

3、負(fù)責(zé)執(zhí)行銷售案場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售流程的有效執(zhí)行,確保銷售全過程的合法合規(guī)性;

5、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)、簽約目標(biāo)、回款目標(biāo)等業(yè)績(jī)指標(biāo);

6、負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系;

7、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、發(fā)展銷售團(tuán)隊(duì),搭建銷售梯隊(duì)人才隊(duì)伍;

【任職要求】

1、必須能接受外派工作(公司項(xiàng)目在湖南地級(jí)市);

2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

3、至少3年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上的同崗管理經(jīng)驗(yàn);

4、掌握營(yíng)銷相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí),熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);

5、精通房地產(chǎn)行業(yè)的銷售技巧、市調(diào)方法;

6、有較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇12

1、負(fù)責(zé)參與公司銷售目標(biāo)的制定,并按要求完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)為公司銷售目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議與信息支持;

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)、計(jì)劃的制定,嚴(yán)格監(jiān)督銷售目標(biāo)與計(jì)劃的執(zhí)行及達(dá)成;

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、銷售人員管理及培養(yǎng),不斷提升團(tuán)隊(duì)成員的銷售業(yè)務(wù)水平,幫助團(tuán)隊(duì)成員完成銷售目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員制作周、月報(bào)及客戶動(dòng)態(tài)信息表,并監(jiān)督與審核報(bào)表的質(zhì)量及提交及時(shí)性;

6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售合同、協(xié)議的審核與簽訂;

7、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求制定團(tuán)隊(duì)備貨計(jì)劃,對(duì)銷售人員備貨申請(qǐng)進(jìn)行指導(dǎo)與審核;

8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售人員對(duì)客戶投訴的處理,不斷提高客戶滿意度;

9、完成上級(jí)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇13

一、任職要求

1、具有3年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn)。

2、需同時(shí)具備獨(dú)立招商及市場(chǎng)后期維護(hù)能力。

3、有較強(qiáng)的的領(lǐng)導(dǎo)能力,執(zhí)行能力。

4、具有出色的組織能力與內(nèi)外協(xié)調(diào)能力,有較好的人際交往與社會(huì)活動(dòng)能力。

二、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)市區(qū)客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,全力落實(shí)并執(zhí)行公司的銷售政策,完成區(qū)域內(nèi)月度、季度、年度銷售任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場(chǎng)開拓,維護(hù),銷售,回款督促工作。

3、負(fù)責(zé)下屬銷售團(tuán)隊(duì)的組建、激勵(lì)、培訓(xùn)、提升、管理、并對(duì)其進(jìn)行考核。

4、做好市場(chǎng)的預(yù)測(cè),分析,有效的提出市場(chǎng)合理化建議。

5、與公司總部管理工作正常有效的溝通。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇14

1、完成上級(jí)下達(dá)的銷售回款與工作目標(biāo);

2、在所轄的市場(chǎng)完成市場(chǎng)的分銷等工作;

3、按計(jì)劃及要求拜訪客戶,并填報(bào)拜訪跟蹤表與終端拜訪表;

4、按要求建立客戶檔案,并維護(hù)良好的客情關(guān)系;

5、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶;

7、按規(guī)定與要求張貼公司推出的各種宣傳品;

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇15

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)經(jīng)理部項(xiàng)目收付款、報(bào)銷、預(yù)繳開票、納稅申報(bào)、會(huì)計(jì)核算等工作;

2、負(fù)責(zé)經(jīng)理部部門報(bào)銷工作;

3、負(fù)責(zé)經(jīng)理部資金管理、催收清欠工作;

4、負(fù)責(zé)經(jīng)理部報(bào)表填列相關(guān)工作。

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇16

崗位職責(zé):

1、基于大數(shù)據(jù)信用模型分析產(chǎn)品,為銀行、消費(fèi)金融、互聯(lián)網(wǎng)金融公司,提供咨詢及解決方案服務(wù),解決客戶風(fēng)險(xiǎn)分析問題;

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融信貸管理流程,可根據(jù)客戶的實(shí)際情況,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,挖掘客戶可能存在的問題與需求,并提供解決方案;

3、配合銷售團(tuán)隊(duì),提供專業(yè)的咨詢服務(wù)的同時(shí),根據(jù)行業(yè)特征、規(guī)律,收集市場(chǎng)需求,為產(chǎn)品服務(wù)開發(fā)的方向提供專業(yè)的意見;

4、收集客戶反饋的問題和建議,匯總成文檔并進(jìn)行問題追蹤處理;

5、根據(jù)內(nèi)、外部客戶的需求,整合公司內(nèi)部產(chǎn)品,形成解決方案。

崗位要求:

1、經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、具備優(yōu)秀的方案編纂、撰寫能力,具備出色的演講技巧和能力,能承受一定的工作壓力;

3、具有敏銳的洞察力、優(yōu)秀的判斷力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上著名咨詢公司信用風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢經(jīng)驗(yàn);

5、能夠配合商務(wù)人員分析解決客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇17

職責(zé)

1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

3、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

4、協(xié)助銷售領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

5、從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

6、負(fù)責(zé)尋找潛在客戶,推廣產(chǎn)品,跟進(jìn)客戶。

任職資格

1、有吃苦精神,踏實(shí)肯干,有軟件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆生也歡迎;

2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè);

3、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

6、有駕駛證者優(yōu)先;

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇18

職責(zé):

1、開發(fā)新客戶、新能源方向,有電動(dòng)汽車資源者優(yōu)先

2、負(fù)責(zé)開發(fā)華南地區(qū)新能源、工業(yè)類客戶的開發(fā)。

3、按要求向原廠報(bào)備客戶、完成公司報(bào)表

4、每月按時(shí)回收貨款,把控客戶的回款,避免壞賬爛賬。

5、工作積極高效主動(dòng);性格開朗,反應(yīng)迅速,對(duì)數(shù)字敏感。

6、根據(jù)工程要求找料,詢價(jià),并報(bào)價(jià)給客戶

7、本崗位主要負(fù)責(zé)代理品牌Rohm、Toshiba、Okaya、Murata等品牌的IC、分立器件、電容電阻的銷售

任職要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,能力強(qiáng)者可以適當(dāng)放寬要求。

2、具有5-20年工作經(jīng)驗(yàn)

3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,做事細(xì)心

4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng)

5、熟練使用WORD,EXCEL等辦公軟件;有一定的英語讀寫能力。

6、具有良好的團(tuán)體合作能力

7、有駕駛證優(yōu)先

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